Manual para empleadores y empresas – Folleto 3 Principios rectores para combatir el trabajo forzoso

Estos principios rectores se basan en Convenios y Recomendaciones de la OIT, comentarios de la Comisión de Expertos1 de la OIT, instrumentos como la Declaración de la OIT relativa a los principios y derechos fundamentales en el trabajo, la Declaración tripartita de principios sobre las empresas multinacionales y la política social, y el Protocolo para prevenir, suprimir y castigar el tráfico de personas, especialmente de mujeres y niños que complementa la Convención de las Naciones Unidas contra la Delincuencia Organizada Transnacional2. Destinados a los actores empresariales, estos principios tienen por objetivo dar una interpretación clara y práctica de las normas internacionales del trabajo.