多国企业宣言

国际劳工组织《多国企业宣言》: 宣言对工人的启示?

国际劳工组织《关于多国企业和社会政策的三方原则宣言》(《多国企业宣言》)于1977年由政府、雇主和工人三方谈判通过。它是国际劳工组织唯一为企业如何协助为人人享有体面劳动提供直接指导的文书,突出了结社自由和集体谈判以及产业关系和社会对话的核心作用。

2017年3月,《多国企业宣言》得到了实质性修订。本次修订是为了应对不断增多的国际投资贸易以及全球供应链的增长。此外,本次修订还涉及了关于社会保障、强迫劳动、从非正规经济向正规经济转型、工资、尽职调查程序、申诉机制以及为与企业有关的侵犯人权行为的受害者提供补救等问题。

《宣言》修订后,工人活动局决定更新其指导文件《国际劳工组织<多国企业宣言>:宣言对工人的启示?》。该更新旨在提出前瞻性观点,关注如何保证工人和工会在实践中有效利用《多国企业宣言》,特别是其新要素。