Qué hay de nuevo

  1. PRODUCTIVIDAD

    Impulsando la Productividad: Una breve reseña de la Guía para Organizaciones Empresariales

    4 de noviembre de 2020

    Esta Guía elaborada por la Oficina de Actividades para los Empleadores (ACT/EMP) es una herramienta para dar soporte a las Organizaciones Empresariales (OE) para diseñar e implementar servicios específicos para ayudar a sus miembros a aumentar su productividad y su sostenibilidad. A su vez, la Guía brinda consejos prácticos a las OE sobre cómo pueden reforzar su papel de representación, para promover políticas públicas que busquen mejorar la productividad, lo que a su vez mejorará la competitividad y dará como resultado la creación de más y mejores empleos.

  2. PRODUCTIVIDAD

    Impulsando la Productividad: Una Guía para Organizaciones Empresariales

    4 de noviembre de 2020

    Esta Guía elaborada por la Oficina de Actividades para los Empleadores (ACT/EMP) es una herramienta para dar soporte a las Organizaciones Empresariales (OE) para diseñar e implementar servicios específicos para ayudar a sus miembros a aumentar su productividad y su sostenibilidad. A su vez, la Guía brinda consejos prácticos a las OE sobre cómo pueden reforzar su papel de representación, para promover políticas públicas que busquen mejorar la productividad, lo que a su vez mejorará la competitividad y dará como resultado la creación de más y mejores empleos.

  3. COVID- 19

    ENTORNO MIPyME: Medidas de apoyo ante la COVID-19

    14 de octubre de 2020

    Este documento de trabajo presenta un análisis general del entorno de negocios de las MIPyMEs en América Latina y el Caribe, incluyendo estadísticas relevantes sobre algunos de los principales obstáculos para el desarrollo de dichas empresas y diversos factores determinantes de su baja productividad. Para ello, se utilizan los datos de las Encuestas de Empresas del Banco Mundial, para 23 países de la región.

  4. COVID- 19

    Breve guía de referencia sobre las políticas más frecuentes para responder a la COVID 19

    12 de octubre de 2020

    Se ha puesto a disposición de las Organizaciones Empresariales esta breve guía de referencia en respuesta a la pandemia de COVID-19, en la que se centra la atención en las medidas que afectan a las empresas, sea directa o indirectamente. La idea es respaldar a las Organizaciones Empresariales en la promoción y la labor que realizan en materia de políticas reuniendo ejemplos de medidas procedentes de diferentes regiones, países, sectores y contextos de desarrollo relevantes para la región de Asia y el Pacífico. La guía incluye asimismo varias políticas promovidas por las Organizaciones Empresariales que aún no se han adoptado

  5. EL SISTEMA DE NACIONES UNIDAS PARA EL DESARROLLO

    El sistema de las Naciones Unidas para el desarrollo: Qué deben saber las organizaciones empresariales y de qué forma pueden participar

    29 de septiembre de 2020

    Las Naciones Unidas (ONU) están reformando el modelo de prestación de asistencia a los países, incluso en la Agenda 2030. El nuevo enfoque cambiará la forma en la que se conciben y aplican las políticas nacionales de desarrollo. El plan de desarrollo de las Naciones Unidas para cada país ofrece una oportunidad sin precedentes para que las organizaciones empresariales proyecten el punto de vista del sector privado en los objetivos, políticas y programas nacionales de desarrollo sostenible que conforman el entorno empresarial.

  6. Noticia

    Se crea la Federación Paraguaya de Micro, Pequeñas y Medianas Empresas

    21 de agosto de 2020

    30 gremios que aglutinan a las mipymes, los sectores más desprotegidos del sector empresarial, se unen para hacer frente a los efectos de la crisis ocacionada por la COVID 19

  7. COVID- 19

    Encuesta de evaluación de las necesidades: Las repercusiones de la COVID-19 en las empresas

    3 de agosto de 2020

  8. COVID- 19

    Encuesta mundial de las organizaciones empresariales y de empleadores: Repercusiones internas y respuestas a la COVID-19

    24 de julio de 2020

    En un esfuerzo conjunto para entender las demandas reales y los retos financieros y operacionales que enfrentan las organizaciones empresariales, la Oficina de Actividades para los Empleadores de la OIT (ACT/EMP) y la Organización Internacional de Empleadores (OIE) realizaron una encuesta global a las organizaciones empresariales. Esta rica base de información, nos ha permitido evaluar las necesidades más urgentes de las organizaciones mismas.

  9. COVID- 19

    Herramienta de encuesta empresarial: Evaluación de las necesidades de formación como consecuencia de la COVID-19

    22 de julio de 2020

  10. Skills

    Las organizaciones de empleadores en la gobernanza de los sistemas de Educación y Formación Técnica y Profesional (EFTP)

    8 de julio de 2020

    Este informe es la Fase II del proyecto «Organizaciones de empleadores y gobernanza de los sistemas de EFTP y competencias», que representa una colaboración entre el Servicio de Conocimientos Teóricos y Prácticos y Empleabilidad (SKILLS) y la Oficina de Actividades para los Empleadores (ACT/EMP) de la Organización Internacional del Trabajo (OIT). Se solicitó la participación en este estudio de unas 40 OE de la red de organizaciones de empleadores y empresarios de los Estados miembros de la OIT. Las preguntas se agruparon en seis temas. En su orden, estos temas fueron: el contexto operativo nacional; políticas y estrategias; la información y planificación del mercado laboral; el aprendizaje basado en el trabajo; la garantía de calidad (y los marcos nacionales de cualificaciones, MNC); y la globalización. Este informe refleja aspectos seleccionados de los cinco primeros temas.