Recueil de directives pratiques du BIT sur le VIH/SIDA et le monde du travail

Le recueil fournit des directives pratiques inestimables aux décideurs, aux organisations d’employeurs et de travailleurs et à leurs partenaires dans la société. Il devrait être utilisé pour formuler et mettre en oeuvre des programmes et des mesures de prévention et de prise en charge adaptés au lieu de travail, ainsi que des stratégies à l’intention des travailleurs engagés dans le secteur informel de l’économie. Il est le produit de la collaboration étroite entre le BIT et ses mandants tripartites, ainsi que de la coopération avec ses partenaires internationaux.

Le VIH/SIDA est devenu une terrible menace pour le monde du travail: il frappe le segment le plus productif de la main-d’oeuvre, réduit ses gains, accroît considérablement les dépenses des entreprises de tous les secteurs d’activité parce qu’il réduit la production, augmente les coûts du travail, induit une perte de compétences et d’expérience. Il représente en outre une menace pour les droits fondamentaux au travail, notamment avec la discrimination et la stigmatisation dont sont victimes les travailleurs et les personnes qui vivent avec le VIH/SIDA ou en sont affectées. L’épidémie, avec ses conséquences, frappe plus durement les groupes vulnérables que sont les femmes et les enfants, car elle accentue les inégalités entre hommes et femmes et aggrave le problème du travail des enfants. Ce recueil doit être un instrument pour freiner l’expansion de l’épidémie, atténuer son impact chez les travailleurs et leur famille, établir une protection sociale qui aide à faire face à la maladie. Il énonce des principes de base sur lesquels fonder l’action contre l’épidémie sur les lieux de travail: la reconnaissance du VIH/SIDA en tant que question liée au lieu de travail, le dialogue social, la non-discrimination, l’égalité entre hommes et femmes, la prévention et le dépistage de la maladie, la confidentialité, la prise en charge et le soutien des personnes affectées.