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Database of national labour, social security and related human rights legislation
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| Name: | Ley núm. 39 de 16 de agosto de 2010 que suspende la vigencia de artículos de la Ley núm. 30 de 2010, relativos a normas laborales, y restablece la vigencia de artículos del Código del Trabajo, por el término de noventa días. |
| Country: | Panama |
| Subject(s): | Freedom of association, collective bargaining and industrial relations |
| Type of legislation: | Law, Act |
| Adopted on: | 2010-08-16 |
| Entry into force: | |
| Published on: | Gaceta Oficial (Separata), 2010-08-16, núm. 26559, 3 págs. |
| ISN: | PAN-2010-L-84723 |
| Link: | https://www.ilo.org/dyn/natlex/natlex4.detail?p_isn=84723&p_lang=en |
| Bibliography: | Gaceta Oficial (Separata), 2010-08-16, núm. 26559, 3 págs. Gaceta Oficial Digital  Panamá Ley (PDF) (consulted on 2010-09-24) |
| Abstract/Citation: | Suspende la vigencia de los artículos 12, 13 y 14 de la citada Ley por el término de noventa días contados a partir de la vigencia de la presente Ley. Asimismo, restablece la vigencia de los artículos 373, 405 y 493 del Código de Trabajo modificados por los artículos 12, 13 y 14 de la Ley 30 de 2010, respectivamente, por noventa días. |
| Basic text(s): |