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Honduras > Employment policy, promotion of employment and employment services

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Country: Honduras - Subject: Employment policy, promotion of employment and employment services

  1. Honduras - Employment policy, promotion of employment and employment services - Law, Act

    Decreto núm. 120-2013 que dicta la Ley orgánica de las Zonas de Empleo y Desarrollo Económico (ZEDE). - Poder Judicial

    Adoption: 2013-09-05 | Date of entry into force: 2013-09-06 | HND-2013-L-95132

    Establece que las ZEDE tienen personalidad jurídica, están autorizadas a establecer su rpopia política y normativa, creadas con el propósito de acelerar el cumplimento de las metas del Plan de nación y facilitar condiciones que permitan al país la inserción en los mercados mundiales bajo reglas altamente competitivas y estables. Esto mediante la adopción de tecnologías que permitan producir con alto valor agregado, en un ambiente transparente y capaz de atraer las inversiones nacionales y extranjeras que se requieren para crear los empleos que se necesitan para reducir las igualdades sociales y dotar a la población de los servicios de educación, salud, seguridad pública e infraestructura que permitan una mejora real en las condiciones de vida de los hondureños.

  2. Honduras - Employment policy, promotion of employment and employment services - Law, Act

    Decreto núm. 199-2006 por la que se dicta la Ley Integral de Protección al Adulto Mayor y Jubilados.

    Adoption: 2007-05-31 | Date of entry into force: 2007-08-10 | HND-2007-L-79029

    Tiene por objeto fomentar y tutelar el desarrollo del Adulto Mayor y Jubilados, garantizando el ejercicio de sus derechos y sancionanado a las personas naturales y jurídicas que infrinjan esta ley.
    Está organizada de la siguiente forma:
    Capítulo I: Disposiciones Generales
    Capítulo II: De los Derechos y Obligaciones
    Capítulo III: Del acceso a los servicios de salud y de las jubilaciones
    Capítulo IV: De las instituciones de atención al adulto mayor y jubilado
    Capítulo V: Dirección General del Adulto Mayor
    Capítulo VI: De los descuentos y tarifas especiales
    Capítulo VII: Sanciones
    Capítulo VIII: Del reconocimiento y celebración de la semana del adulto mayor y jubilado
    Capítulo IX: Disposiciones Finales

  3. Honduras - Employment policy, promotion of employment and employment services - Regulation, Decree, Ordinance

    Decreto Ejecutivo núm. PCM-05-2007 por el que se eleva a nivel de política de Estado el Plan Nacional para la Generación de Empleo.

    Adoption: 2007-03-15 | Date of entry into force: 2007-03-27 | HND-2007-R-76634

    Eleva a nivel de política de Estado el Plan Nacional para la Generación de Empleo Digno o de calidad, como instrumento de Planificación Estratégica, articulado con la Estrategia de Reducción de la Pobreza y una Estrategia de Visión de País. Asimismo, delega a la Secretaría de Estado en los Despachos de Trabajo y Seguridad Social como entidad responsable de coordinar con las demás dependencias del sector público, la formulación, seguimiento, monitoreo y evaluación del Plan Nacional para la Generación de Empleo Digno.
    Finalmente, crea, a partir de la Mesa Sectorial de Empleo y Desarrollo Empresarial MIPYME-SSE, una estructura descentralizada en base a las Mesas Ciudadanas Territoriales de empleo como instancias de participación de los sectores productivos, sociales y de gobierno a fin de priorizar las políticas, programas y proyectos de generación de empleo digno en función de las potencialidades locales.

  4. Honduras - Employment policy, promotion of employment and employment services - Regulation, Decree, Ordinance

    Decreto Ejecutivo núm. PCM-43-2006 sobre incentivos a la promoción de la inversión en zonas de inversión y empleo (ZIE).

    Adoption: 2006-10-28 | HND-2006-R-76631

    Instruye a la Secretaría de Estado en los Despachos de Industria y Comercio, para que previo a los estudios económicos y sociales correspondientes y en aplicación al Plan Nacional de Desarrollo y la Estrategia de la Reducción de la Pobreza, establezca los criterios y proceda a declarar zonas de inversión y empleo en el territorio nacional, a fin de generar incentivos y fomento a la inversión y el empleo.
    Dispone que en las zonas que sean declaradas como de inversión y empleo, se establezca el mecanismo de salarios mínimos diferenciados contenido en el Acuerdo Ejecutivo núm. 027-STSS-06 del 25 de marzo de 2006

  5. Honduras - Employment policy, promotion of employment and employment services - Regulation, Decree, Ordinance

    Decreto núm. 160-2005 por el que se dicta la Ley de equidad y desarrollo integral para las personas con discapacidad.

    Adoption: 2005-09-30 | Date of entry into force: 2005-11-14 | HND-2005-R-74840

    Tiene como finalidad garantizar plenamente a la persona con discapacidad el disfrute de sus derechos, promover y proveer con equidad su desarrollo integral dentro de la sociedad.
    El artículo 4 prohíbe expresamente todo tipo de discriminación, directa e indirecta, que tenga por finalidad tratar de una manera diferente y menos favorable a una persona con discapacidad.
    La sección IV (artículos 31 a 37) se refiere al derecho al trabajo de los discapacitados. El artículo 35 establece un sistema de cuatas que obliga a las entidades de la administración pública y las empresas de carácter privado a contratar un número mínimo de personas con discapacidad. Asimismo, el artículo 36 dispone que los salarios pagados a personas con discapacidad se deducirán del impuesto sobre la renta.

  6. Honduras - Employment policy, promotion of employment and employment services - Law, Act

    Decreto núm. 260-2005 por el que se dicta la Ley marco para el desarrollo integral de la juventud.

    Adoption: 2005-09-01 | Date of entry into force: 2006-02-05 | HND-2005-L-74839

    Tiene por finalidad establecer el marco jurídico, político e institucional que promueva el pleno desarrollo de los jóvenes, la definición de políticas de Estado sobre la juventud, orientar las acciones del Estado, la sociedad y la familia sobre esta materia, así como fomentar la participación activa y permanente de los jóvenes en su propio desarrollo y el de la nación, en un ambiente de responsabilidad y libertad, garantizado por la Constitución y las leyes.
    El artículo 13 establece como uno de los derechos de los jóvenes el acceso a oportunidades de trabajo libre de explotación, sin peligro y sin que entorpezca su educación y formación.

  7. Honduras - Employment policy, promotion of employment and employment services - Regulation, Decree, Ordinance

    Decreto núm. 32-2003 de reforma del Código de Trabajo.

    Adoption: 2003-03-31 | Date of entry into force: 2003-04-16 | HND-2003-R-64827

    Las modificaciones se refieren al Capítulo Unico, del Título I: "Disposiciones Generales" sobre la regulación de las agencias privadas de empleo y a los artículos 43, 44 y 45 del Capítulo III: "Modalidades del Contrato", del Código del Trabajo.

  8. Honduras - Employment policy, promotion of employment and employment services - Law, Act

    Decreto núm. 54-96, del Congreso Nacional, por el que se dicta la ley de equidad tributaria e incentivos al empleo.

    Adoption: 1996-04-25 | HND-1996-L-44164

    Quedan desgravadas del impuesto a la renta bruta el valor de las prestaciones laborales y otros beneficios anexos.

  9. Honduras - Employment policy, promotion of employment and employment services - Miscellaneous (circular, directive, legal notice, instruction, etc.)

    Acuerdo núm. 1071-A, por el que se crea el Gabinete Social del Gobierno

    Adoption: 1991-10-07 | HND-1991-M-33477

    Es un órgano auxiliar del Poder Ejecutivo en la formulación y ejecución de los distintos programas del área social, en especial en el Progrma de Compensación Social.

  10. Honduras - Employment policy, promotion of employment and employment services - Miscellaneous (circular, directive, legal notice, instruction, etc.)

    Acuerdo núm. 841 [por el que se crea el Gabinete Social del Gobierno].

    Adoption: 1991-07-22 | HND-1991-M-27845

    El programa de compensación social ha sido diseñado por el Gobierno para ayudar a los sectores más pobres de la población y con ese fin se crea el Gabinete Social del Gobierno como un órgano auxiliar del Poder Ejecutivo para asistir al Presidente de la República en la formulación y ejecución de los distintos programas en el área social, especialmente en el programa de compensación social.

  11. Honduras - Employment policy, promotion of employment and employment services - Law, Act

    Ley de promoción de empleo de personas minusválidas (Decreto núm. 17-91).

    Adoption: 1991-02-26 | HND-1991-L-27844

    Las entidades de la administración pública y las empresas de carácter privado, quedan obligadas a contratar un número de trabajadores minusválidos o discapacitados, en la siguiente proporción: uno por cada 20 a 49 trabajadores, dos por cada 50 a 74 trabajadores, tres por cada 75 a 99 trabajadores y cuatro discapacitados por cada 100 trabajadores. El Estado creará y fomentará centros especiales de empleo protegido, cooperativas, microempresas y otras fuentes de trabajo para personas minusválidas.

  12. Honduras - Employment policy, promotion of employment and employment services - Law, Act

    Acuerdo núm. 470, por el que se dicta el reglamento a la ley de conversión de deuda externa de Honduras.

    Adoption: 1989-06-20 | HND-1989-L-21117

    Mediante decreto núm. 149-88, de 26 de diciembre de 1988, se emitió la ley para la conversión de la deuda externa de Honduras. El reglamento a la ley, establece que entre los criterios para el reconocimiento del valor facial de los documentos de deuda externa se deberá considerar la "creación de empleo" propuesta por los inversionistas (art. 19, a) del acuerdo núm. 470.

  13. Honduras - Employment policy, promotion of employment and employment services - Law, Act

    Decreto núm. 184-87 contentivo de la ley de habilitación y rehabilitación de la persona minusválida.

    Adoption: 1987-11-20 | HND-1987-L-6142

    El cap. II de este texto trata de los derechos de los minusválidos, en particular el derecho a la igualdad de oportunidades conforme al desarrollo de sus capacidades y futuras potencialidades. Garantiza al minusválido el derecho a una educación especializada tendente a lograr su total habilitación y rehabilitación para alcanzar su propia manutención. Declara derechos inalienables e irrenunciables del minusválido, el derecho a la vida, a la educación y a la asistencia de salud especializada, a la recreación y a la opción preferencial de oportunidades al trabajo. Además, dispone que la persona que privare al minusválido del ejercicio pleno de sus derechos incurrirá en responsabilidad penal y civil. El cap. V crea el Instituto Hondureño de Habilitación y Rehabilitación de la Persona Minusválida, organismo adscrito a la Secretaría de Estado en los despachos de trabajo y previsión social.

  14. Honduras - Employment policy, promotion of employment and employment services - Regulation, Decree, Ordinance

    Decreto núm. 926 por el que se crea el Consejo Nacional de Rehabilitación Integral

    Adoption: 1980-05-07 | HND-1980-R-33501

    En el cuarto considerando se recuerda que "la Conferencia Internacional de Trabajo, reunida en Ginebra, Suiza, en 1955, en su Recomendación núm. 99, instó al establecimiento de programas de rehabilitación integral".


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