GENF (ILO-News) — Auf dem dreitägigen Globalen Forum für eine am Menschen orientierte Erholung von Wirtschaft und Gesellschaft (22.–24. Februar) kamen Regierungen, Leiter*innen internationaler Organisationen und multilateraler Entwicklungsbanken sowie führende Vertretungen von Arbeitgeber*innen und Arbeitnehmer*innen aus der ganzen Welt zusammen, um konkrete Maßnahmen vorzuschlagen, mit denen die Reaktion der internationalen Gemeinschaft auf die sozialen und wirtschaftlichen Folgen der Pandemie verbessert und kohärenter gestaltet werden kann.

„Wir müssen die Wiederherstellung der Widerstandsfähigkeit in unserer Wirtschaft und in der Welt ernst nehmen. Und das erfordert meiner Meinung nach, dass wir integrierten Ansätze für die Politikgestaltung wählen. Es macht wenig Sinn, wenn jeder Teil des internationalen Systems sein eigenes Mandat isoliert von allen anderen ausführen. Vielmehr ist die Logik der politischen Kohärenz, abgestimmt zu handeln“, sagte ILO-Generaldirektor Guy Ryder.

Viele Delegierte während des Forums verwiesen auf die verschärften Ungleichheiten infolge der Pandemie, die UN-Generalsekretär António Guterres in seiner Eröffnungsrede als „große Divergenz“ zwischen und innerhalb von Ländern bezeichnete und die den Aufschwung von Wirtschaft und Beschäftigung bedroht.

Zu den wichtigsten Ergebnissen des Globalen Forums im Bereich der multilateralen Politikkohärenz gehören:

• Eine neue Partnerschaft zwischen der ILO und dem Entwicklungsprogramm der Vereinten Nationen (UNDP) zur Entwicklung eines gemeinsamen Aktionsplans für den Global Accelerator on Jobs and Social Protection und zur Einleitung und Umsetzung der gemeinsamen globalen Initiative zur Förderung von Wegen zur Formalität in der Arbeitswelt.
• Eine Vertiefung der Zusammenarbeit zwischen der Weltgesundheitsorganisation (WHO) und der ILO, um die Verbindungen zwischen dem Gesundheitssektor und der Arbeitswelt zu stärken, mit dem Ziel, Arbeitnehmer*innen besser vor psychischen Gesundheitsrisiken und berufsbedingten Verletzungen und Krankheiten zu schützen und Arbeitsplätze auf Gesundheitskrisen vorzubereiten.
• Eine neue Rahmenvereinbarung mit der Europäischen Bank für Wiederaufbau und Entwicklung (EBWE), um die Zusammenarbeit bei Projekten und die technische Unterstützung in Bereichen wie Gleichstellung der Geschlechter, gerechter Übergang und Klimaschutz für Arbeitsplätze zu stärken.
• Eine neue Absichtserklärung mit der Islamic Development Bank (IsDB) zur Unterstützung eines auf den Menschen ausgerichteten Aufschwungs, die eine Zusammenarbeit in Bereichen wie wirtschaftliches Empowerment von Jugendlichen, Gleichstellung der Geschlechter, menschenwürdige Arbeit in Krisensituationen und Förderung der Süd-Süd-Dreieckskooperation vorsieht.
• Eine erneute Verpflichtung des Internationalen Währungsfonds (IWF), die Sozialausgaben zu schützen und ihnen Vorrang einzuräumen, um eine "gefährliche Divergenz" bei der Erholung zwischen den Ländern zu bekämpfen.
• Eine Verstärkung der Zusammenarbeit zwischen der Asiatische Entwicklungsbank (ADB) und der ILO zur Verbesserung der Kapazitäten der Sozialschutzsysteme und der Datenharmonisierung zur Unterstützung der Aktivitäten der Bank zur Finanzierung des Klimawandels und der Stilllegung von Kohlekraftwerken.
• Eine Vertiefung der Zusammenarbeit zwischen der Organisation für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung (OECD) und der ILO im Bereich gerechter Übergang und Produktivitätswachstum.
• Eine Verstärkung der Zusammenarbeit mit der Afrikanischen Entwicklungsbank in den Bereichen Qualifikationsentwicklung und Jugendbeschäftigung.
• Eine Ausweitung der Zusammenarbeit zwischen der ILO und der Klimarahmenkonvention der Vereinten Nationen (UNFCCC) zur Unterstützung der Länder bei der Planung eines gerechten Übergangs.
• Eine Vertiefung des Engagements von UNICEF, dem Kinderhilfswerk der Vereinten Nationen, als Partner der ILO und der gesamten UN-Familie, um Fortschritte bei der Verwirklichung eines universellen Sozialschutzes zu gewährleisten.
• Ein starkes Engagement der Weltbank für die Globale Partnerschaft für universellen Sozialschutz zur Erreichung der Ziele für nachhaltige Entwicklung (USP2030), die gemeinsam mit der ILO geleitet wird.
• Starke Unterstützung für den Global Accelerator on Jobs and Social Protection for a Just Transition durch ein breites Spektrum von Ländern und Institutionen.

Auch andere multilaterale Partner*innen verwiesen auf die Elemente eines auf den Menschen ausgerichteten Aufschwungs. Der UN-Sonderbeauftragte für Klima und Finanzen betonte die Notwendigkeit eines auf den Menschen ausgerichteten Übergangs, um die Klimakrise zu bewältigen. Der EU-Kommissar für Beschäftigung und soziale Rechte wies auf die Umsetzung einer neuen Mitteilung der Europäischen Union über menschenwürdige Arbeit hin, die sich an den vier Säulen der ILO für menschenwürdige Arbeit orientiert, um einen globalen gerechten Übergang und einen nachhaltigen Aufschwung zu erreichen. Die Ernährungs- und Landwirtschaftsorganisation der Vereinten Nationen (FAO) verpflichtete sich, zusätzliche Finanzmittel für den Aufbau starker Sozialschutzsysteme durch effiziente, effektive und kohärente Partnerschaften und globale Solidarität zu mobilisieren. Die Welthandelsorganisation (WTO) wies darauf hin, dass der Handel unbedingt notwendig ist, um den Lebensstandard zu erhöhen, menschenwürdige Arbeitsplätze zu schaffen und den Menschen zu nutzen.