中国资源
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可持续发展:科技的希望
2014年12月3日
国际劳工组织长期以来一直致力于促进残障者平等培训和就业机会,在过去几十年已经越来越关注推广技术、知识共享和创造开放、包容性和无障碍的工作环境,这有助于残障者更充分地参与工作并做出自己的贡献。对于那些正处于工作年龄的残障者来说,信息和通信技术以及辅助性技术的快速发展,给他们带来了前所未有的可在职场预期的机会。
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青年在工作中的权利:青年人体面劳动
2014年12月1日
教师手册
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体面劳动和社会保障有助于弥合差距
2014年12月1日
国际劳工组织总干事盖·莱德致辞2014年“世界艾滋病日”
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加强中小企业安全监管能力
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工会可以确保劳动法规在工作场所中真正落实
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不丢下一个人:努力消除贫困
2014年10月17日
国际劳工组织总干事致辞2014年“国际消除贫困日”
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企业可持续发展项目简报第四期
2014年10月15日
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全球约一半老年人无退休金
2014年9月30日
国际劳工组织的一份报告说,只有52%的老年人可以领取退休金,但保障水平不足,受财政政策影响还有逐步恶化的趋势。
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企业确保安全良好的工作场所才是良好的经营
2014年9月23日
国际劳工组织副总干事吉尔伯特·洪博在第七届中国国际安全生产论坛上表示,在安全健康的工作场所工作是人的基本权利,需要得以确保,对工人和企业来说是一个双赢的结局。
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国际劳工组织与H&M公司共同签订服装产业可持续发展的全球供应链协议
2014年9月15日