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7. Comentarios finales
Desde la fecha límite fijada para la preparación de este informe preliminar se han recibido más cuestionarios completados. Se agradece que sigan enviando respuestas al cuestionario y estudios de casos. Serán todos ellos analizados en el informe final y se los incorporará en un manual de buenas prácticas donde se pondrán de relieve los tipos de medidas que han dado fruto y las que no lo han hecho (con las razones que expliquen el fracaso) en lo concerniente a fomentar la igualdad entre hombres y mujeres en los sindicatos, en los lugares de trabajo y en la sociedad civil más amplia, como así también las posibilidades de adoptar o repetir las medidas tomadas en distintas partes del mundo. Se espera que el manual, que será distribuido en todo el mundo y al que se le hará gran publicidad, sirva de inspiración para sindicatos y otras organizaciones que deseen promover la igualdad de trato entre hombres y mujeres o formular estrategias para superar otras formas de discriminación y exclusión. Se espera que contribuya a que el mundo tome conciencia del papel actual y potencial de los sindicatos como fuerzas que pueden traer un ansiado cambio social.
Es importante concluir poniendo énfasis en que con este informe no se pretende comparar lo realizado por determinadas centrales nacionales o sindicatos y, obviamente, no se engloba en él toda la riqueza de las actividades y experiencias sindicales. Su carácter de preliminar y las fuentes de información (especialmente el hecho de que los cuestionarios concebidos para sondeos por sí solos a menudo no suministran sino información parcial) implican que quedan muchas lagunas y quizás también inexactitudes. Se agradecerán por lo tanto todas las aclaraciones, comentarios, críticas, ideas o información adicional que deseen aportar. Les rogamos que no vacilen en ponerse en contacto con:
| Departamento de Igualdad Confederacion Internacional de Organizaciones sindicales libres |
Programa Internacional sobre Más y Mejores Empleos para las Mujeres Organización Internacional del trabajo |
|
| Bd. Emile Jacqmain 155, 1210 Bruselas, Bélgica | 4 route des Morillons, CH 1211, Ginebra 22, Suiza | |
| Tel: 32-2 224-0324 | tel: 41-22-799-8276 | |
| Fax: 32-2 201 5875/203 0756 | Fax: 41-22 799 7657 | |
| mail: elsa.ramos@icftu.org | mail: womemp@ilo.org | |
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el Desarrollo del Conocimiento en la Formación Profesional (OIT/Cinterfor)
Avda. Uruguay 1238 - Montevideo - Uruguay - Tel: (5982) 908 6023 - 902 0557
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