GENÈVE – La Conférence a accueilli trois éminents intervenants: S.E. Danilo Türk, Président de la République de Slovénie, S.E. Martin Torrijos Espino, Président de la République du Panama, et le Premier ministre du Royaume du Lesotho, le Très Honorable Pakalitha Mosisili.
La Conférence était présidée par M. Edwin Salamín Jaén, ministre du Travail et du Développement social du Panama. Les Vice-présidents de la Conférence étaient M. Tayeb Louh, ministre du Travail, de l’Emploi et de la Sécurité sociale d’Algérie, M. Ashraf W. Tabani, Président de la Fédération des employeurs du Pakistan et Mme Rabiatou Sérah Diallo, Secrétaire générale de la Confédération nationale des travailleurs de Guinée (CNTG).
Lors de la conclusion de la Conférence, le Directeur général du BIT Juan Somavia a déclaré que la Conférence avait «placé le travail décent au cœur du système institutionnel de l’OIT» à travers l’adoption de la Déclaration sur la justice sociale au service d’une mondialisation équitable (voir pp. 40-41).
Pendant la session plénière de clôture, le Dr Carlos Tomada, ministre du Travail, de l’Emploi et de la Sécurité sociale de la République d’Argentine, a formellement annoncé que les lauréats du second Prix annuel du BIT pour la recherche sur le travail décent étaient le Prix Nobel d’économie Joseph Stiglitz et le grand chercheur canadien Harry Arthurs.
«Cette Conférence a une nouvelle fois démontré la vitalité du tripartisme au cœur de l’Organisation, maintenant redynamisée pour remplir pleinement son mandat dans le contexte des défis d’aujourd’hui.» Juan Somavia, Directeur général du BIT
Le 6 juin, la Conférence plénière a discuté du nouveau rapport global du BIT sur la liberté d’association. Au cours des dix dernières années, l’OIT a atteint une hausse de 50 pour cent de ratifications de ses huit conventions fondamentales sur le travail forcé, le travail des enfants, la discrimination, la liberté d’association et de négociation collective, mettant la ratification universelle à portée de main.
Le 2 juin, la Conférence a élu de nouveaux membres au Conseil d’administration du BIT pour son prochain mandat de trois ans.
La Commission de l’emploi rural a mené une discussion approfondie sur la promotion de l’emploi rural pour réduire la pauvreté. La commission a souligné le rôle central de l’agriculture comme moteur de la croissance et de la réduction de la pauvreté. Un large éventail de sujets ont été analysés, y compris les tendances de l’emploi rural et les déficits de travail décent, l’extension de la couverture de la protection sociale et l’application des normes internationales du travail en zone rurale, ainsi que la promotion d’une meilleure gouvernance, l’autonomisation et la mise en place d’institutions.
La Commission des aptitudes professionnelles a adopté un ensemble de conclusions pour orienter les gouvernements et les partenaires sociaux vers le renforcement des liens entre qualifications, productivité, emploi, développement et travail décent. Améliorer la qualité et la disponibilité de l’éducation et de la formation pour les hommes et les femmes peut engendrer un cercle vertueux dans lequel le développement des qualifications nourrit l’innovation, l’investissement, l’évolution technologique, le développement des entreprises, la diversification économique et la compétitivité qui sont nécessaires pour accélérer la création d’un plus grand nombre d’emplois et de meilleure qualité, et améliorer la cohésion sociale.