|
ECONOMÍA
INFORMAL POR SECTOR DE ACTIVIDAD
La actual magnitud de la economía informal permea prácticamente
a todos los sectores de la actividad económica de un país,
con más intensidad en unos que en otros, formando parte tanto
de sectores modernos como tradicionales, es decir que la actividad
agropecuaria, industrial, de servicios, el comercio, etc., cuentan
con un gran contingente de trabajadores, trabajadoras y unidades
económicas en la informalidad.
|

>> Presentación
>> Agropecuario
>> Industria
>> Servicios
|
|
La problemática de la informalidad tiene rasgos diferenciales
en los diversos sectores, siendo las necesidades en materia de formación
y capacitación, de tecnologías, etc., propias de cada
uno, por ello que surge la necesidad de políticas focalizadas,
como forma de generar empleo productivo, de calidad y con remuneraciones
justas.
En la búsqueda por disminuir los impactos negativos de
la globalización sobre los trabajadores, de forma de asegurar
para todos ellos un trabajo decente, se hace fuerte hincapié
en la necesidad de reducir la economía informal como déficit
de trabajo decente. Las políticas en materia de empleo,
de educación y formación, políticas crediticias
y fiscales, son alternativas que plantean diversos autores como
herramientas necesarias para brindar mayores y mejores oportunidades
a trabajadores y unidades económicas de la economía
informal.
El estado, organizaciones sindicales y de empleadores, así
como las alianzas que éstos puedan propender, tienen una
gran potencialidad en la formulación e implementación
de programas y políticas que apunten en ese sentido. De
hecho, en muchos de los países de la región se han
implementado planes que apuntan a generar empleo de calidad en
diversos sectores.
En este subsitio, se expone por un lado, estudios que revelan
los problemas de empleo en diversos sectores económicos;
por otro lado programas y experiencias llevados a cabo en diversos
países que focalizan su accionar en sectores específicos.
Las lecciones extraídas de las diversas experiencias,
así como las buenas prácticas son una guía
necesaria para la acción futura.
|