Publications

Mai 2019

  1. ACCEL Africa Project in Côte d'Ivoire

    10 mai 2019

Janvier 2019

  1. Coopération Algérie / OIT

    20 janvier 2019

    L’Algérie inscrit son action dans le cadre de l’OIT aussi bien au moyen de sa contribution au budget régulier de l’OIT qu’en participant à des projets et programmes de coopération au développement. L’Algérie a toujours été très engagée en faveur du changement social, de la promotion du travail décent, et l’effet que l’un et l’autre ont en participant à l’amélioration des conditions de travail de la population. Pour cette raison, elle a renforcé, durant ces dernières années, son niveau d’engagement et de coopération avec l’OIT.

Décembre 2018

  1. Programme Pays pour le Travail Décent Seychelles 2019-2023

    18 décembre 2018

  2. Alliance de l'OIT avec le G5 Sahel

    4 décembre 2018

    Avec une population de plus de 300 millions d’habitants et une tendance à l’urbanisation croissante, la région du Sahel offre d’énormes possibilités pour ces populations. Cependant, la région doit faire face à une recrudescence de l’extrémisme, du terrorisme et de la criminalité, alimentée par une pauvreté endémique, de fortes inégalités de revenus, un taux de chômage élevé des jeunes et des défaillances en matière de gouvernance.

Octobre 2018

  1. Recommandation (n° 205) sur l’emploi et le travail décent pour la paix et la résilience : Quel est le rôle des syndicats ?

    12 octobre 2018

    La présente note d’orientation vise à soutenir les organisations de travailleurs afin de se positionner face aux conflits et aux catastrophes et, plus précisément, en ce qui a trait à la création de l’emploi et du travail décent pour la prévention, le redressement, la paix et la résilience face aux situations de crise résultant de conflits et de catastrophes.

  2. ÉTENDRE L’ACCÈS À LA PROTECTION SOCIALE ET LA PORTABILITÉ DES PRESTATIONS AUX TRAVAILLEURS MIGRANTS ET LES MEMBRES DE LEUR FAMILLE DANS CERTAINES CER EN AFRIQUE

    1 octobre 2018

Septembre 2018

  1. Rapport de capitalisation du projet Chantier-Ecole d’entretien routier

    25 septembre 2018

    Financé par l’Union européenne dans le cadre du programme d’appui au secteur des transports en Mauritanie (PAIST), le projet Chantier-Ecole d’entretien Routier du BIT vise le renforcement du secteur du bâtiment et travaux public et plus précisément la filière de l’entretien routier.

  2. Le Guide de réalisation d’infrastructures rurales avec la méthodologie Chantier Ecole

    25 septembre 2018

    Le Guide de réalisation d’infrastructures rurales avec la méthodologie Chantier Ecole a été réalisé par le Bureau International du travail en Mauritanie en 2018, dans le cadre de ses projets « Chantier Ecole » et PECOBAT financées par l’Union Européenne.

Août 2018

  1. Emplois et questions sociales dans le monde 2018: une économie verte et créatrice d’emplois

    13 août 2018

    La présente édition examine la transition vers un environnement durable pour le monde du travail. Elle met l’accent sur la façon dont le changement climatique et la dégradation de l’environnement influeront sur les marchés du travail et quantifie les bouleversements susceptibles de se produire au sein des différents secteurs et d’un secteur à l’autre.

Juillet 2018

  1. Estimation de la relation d’okun pour la Cote d’Ivoire

    28 juillet 2018

Mai 2018

  1. Le rôle des syndicats en matière de prévention de conflits et consolidation de la paix: Leçons apprises de l’expérience de la Guinée

    30 mai 2018

    Ce document retrace l’expérience de la Guinée dans son processus de réconciliation nationale en focalisant l’attention sur le rôle fondamental joué par les organisations syndicales qui, à partir de 2007 ont su renforcer leurs capacités et leur efficacité en matière de prévention des conflits et consolidation de la paix, aussi grâce à l’appui de l’OIT.

  2. La Déclaration de l’OIT sur les EMN: que dit-elle pour les travailleurs?

    1 mai 2018

    La Déclaration de principes tripartite sur les entreprises multinationales et la politique sociale de l’OIT (Déclaration sur les EMN) a été négociée et adoptée par les gouvernements, les employeurs et les travailleurs en 1977. Il s’agit du seul instrument de l’OIT qui donne des éléments d’orientation directs sur la façon dont les entreprises peuvent contribuer à la réalisation du travail décent pour tous; et qui attire l’attention sur le rôle central de la liberté syndicale et de la négociation collective, ainsi que des relations professionnelles et du dialogue social.

Mars 2018

  1. Guide d’Intervention de l’Inspection du Travail dans l’Économie Informelle Une méthode participative

    1 mars 2018

Octobre 2017

  1. Les politiques sectorielles intégrées de formalisation de l’emploi: L’exemple du secteur commercial au Burkina Faso

    17 octobre 2017

    Document de Travail de l'Emploi N°220

  2. Filières porteuses et emploi des jeunes au Katanga: Projet PAEJK / BIT

    17 octobre 2017

    Document de Travail de l'Emploi N°209

Septembre 2017

  1. Statistiques sur la migration du travail en Afrique

    20 septembre 2017

    Une première étude menée par l'Union africaine et l'OIT pour répondre efficacement au déficit actuel de données officielles et fiables sur les questions de migration.

Juin 2017

  1. Multiplicateurs d’emploi sectoriel en Côte d’Ivoire

    7 juin 2017

Mai 2017

  1. L’emploi formel et informel des travailleurs immigrés en Tunisie : cartographie et profils socioéconomiques des travailleurs immigrés en Tunisie.

    24 mai 2017

    Une étude exploratoire qui vise à analyser l’emploi formel et informel des travailleurs immigrés en Tunisie, ainsi que leurs conditions de vie et de travail.

Avril 2017

  1. A National Assessment of Women’s Entrepreneurship Development in Tunisia/ Évaluation nationale du développement de l’entrepreneuriat féminin- Tunisie

    20 avril 2017

Mars 2017

  1. Diagnostic sur la Formalisation des Entreprises et de leurs Travailleurs au Cameroun - Contribution à la Préparation d’une Feuille de Route de Transition vers la Formalité

    1 mars 2017