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Criminal liability in OSH - 106 entradas encontradas

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  • Criminal liability in OSH


CIS 10-0574 Kakimoto Y.
Some problems of human factors approaches in aviation accident investigation
Kōkū jiko chōsa taisei ni tsuite - Hyūman fakutā apurōchi no mondaiten [en japonés]
The Science Council of Japan and Japanese victims family groups have advanced opinions as to how to carry out accident investigations better than before. This paper attempts to analyse the following points: (1) the purpose of accident investigation; (2) priorities in such investigations; (3) should human errors in organizations be tackled through criminal law?; (4) use of accident investigation reports in trials; (5) the hiring of human factor specialists as investigators and commission members; (6) the use of various models of human factors.
Journal of Science of Labour - Rōdō Kagaku, 2010, Vol.86, No.2, p.105-112. 10 ref.


CIS 09-274 McLoughlin K., Wall S.
Justice delayed = justice denied?
This article discusses the reasons why occupational safety and health cases often take so long to reach court in the United Kingdom and proposes several measures for reforming the system.
Safety and Health Practitioner, Feb. 2009, Vol.27, No.2, p.32-34. Illus. 13 ref.


CIS 09-305 Giesen T.
The special legal aspects of occupational diseases - Part III: The requirement to report occupational diseases (4)
Die rechtliche Sonderstellung der Berufskrankheiten - Teil III. Die Meldepflicht von Berufskrankheiten (4) [en alemán]
In Germany, physicians and dentists are legally obliged to immediately report a justified suspicion of an occupational disease. Failure to comply with the reporting obligation during the lifetime of the insured leads to the loss of a pension and can substantiate liability claims by family members against the physician. This article discusses the five ways of setting in motion a formal occupational disease establishment procedure in compliance with the law. Appendices include: list of occupational diseases recognized in Germany; recommendations for the determination of an occupational disease; list of institutions to which occupational diseases can be reported. See also CIS 09-000 ISN 3.
Zentralblatt für Arbeitsmedizin, Arbeitsschutz und Ergonomie, Oct. 2008, Vol.58, No.10, p.302-311.

CIS 09-273 McLoughlin K.
Looking below the surface
More than 200 people die each year in the United Kingdom in occupational accidents, some of which may result in prosecutions. What is a certainty, however, is the involvement of the coroner. This article explains why it is important that employers and practitioners understand the role and significance of the inquest in the aftermath of tragedy.
Safety and Health Practitioner, Oct. 2008, Vol.26, No.10, p.54-56. Illus. 6 ref.

CIS 08-1040 Wright M., Beardwell C., Pennie D., Smith R., Norton Doyle J., Dimopoulos E.
Health and Safety Executive
Evidence based evaluation of the scale of disproportionate decisions on risk assessment and management
This report summarises a study of the prevalence and causes of disproportionate safety and health management in the United Kingdom. It confines itself to decisions that err on the side of excessive caution, excluding reckless decisions. Work involved reviewing literature, consulting trade associations and professional bodies, conducting a postal survey of decision makers and carrying out 12 case studies. Three times as many respondents believed that there was a problem with risk aversion in the United Kingdom in general, compared to those who felt that their own organization had such a problem. Some important factors include the fear of litigation, prosecution and personal liability. It also appears that the perceived likelihood of litigation and prosecution does not accord with true trends, suggesting that steps could be taken to address these fears.
HSE Books, P.O. Box 1999, Sudbury, Suffolk CO10 2WA, United Kingdom, 2008. xii, 100p. 12 ref. [en inglés]

CIS 08-546 Brown G.
International OHS: Through the looking glass of the global economy
In late 2007, a multinational group of occupational safety and health professionals travelled to Mexico to observe working conditions at a giant open-pit copper mine at the request of a trade union. The conditions were found to be poor. Levels of silica dust were particularly high. Dust collectors had been dismantled. The mine was also visited by Mexican labour inspectors who ordered the employer to implement a series of measures. The next step of this international occupational safety and health project will likely include filing a complaint by trade unions in Mexico and the United States. Efforts also are being made to raise funds for a more comprehensive health study of active and retired miners to determine the prevalence of respiratory diseases such as silicosis.
Occupational Hazards, Jan. 2008, p.58-61. Illus.


CIS 10-0043 Fooks G., Bergman D., Rigby B.
International comparison of (a) techniques used by state bodies to obtain compliance with health and safety law and accountability for administrative and criminal offences and (b) sentences for criminal offences
This report provides an overview of the intervention and sentencing strategies practiced in the Netherlands, Germany, Italy, Sweden, the United States, several Canadian provinces and several Australian states, to promote compliance with occupational health and safety legislation, reduce work related ill-health and injury, and to hold to account those responsible for breaches. The basic purpose of the review was to provide a better understanding of the basic form and effectiveness of the main regulatory strategies and sentencing options used in these regulatory jurisdictions as well as a clearer idea of contemporary trends in regulatory practice and sentencing in other countries.
HSE Books, P.O. Box 1999, Sudbury, Suffolk CO10 2WA, United Kingdom, 2007. xxvi, 551p. Illus. Over 1000 ref. [en inglés]

CIS 08-1268 Neal A.C., Wright F.B.
Health and Safety Executive
A survey of the use and effectiveness of the Company Directors Disqualification Act 1986 as a legal sanction against directors convicted of health and safety offences
This report looks at the use made by courts of the provisions contained in the Company Directors Disqualification Act 1986 concerning disqualification related to safety and health failures in the management of companies. The report is based on a study carried out between May and November 2005. From the material obtained, it appears that at least ten directors have been disqualified for health and safety reasons since the coming into force of the legislation. It is recognized that labour inspectors should make greater use of the possibility of director disqualification as part of the prosecution for safety and health failures.
HSE Books, P.O. Box 1999, Sudbury, Suffolk CO10 2WA, United Kingdom, 2007. vi, 34p. [en inglés]

CIS 08-1191 Snodgrass R., Corbett E., Carter L.
Health and Safety Executive
Exploration of the affect [sic] of litigation culture on the attribution and reporting of slip and trip accidents
Due to changes in United Kingdom litigation law in recent years, lawyers have been offering a "no win no fee" service, which appears to be generating a growing tendency amongst individuals to pursue claims of negligence, even in the most frivolous of cases. Reports in the press also suggest that there are many companies willing to pay out small amounts of compensation rather than fight a more costly litigation process. Society continues to change and there is less tolerance when it comes to risk. The purpose of this work was to determine the effect of this heightened awareness, brought about by media activity, on the reporting of slip and trip accidents. This study employed both quantitative and qualitative techniques for collecting information from lawyers, insurers, and safety and health representatives, together with a survey of the general public. Findings indicate that employers are recording and reporting more accidents, both to comply with the Reporting of Injuries, Diseases and Dangerous Occurrences Regulations 1995 (RIDDOR, see CIS 95-1930) and as a self-defence mechanism against the threat of possible litigation. Employers are also taking more precautions with those having accidents on their premises. Findings also indicate that the general public and employees are less inhibited about reporting slip and trip accidents as they are more aware of their rights and therefore less tolerant of what they see as unfair treatment. Other findings are discussed.
HSE Books, P.O. Box 1999, Sudbury, Suffolk CO10 2WA, United Kingdom, 2007. viii, 63p. Illus. 2 ref. [en inglés]

CIS 08-1034 Bergman D., Davis C., Rigby B.
Health and Safety Executive
International comparison of health and safety responsibilities of company directors
This report looks at whether there is a legal obligation in nine countries imposing safety and health duties on enterprise board directors (and other senior managers), and if so, what these duties comprise and whether they assist in the prosecution of directors. The main finding is that seven out of nine countries contain safety legislation that imposes positive safety obligations upon either directors or senior managers of companies. These are: Germany, France, Italy, Sweden, Japan, Canada and Australia. Two countries, the United Sates and the Netherlands, do not impose any obligations.
HSE Books, P.O. Box 1999, Sudbury, Suffolk CO10 2WA, United Kingdom, 2007. viii, 121p. [en inglés]

CIS 08-498 Coste-Floret J.M.
Responsibilities of enterprises with respect to terrorism
La responsabilité des entreprises face au terrorisme [en francés]
Enterprises can be targets of terrorist attacks. Clients, employees or other persons who are victims of these attacks may claim damages against the enterprise, for either civil or criminal liability. This article discusses the civil and criminal liability of enterprises subjected to terrorist attacks, with comments on the following situations in particular: waiving of civil liability in cases of force majeure; cases where victims can claim occupational accident compensation; cases of employers' inexcusable error; example of the attack in 2002 against the bus carrying French naval construction personnel in Karachi, Pakistan.
Face au risque, Mar. 2007, No.431, p.13-15. Illus.

CIS 08-289 Ledoux M.
Impact of jurisprudence concerning occupational safety and health
Impact de la jurisprudence en santé-sécurité au travail [en francés]
This article comments recent court rulings in France concerning the employers' inexcusable error as defined by the provisions of article L.452-1 of the Social Security Law. While employers are responsible not only for engaging efforts but also for ensuring results with respect to the prevention of occupational accidents and diseases, victims must now also prove that employers who should have been aware of the risk had not taken the necessary preventive actions.
Face au risque, Mar. 2007, No.431, p.6-9. Illus.


CIS 08-772 Four short video sequences on the prevention of occupational cancers
Quatre spots pour la prévention des cancers professionnels [en francés]
Cancer is currently the second cause of death in France, responsible for approximately 150,000 deaths each year. Occupational risk factors are often unnoticed, even though various studies estimate that four to eight percent of all cancers are occupational in nature. These approximately two-minute video sequences can be used during information meetings on occupational cancer, as an introduction to discussions. Topics addressed: radiological diagnosis of lung cancer in an automobile mechanic exposed to asbestos; use of respirators in stone dressing; renal cancer in a retired flooring layer long time exposed to solvents; legal proceedings introduced against the owner of a plastics processing enterprise by two employees diagnosed with bladder cancer.
Institut national de recherche et de sécurité, 30 rue Olivier-Noyer, 75680 Paris Cedex 14, France, 2006. DVD containing video files readable on a DVD player, or on PC-Windows or Mackintosh equipped with a DVD-ROM player.

CIS 08-301 Philo J.C.
Health and safety rights and transnational liability for harm
This comparative law thesis argues that safety and health is a basic human need and when not met, exacts costs that prevent societies from realizing their development goals. Injury is increasing as a leading cause of death and disability. As the result of advances in public health knowledge and safety engineering technology, accidents leading to injury are often preventable. Injuries result from identifiable determinants and conditions that create exposure to identifiable hazards. By controlling hazards, the toll of injury can be reduced. International trade and investment can create conditions that increase or diminish the global injury burden. International organizations and national governments face the question of how to protect safety and health rights and reduce the injury burden in a world of increasingly global business activity. International institutions do not yet provide comprehensive regulation for exported harms. In common law nations, liability through formal law plays an important role in regulating conditions that can lead to injury. In such nations, private law can play an important role in filling segments of the regulatory gap relating to exported harms.
Faculty of Law, Institute of Comparative Law, McGill University, 845 West Sherbrooke Street, Montreal, Quebec, Canada H3A 2T5, 2006. iv, 144p. Approx. 450 ref.

CIS 07-1031 Christodoulou A.
Responsabilidad al más alto nivel
It starts at the top [en inglés]
La Comisión de Seguridad y Salud del Reino Unido ha publicado una guía dirigida a los miembros de los Consejos de Administración y sus homólogos en las empresas del sector público, definiendo sus responsabilidades en materia de seguridad y salud laboral. Se recomienda el nombramiento de al menos un miembro del Consejo de Administración como "director de prevención" que asuma el papel de supervisión en el área de seguridad y salud laboral. Este artículo examina la importancia de facilitar a dichos miembros la información y formación adecuadas para garantizar la eficacia de su gestión. Temas abordados: legislación británica sobre la responsabilidad de los miembros de los Consejos de Administración; estudios de casos resaltando los fallos a nivel del Consejo de Administración; estudios sobre los avances en materia de prevención tras la implicación activa del Consejo de Administración
Safety and Health Practitioner, Aug. 2006, Vol.24, No.8, p.57-60. Illus. 6 ref.

CIS 07-268 Touchent D.
Seguridad y falta inexcusable del empresario
Sécurité et faute inexcusable de l'employeur [en francés]
Todo empresario está obligado a garantizar la seguridad y la salud de sus empleados. El incumplimiento de esta obligación se considera falta inexcusable cuando dicho empresario conociendo o debiendo conocer el riesgo de exposición del empleado no hubiera adoptado las medidas de protección necesarias. Contenido de este artículo: definición del concepto de falta inexcusable; responsabilidades legales del empresario ante el incumplimiento de sus obligaciones en materia de seguridad y salud laboral; condiciones de exención de responsabilidad; consecuencias económicas en caso de responsabilidad del empresario; período de limitación de responsabilidad del empresario.
Santé et Sécurité au Travail Actualités, May 2006, No.90, p.6-7. Illus.

CIS 06-1294 Shannon G.
Una luz diferente.
A different light [en inglés]
Este artículo comenta las nuevas disposiciones de la ley de 2005 sobre la seguridad, la salud y el bienestar en el trabajo en la Republica de Irlanda, que tendrá importantes consecuencias tanto para los empresarios como para los trabajadores. Los principales aspectos de estas nuevas disposiciones se refieren a los sistemas integrados de gestión de la prevención, especialmente para hacer frente a los casos de persecución, acoso y estrés en los centros de trabajo. Los trabajadores deberán someterse a pruebas de despistaje de alcohol y drogas. Otros aspectos que se tratan son los que se refieren a las infracciones, las obligaciones y la responsabilidad penal de los miembros de la dirección en caso de muerte o de infracción grave de la legislación en materia de seguridad y salud en el trabajo.
Safety and Health Practitioner, Feb. 2006, Vol.24, No.2, p.41-44. Illus. 9 ref.

CIS 06-1308 Moltó García J.I.
La imputación de responsabilidades y el marco jurídico de la prevención de riesgos laborales
Este documento comenta las diferentes responsabilidades en materia de prevención de riesgos profesionales. Se articula en cuatro partes: el derecho de los trabajadores a la seguridad y el deber de prevención de los riesgos profesionales por parte de las empresas; las responsabilidades en caso de no respetarse las obligaciones de prevención de riegos profesionales; el régimen de imputación de responsabilidades administrativas; la exigencia de responsabilidades administrativas en caso de no respetarse las reglas de prevención de riesgos profesionales.
Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo, c/Torrelaguna 73, 28027 Madrid, Spain, 2006. 561p. Illus. Price: EUR 38.36.


CIS 06-1160 Dériot G., Godefroy J.P.
El drama del amianto en Francia: comprender el problema, mejorar las indemnizaciones de los trabajadores y aprender la lección para el futuro.
Le drame de l'amiante en France: comprendre, mieux réparer, en tirer des leçons pour l'avenir [en francés]
Informe sobre el estado actual y las consecuencias de la contaminación por amianto en Francia, presentado al Senado en octubre de 2005. Este informe se ha elaborado después de oír a gran numero de expertos. El informe se articula en tres partes principales: si el drama del amianto habría podido evitarse; mejorar las indemnizaciones y el seguimiento de las victimas; prevenir nuevas contaminaciones. En conjunto, se formulan 28 propuestas, fundamentadas en ocho orientaciones.
2005. 333p. PDF document. [en francés]


CIS 06-35 Haines F., Hall A.
El debate legal y de orden público en materia de SST
The law and order debate in OHS [en inglés]
Este artículo examina la tendencia hacia una mayor criminalización en caso de incumplimiento de las responsabilidades de seguridad y salud en el trabajo (SST), en particular cuando tal incumplimiento deriva en accidentes mortales. Se argumenta, sin embargo, que no existen datos contundentes indicativos de que los delitos de homicidio involuntario industrial tengan un efecto disuasorio sobre aquellos que toleran o permiten de manera explicita que continúen las malas condiciones de SST. Se examinan los motivos que subyacen tras esta criminalización desde el punto de vista sociológico y criminológico y se comentan los elementos del derecho penal relacionados con la responsabilidades de las empresas en este ámbito.
Journal of Occupational Health and Safety - Australia and New Zealand, June 2004, Vol.20, No.3, p.263-273. 67 ref.


CIS 03-616
British Transport Police
Muertes relacionadas con el trabajo - Protocolo de cooperación
Marwolaethau sy'n gysylltiedig â gwaith: Protocol ar gyfer cydgysylltu [en galés]
Work-related deaths - A protocol for liaison [en inglés]
Segunda versión del protocolo de cooperación entre las autoridades competentes en caso de muerte asociada con el trabajo (primera versión, véase CIS 98-1226). Se definen los principios de cooperación entre las partes implicadas, abordando principalmente aquellos incidentes en los que existen pruebas de que se ha cometido un delito penal. Temas abordados: declaración de intenciones; acción inicial; gestión de la investigación; toma de decisiones; revelación de documentos; indagaciones especiales; dictamen previo a la imputación; decisión de enjuiciamiento; seguimiento de la causa; papel del médico forense; coordinación a nivel nacional y local.
HSE Books, P.O. Box 1999, Sudbury, Suffolk CO10 2WA, United Kingdom, rev. ed., Feb. 2003. 16p. 5 ref. [en galés] [en inglés]


CIS 03-1460 Rajaratnam S.M.W.
Consideraciones jurídicas sobre accidentes atribuidos a la falta de sueño
Legal issues in accidents caused by sleepiness [en inglés]
Este artículo describe los aspectos legales de los accidentes atribuidos a la falta de sueño o la fatiga, sobre todo como consecuencia de los turnos de trabajo u horarios prolongados. Explica también cómo abordan este problema los sistemas jurídicos del Reino Unido, EE.UU. y Australia, y los posibles cambios futuros. Los accidentes asociados a la somnolencia pueden derivar en procedimientos penales, por ejemplo cuando se trata de conducción temeraria. En caso de accidentes de circulación, puede plantearse la cuestión jurídica de riesgo de naturaleza voluntaria. Los empresarios pueden ser considerados responsables de los daños causados a terceros a consecuencia de actos contrarios a la ley cometidos por sus empleados durante el ejercicio de su actividad laboral. Es probable que un futuro los empresarios deban tomar más precauciones para disminuir la somnolencia y la fatiga en el lugar de trabajo, especialmente cuando existen riesgos importantes para la seguridad de las personas y del medio ambiente, así como para la salud y la productividad.
Journal of Human Ergology, Dec. 2001, Vol.30, No.1-2, p.107-111. 19 ref.

CIS 02-146 Gabriel D.
Jurisprudencia sobre entorno laboral, salud y seguridad en el trabajo 2000/2001
Jurisprudence de l'environnement, de la santé et sécurité au travail 2000/2001 [en francés]
Este manual trata de la legislación, la reglamentación y la jurisprudencia francesa sobre el entorno, la seguridad y la salud en el trabajo para el año 2000/2001. Temas tratados: responsabilidad civil del empresario; responsabilidad penal del empresario; reconocimiento de las enfermedades profesionales; prevención de los riesgos profesionales; protección y respeto hacia el trabajador en la empresa; medio ambiente y entorno laboral. Una parte importante de este manual trata del acoso moral, que es objeto de un proyecto de ley cuya promulgación está prevista para el año 2001. Para la edición anterior (1999/2000) ver CIS 01-1405.
Editions Tissot, BP 109, 74941 Annecy-le-Vieux Cedex, Francia, set. 2001. 172p. Precio: FRF 275,00.


CIS 01-1406 Lloyd D., Smith H.
Casos Tolley 2001 sobre seguridad, salud y medio ambiente
Tolley's safety, health and environment cases 2001 [en inglés]
Esta publicación es una recopilación de más de 300 resúmenes de fallos judiciales respecto de asuntos relacionados con la seguridad y la salud en el trabajo, y la protección del medio ambiente. En la introducción se describe el sistema de tribunales en el Reino Unido y se resume la legislación británica y europea. El resumen de cada caso consta de: el contexto, la decisión judicial y un comentario. La mayor parte de los casos corresponden a tribunales del Reino Unido, si bien se ofrecen algunos ejemplos de decisiones de la Corte de Justicia Europea.
Butterworths Tolley, 2 Addiscombe Road, Croydon, Surrey CR9 5AF, Reino Unido, 2000. vii, 541p. Indice. Precio: GBP 65,00.

CIS 01-1405 Gabriel D.
Jurisprudencia sobre el medio ambiente, la salud y la seguridad en el trabajo
Jurisprudence de l'environnement, de la santé et sécurité au travail [en francés]
Esta obra presenta las principales decisiones jurisprudenciales tomadas a lo largo del año 1999 y principios del 2000 en todas las ramas del derecho del medio ambiente, de la higiene, de la seguridad y la salud laborales, tanto en Francia como en el ámbito europeo. Se comentan estas decisiones y se complementan con aclaraciones publicadas en la prensa y textos legales o reglamentarios.
Editions Tissot, B.P. 109, 74941 Annecy-le-Vieux, Francia, 2000. 155p.

CIS 00-386 Ferreira M.
La falta inexcusable del empresario
La faute inexcusable de l'employeur [en francés]
En Francia la legislación de la seguridad social prevé la compensación de las víctimas de los accidentes de trabajo o las enfermedades profesionales con una indemnización global, sin tener que probar la responsabilidad del empresario. En contrapartida, la aplicación de este principio prohibe a la víctima entablar una acción de responsabilidad civil contra el empresario. Sin embargo, la ley de la seguridad social incluye una excepción a este principio y prevé la posibilidad para la víctima de obtener una indemnización adicional si el accidente ha sido debido a la "falta inexcusable" del empresario. El argumento es que, en estos casos, el accidente no es la consecuencia de los riesgos profesionales inherentes a la actividad, sino debido exclusivamente a una falta por parte del empresario. El artículo define el concepto de "falta inexcusable" y explica los pasos necesarios para obtener esa indemnización adicional.
Travail et sécurité, feb. 2000, n°593, p.20-21.


CIS 01-1042 Seillan H.
Peligro, accidentes, enfermedades, catástrofes - responsabilidad penal
Danger, accidents, maladies, catastrophes - Responsabilité pénale [en francés]
Esta publicación se ocupa de las responsabilidades penales en caso de accidente, enfermedad o catástrofe. Tras una presentación de los principios de la legislación penal, se describen las principales infracciones del código penal francés, se enumeran los pasos en el procedimiento legal entre el accidente y la normativa y se mencionan las diversas personas con posibles responsabilidades legales. Se subraya la importancia del enfoque preventivo (evaluación del riesgo de daños, información de los medios de comunicación e impacto en la sociedad, investigación de accidentes bajo la legislación del estado, investigación de las causas atribuibles a terceros, análisis de los intereses implicados y estrategias de defensa).
Editions Préventique, 37 et 68 cours de la Martinique, 33000 Bordeaux, Francia, 1999. 169p. Precio: FRF 150,00.

CIS 01-258 Benbrik E., Dômont A.
Aspectos jurídicos y reglamentarios de la vacunación en medicina del trabajo en el año 1998
Aspects jurisprudentiels et réglementaires de la vaccination en médecine du travail en 1998 [en francés]
En el futuro, es posible que, en Francia, los médicos del trabajo tengan la responsabilidad de prescribir (como actualmente de administrar) vacunas. A partir del juicio del caso Hédrevl (25 de febrero de 1997) la práctica legal ha modificado el papel del médico, al que le ha asignado la carga de la prueba. Este cambio es posible que modifique la relación entre los trabajadores y el médico del trabajo, asimilando el sistema francés al que impera en los Estados Unidos.
Archives des maladies professionnelles et de médecine du travail, mar. 1999, vol.60, n°1, p.1-12. 8 ref.


CIS 99-1843 Ayala Cáceres C.L.
Responsabilidad laboral y civil en accidentes de trabajo y enfermedad profesional
Temas tratados: Colombia; comentario legal; indemnización de los accidentes de trabajo; indemnización de las enfermedades profesionales; legislación; responsabilidad penal; responsabilidades de los empresarios; responsabilidades.
Protección y seguridad, set.-oct. 1998, vol.44, n°261, p.10-15. Ilus.

CIS 99-798 James P.
Responsabilidad legal y obligación de diligencia de los profesionales de la seguridad
Legal liability and a safety professional's duty of care [en inglés]
Temas tratados: legislación; médicos del trabajo; responsables de la seguridad; responsabilidad penal; responsabilidades; Reino Unido.
Safety and Health Practitioner, dic. 1998, vol.16, n°12, p.27-29. Ilus.

CIS 99-446 Campbell I.B.
Ley de Salud y Seguridad en el Trabajo: Resumen
Health and Safety in Employment Act: An overview [en inglés]
Temas tratados: aplicación; comentario legal; declaración de los accidentes de trabajo; formación para la prevención en la industria; función de la inspección de trabajo; función de la dirección; indemnización de los accidentes de trabajo; información del personal; investigaciones post-accidente; legislación; Nueva Zelandia; participación de los trabajadores; responsabilidad penal; responsabilidades de los empresarios; responsabilidades de los trabajadores; seguridad e higiene del trabajo.
Uni-Osh Publishing, P.O. Box 1304, Palmerston North, Nueva Zelandia, 1998. viii, 114p. Ref.bibl. Indice.

CIS 99-96 Marsden N.
El año 2000 y la seguridad
Year 2000 and the issue of safety [en inglés]
Se discuten las responsabilidades de las empresas como resultado de fallos informáticos en el año 2000. Se recomienda que las organizaciones pongan en marcha una evaluación de los posibles riesgos para la salud y la seguridad, tanto de sus empleados como del público, con el fin de reducir su responsabilidad civil. En el sumario: control asistido por ordenador; ordenadores; responsabilidad civil; evaluación de riesgos; aspectos legales; responsabilidades de los patronos.
Safety and Health Practitioner, oct. 1998, vol.16, n°10, p.31-32.

CIS 98-1226
Association of Chief Police Officers
Muertes relacionadas con el trabajo - Protocolo de comunicación
Work-related deaths - A protocol for liaison [en inglés]
Protocolo de cooperación entre las autoridades competentes en los casos de fallecimientos relacionados con el trabajo. Temas tratados: accidentes de trabajo; aplicación; casos mortales; investigación post-accidente; Reino Unido; responsabilidad penal.
HSE Books, P.O. Box 1999, Sudbury, Suffolk CO10 6FS, Reino Unido, abr. 1998. 11p. 4 ref.

CIS 98-1175 Morris G., Ashton D.
Cursos de formación: la seguridad en el lugar de trabajo
Training sessions on occupational safety [en inglés]
Temas tratados: análisis de las causas de accidente; archivos de los servicios de seguridad; cursos de formación; declaración de los accidentes de trabajo; equipos de protección personal; evaluación del riesgo; factores de riesgo; formación para la prevención en la industria; función de la inspección de trabajo; identificación de los peligros; legislación; manuales de formación; manutención manual; material didáctico; organización de la prevención en la empresa; protección contra los incendios; Reino Unido; responsabilidad penal; responsabilidades; seguridad e higiene del trabajo; sustancias nocivas; terminales de pantalla; verificaciones de seguridad.
Gower Publishing Ltd., Gower House, Croft Road, Aldershot, Hampshire GU11 3HR, Reino Unido, set. 1998. x, 495p. Precio: GBP 225,00.


CIS 99-453 Informe de la investigación sobre seguridad en el puesto de trabajo - Informe provisional
Report on the inquiry into workplace safety - Interim report [en inglés]
Ver CIS 99-454 para acceder al acta oficial sobre los temas abordados en este informe. Temas tratados: aplicación; Australia; comités de seguridad e higiene; formación para la prevención en la industria; función de la inspección de trabajo; función de la dirección; indemnización de los trabajadores (accidentes y enfermedades); informe; legislación; Nueva Gales del Sur; organización de la prevención en la empresa; organización nacional; participación de los trabajadores; responsabilidad penal; responsabilidades de los empresarios; sanciones; seguridad e higiene del trabajo.
Standing Committee on Law and Justice, Parliament of New South Wales, Legislative Council, Parliament House, Macquarie Street, Sydney, New South Wales, Australia 2000, dic. 1997. 259p. Ilus. Ref.bibl.

CIS 98-162 Crittall J., de Plevitz L.
Gestionar bien a los contratistas: obligaciones de los empresarios en materia de prevención
Best practice in managing contractors: The occupational health and safety obligations of principals [en inglés]
Temas tratados: aspectos legales; condiciones de trabajo; responsabilidad penal; responsabilidad de los empresarios; contratistas.
Journal of Occupational Health and Safety - Australia and New Zealand, ago. 1997, vol.13, n°4, p.353-360. 21 ref.

CIS 97-1173 Abbott H., Tyler M.
Mayor seguridad por el diseño - Guía orientativa para la gestión y la legislación de la seguridad integrada en los productos
Safer by design - A guide to the management and law of designing for product safety [en inglés]
La 1ª parte de este manual hace un repaso de las técnicas utilizadas para gestionar los riesgos asociados al diseño: estrategia de gestión; fuentes de información sobre los accidentes relacionados con los productos; métodos de análisis de los riesgos y evaluación de los mismos; normas y gestión de la información para reducir los riesgos inherentes al diseño de los productos; sistemas de revisión del diseño; traspaso del riesgo residual - condiciones relativas a los seguros y contratos; retención del riesgo residual. La 2ª parte aborda el tema del contexto legal: evolución legal en Europa; responsabilidad civil en cuanto a los productos en el Reino Unido y en otros países; responsabilidad civil que incumbe personalmente a los diseñadores. La 3ª parte presenta ejemplos típicos que ilustran cuales son los riesgos físicos, legales y comerciales asociados a los productos defectuosos e indica cómo pueden evitarse. Versión revisada de CIS 89-473.
Gower Publishing Ltd., Gower House, Croft Road, Aldershot, Hampshire GU11 3HR, Reino Unido, 2a ed., 1997. xviii, 329p. Ilus. Indice. Precio: GBP 42,50.


CIS 99-57 Guía de seguridad - Artesanos y pequeñas empresas - Volumen A: Información general
Guide de sécurité - Artisans et petites entreprises - Tome A: généralités [en francés]
En el sumario: industria de la construcción; responsabilidad civil; seguridad eléctrica; Francia; oficios; escaleras; legislación; equipos de elevación; operación manual; equipos de protección personal; protección frente a caídas de altura; responsabilidades de los patronos: ingeniería de seguridad; guías de seguridad; andamios; selección de equipos; pequeñas empresas; material de formación; transporte de personas; asistencia social.
Organisme Professionnel de Prévention du Bâtiment et des Travaux Publics (OPPBTP), Tour Ambroise, 204, rond-point du Pont-de-Sèvres, 92516 Boulogne-Billancourt Cedex, Francia, 1996. 74p. Ilus.

CIS 98-1588 Evitar la responsabilidad - Estudio detallado: La huella del supervisor profesional
Liability avoidance - Thinking it through: The mark of the professional supervisor [en inglés]
En el sumario: Responsabilidad penal; responsabilidades de los patronos; papel del personal de supervisión; material de formación; EE.UU. cinta de vídeo.
Tel-A-Train, 309 North Market Street, P.O. Box 4752, Chattanooga, TN 37405, USA, 1996. Videocasete (duración 18min). Precio: USD 575,00.

CIS 96-1303 Lack R.W.
Elementos básicos de la gestión de la seguridad y la salud
Essentials of safety and health management [en inglés]
Este manual se compone de 11 partes: introducción a los accidentes de trabajo y datos estadísticos; gestión de un programa de seguridad (organización de los programas, diseño técnico y construcción, formación y motivación, declaración de los incidentes y prevención de los accidentes, gestión eficaz de la seguridad, gestión de la seguridad de los procesos, control de los riesgos debidos a materiales peligrosos); gestión de un programa de salud (programa eficaz de gestión de la salud, ergonomía, comunicación de los riesgos); aplicación de la reglamentación; aspectos legales; gestión de los riesgos; aplicación de los modernos principios de gestión al campo de la prevención; formación para la prevención; evolución a escala internacional; normas en materia de competencia; perspectivas de futuro (profesionales de la prevención, utilización de las técnicas informáticas y respeto por el medio ambiente).
CRC Press Inc., 2000 Corporate Blvd., N.W., Boca Raton, Florida 33431, USA, 1996. xx, 712p. Ref.bibl. Indice. Precio: GBP 49,00.


CIS 96-1691 Zajac P.
Responsabilidades civil y penal del médico del trabajo
La responsabilité civile et pénale du médecin du travail [en francés]
A lo largo de su actividad profesional, el médico del trabajo puede cometer faltas de carácter médico o administrativo que comprometan su responsabilidad civil o penal con respecto a sus empleados. Para establecer las condiciones de la responsabilidad del médico del trabajo, la víctima debe probar que se cometió la falta, que existió un daño y que hubo una relación directa entre la falta y el daño. Cuando el daño lleva consigo alguna lesión corporal asociada a enfermedad profesional o accidente de trabajo, las reclamaciones por responsabilidad civil en Francia contra el empresario o sus agentes se elevan en favor de un pago indemnizatorio a tanto alzado. La responsabilidad penal del profesional médico, normalmente circunscrita a los casos de violación del secreto profesional, puede también exigirse en otros supuestos, según lo previsto en la normativa laboral francesa.
Archives des maladies professionnelles et de médecine du travail, 1995, vol.56, n°6, p.457-466. 5 ref.

CIS 96-185 Pantry S.
Salud en el trabajo
Occupational health [en inglés]
Este trabajo reúne numerosos artículos escritos por especialistas sobre temas relativos a la salud en el trabajo. La primera parte es una introducción que describe las tendencias actuales de la salud laboral: perspectivas mundiales de la salud en el trabajo; conceptos y temas que deben considerarse por los empresarios (estrategias de salud a nivel mundial y nacional, implantación y evaluación de las actividades en pro de la salud); seguros y responsabilidad. La segunda parte trata de forma más específica los temas relativos a la salud en el trabajo; readaptación profesional; patologías asociadas a algunas profesiones; toxicología, ergonomía; higiene del trabajo; primeros auxilios y equipos de socorro. La tercera parte subraya los requisitos actuales y futuros para el personal sanitario en el campo de la investigación y la formación. La cuarta parte describe la legislación reciente y los servicios y fuentes de información.
Chapman & Hall, 2-6 Boundary Row, London SE1 8HN, Reino Unido, 1995. xiv, 290p. Ilus. Ref.bibl. Indice. Precio: GBP 14,99.

CIS 95-2059 Craig V., Miller K.
Reglamentación sobre salud y seguridad en el trabajo en Escocia
Law of health and safety at work in Scotland [en inglés]
Este trabajo constituye una introducción a la reglamentación sobre salud y seguridad tal como se aplica en Escocia. En el sumario: fuentes e instituciones (legislación penal y civil, compendios homologados de Directivas prácticas, influencia de la Comunidad Europea, instituciones creadas por ley para la salud y seguridad en el trabajo); derecho común y responsabilidad del empresario; legislación (importancia de la legislación como mecanismo de normalización, evolución de la legislación sobre salud y seguridad en el trabajo); disposiciones de la Ley de 1974 sobre la salud y la seguridad en el trabajo; partes relevantes de la Ley; recursos y seguros. Relación de las leyes, reglamentos y procedos judiciales.
Sweet and Maxwell Ltd., Cheriton house, North Way, Andover, Hampshire SP10 5BE, Reino Unido, 1995. xxxvii, 286p. Ref.bibl. Indice. Precio: GBP 28,50.

CIS 95-2254 Penn C.N.
Lucha contra el ruido - Legislación y aplicación
Noise control - The law and its enforcement [en inglés]
Guía explicativa de la legislación y la práctica sobre el ruido medioambiental y profesional en el Reino Unido. Contenido: ruido y sonido; efectos sobre la salud; medición del ruido; técnicas de reducción del ruido; molestias ocasionadas por el ruido; causas, efectos y control reglamentario del ruido en los espacios públicos, áreas con restricciones del nivel de ruido, zonas de construcción, ruido generado por el tráfico rodado y aéreo; planificación y desarrollo; exposición al ruido en el entorno profesional (exposición al ruido y pérdidas auditivas, obligaciones y responsabilidad económica de los empresarios, derechos legales de indemnización, evaluación del riesgo, preservación del oido, papel de los comités de seguridad). resúmenes de decisiones legales relevantes.
Shaw & Sons Limited, Shaway House, 21 Bourne Park, Bourne Road, Crayford DA1 4BZ, Kent, Reino Unido, 2a ed., feb. 1995. xli, 387p. 190 ref. aprox. Indice. Precio: GBP 24,95.


CIS 95-2198 Tromans S., Turrall-Clarke R.
Suelos contaminados
Contaminated land [en inglés]
Este manual presenta los problemas legales que plantean los suelos contaminados en el Reino Unido. En el sumario: definición de un suelo contaminado; causas y consecuencias de la contaminación; ejemplo de problemas; políticas aplicadas; responsabilidades; fuentes de información para evaluar la posible contaminación del suelo; investigación del suelo; mecanismos de prevención; polución del agua; saneamiento del suelo; urbanización, construcción rural y reglamento de la construcción; financiación del aprovechamiento del suelo; recurso a asesores; transacciones territoriales; actividades de las empresas e insolvencia; legislación relativa a la contaminación de los suelos en otros países; recomendaciones.
Sweet & Maxwell Ltd., South Quay Plaza, 183 Marsh Wall, London E14 9FT, Reino Unido, 1994. xlix, 668p. Ref.bibl. Indice. Precio: GBP 85,00.

CIS 95-2316 Earnshaw J., Cooper C.L.
Acciones iniciadas por los trabajadores por causa del estrés: experiencia en el Reino Unido
Employee stress litigation: The UK experience [en inglés]
Estudio dirigido a determinar en qué medida una enfermedad inducida por estrés puede considerarse en el Reino Unido como un daño corporal susceptible de abrir la vía de una acción civil por daños y perjuicios contra el empresario. Una breve encuesta realizada entre abogados especializados en esta materia ha demostrado que ya se habían interpuesto pleitos por parte de trabajadores que alegaban haber sufrido los efectos del estrés. Se llama la atención sobre los obstáculos que los querellantes deberán superar (para probar que la patología que se padece está relacionada con el trabajo y el empresario estaba en falta) y sobre los recursos del empresario para protegerse y rechazar las acusaciones planteadas contra él.
Work and Stress, oct.-déc. 1994, vol.8, n°4, p.287-295. 16 ref.

CIS 95-789 Lilley B.
Violencia en el centro de trabajo - los derechos de la víctima
Violence in the workplace - Victim's rights [en inglés]
Estudio del tema de la violencia en el medio laboral desde el punto de vista de las consecuencias legales para el empresario y los derechos de la víctima en Australia. Los casos de agresión están recogidos en el derecho consuetudinario: la víctima puede demandar a su patrono como responsable de los actos del agresor; si el agresor no fuera solvente la víctima podrá exigir de su patrono que abone daños y perjuicios. En caso de acoso sexual deberá estarse a lo previsto en las disposiciones en vigor de la legislación de cada Estado. Las decisiones de los tribunales se traducen la mayoría de las veces, en una indemnización para la víctima.
Australian Safety News, jul. 1994, vol.65, n°6, p.52-53.

CIS 94-1457 Spicer R.
Employment and health and safety law citator [United Kingdom]
Short summaries of court cases and decisions in the United Kingdom are presented. Part one covers various aspects of employment law. Part two covers health and safety at work: breach of statutory duty; Factories Act (1961); Offices, Shops and Railway Premises Act (1962); Health and Safety at Work etc. Act (1974); other health and safety legislation; common law duties; notable defences.
John Wiley and Sons Ltd., Baffins Lane, Chichester, West Sussex, PO19 1UD, United Kingdom, 1994. xi, 139p. Index. Price: GBP 29.95, USD 47.95.


CIS 94-1178
Health and Safety Executive
Food and Environment Act. Control of Pesticides Regulations 1986. An open learning course
This open-learning course is concerned with Part III of the Food and Environment Protection Act 1985 (FEPA) and the Control of Pesticides Regulations 1986 (COPR) made under it. The course has been prepared to give officers authorized to enforce Part III an understanding of their powers and functions. Contents: review of the requirements of FEPA and COPR; application of COPR; pesticide approval; consents; the advertisement, sale, supply, storage, transport and disposal of pesticides; use of pesticides and codes of practice; summary of the Control of Substances Hazardous to Health Regulations 1988 (COSHH); elements of training; powers of enforcement; offences. Self-assessment questions and answers are included.
HMSO Books, PO Box 276, London SW8 5DT, United Kingdom, 1992. vii, 215p. Price: GBP 16.00.


CIS 93-1137 Brauer R.L.
Safety and health for engineers
This manual is arranged in five parts. Part 1 discusses the importance of safety and health and explains fundamental concepts and terms. Part 2 covers legal requirements including workers' compensation and products liability. Part 3 looks at various hazards and reviews engineering controls for their elimination or reduction. Part 4 covers human behaviour and performance in safety including procedures, rules, training and ergonomics. Part 5 addresses the management of safety and reviews approaches for the hazard analysis of equipment, processes and systems. Appendices include OSHA chemical exposure limits for air contaminants and ergonomics data.
Van Nostrand Reinhold, 115 Fifth Ave., New York, NY 10003, USA; Chapman and Hall, 2-6 Boundary Row, London SE1 8HN, United Kingdom, 1990. xx, 651p. Illus. Bibl.ref. Index. Price: GBP 85.50.

CIS 92-809 WCB blasters' handbook
Intended as a study guide for persons who wish to be examined for a Workers' Compensation Board blasting certificate, this manual also serves as a source of reference for those already working in industry. Chapters cover topics such as: theory and classification of explosives; initiating devices and accessories; priming the charge; disposal of explosive materials; legal responsibilities; handling, transportation and storage of explosive materials; control of the blasting area; and initiation systems. Glossary.
Workers' Compensation Board of British Columbia, 6951 Westminster Highway, Richmond, British Columbia V7C 1C6, Canada, 1990. 237p. Illus.

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