2. Proyecto sobre Derechos de la Mujer (Hungría)

3. Solidaridad (Polonia): Juntos en Solidarnosc

4. Central Unitaria de Trabajadores (CUT) (Colombia): Escuela para capacitas a mujeres sindicalistas y un centro para trabajadoras

5. Confederazione Italiana da Sindacati Lavoratori (CISL) (Italia): Un manual de buenas prácticas para capacitar a sindicalistas poniéndolas en la corriente principal de actividades

6. Bangladesh Jatiyatabadi Sramik Dal (BJSD) (Bangladesh): Un fondo independiente para el Comité de Mujeres

7. Thailand Metal Workers Federation (Tailandia): Grupo de unidad de trabajadoras

8. SITRAPEQUIA (Costa Rica): Aumento de la solidaridad y de los intercambios con el sindicato a través de un seminario educativo mixto

9. ORIT/CIOSL y la Confederación Nacional de Trabajadores Dominicanos (CNTD) (República Dominicana): Efecto expansivo de la creación de un grupo subregional de educadores por parte de la Escuela Temática y Metodológica de la ORIT

10. Public Services Association (Trinidad y Tobago): La otra cara de la moneda: creación de un núcleo de hombres.

11. Tamilnadu Government Officials Union/Tamilnadu Electricity Board Acconts and Executive Staff Union (India): Inclusión del nombre de la Presidenta/Organizadora del Comité de Mujeres en el membrete del sindicato

12. Kenya Railway Workers Union (Kenya): Hacer que el departamento de la mujer se convierta en un componente legal de la estructura sindical.

13. Development Action for Women in TUCP (DAWN-TUCP) (Filipinas): Institucionalizaión del Comité de Mujeres de la TUCP

14. National Mines and Allied Workers Union (NAMAWU) (Filipinas): Cambios sindicales estructurales para la mujer

15. Fiji Trades Union Congress (Fiji): Discusión de temas inherentes a la mujer

16. UITA y Federación Internacional de Trabajadores de Plantaciones, Agricultura y Similares (FITPAS): Canciones y obras de teatro para promover la participación de mujeres en actividades sindicales.

18. Federación Nacional de Trabajadores Dominicanos en Zonas Francas (FENETRAZONAS/CNTD) (República Dominicana): Cláusulas en convenios colectivos de zonas francas de exportación

19. Hungría: Primer caso prueba contra la discriminación

20. Hungría: Iniciativa sobre salud de la mujer

21. Industrial and Commercial Workers Union of TUC (Ghana): Manual creado por el sindicato para facilitar los círculos de estudio de los lugares de trabajo

22. Penang and Province Wellesley Textile and Garment Workers Union (Malasia): Combatiendo el acoso sexual en el lugar de trabajo

23. Bermuda Public Services International (BPSA) (Bermuda): Estudio sobre la necesidad de guarderías para el día/después de la escuela para hijos de los miembros

24. Oilfield Workers’ Trade Union (OWTU) (Trinidad y Tobago): Guarderías diurnas subsidiadas por empleador y políticas contra el acoso sexual en el lugar de trabajo

25. Swedish Union of Local Government Officers (SKTF) (Suecia): Política de igualdad adoptada con la federación de empleadores

26. Netherlands Trade Union Confederation (FNV) (Países Bajos): Las 26 mejores prácticas en materia de género y flexibilidad, estudio sobre el grado de voz que los trabajadores pueden tener en la relación entre horas de trabajo y vida privada

27. New Zealand Public Service Association (NZPSA) (Nueva Zelandia): Proyecto de ley sobre licencia parental paga

28. UITA/Danone (Internacional): Igualdad entre mujeres y hombres en las empresas del grupo Danone

29. UITA/Nestlé (Internacional): Igualdad de oportunidades en ejemplos de buena práctica/ascensos de Nestlé.

31. Central Organization of Finnish Trade Unions (SAK) (Finlandia): Sindicatos organizan a desempleadas

32. Lithuanian Workers’ Union (Lituania): Trabajando con las personas desempleadas y las vulnerables

33. UNISON (Reino Unido): Campaña positiva de tiempo parcial para igualdad de derechos

34. Market Union (SYNAVAMAB) y Union Nationale des Syndicats des Travailleurs du Benin (Benin): Organización de mujeres en los mercados utilizando estructuras políticas preexistentes

35. Industrial and Commercial Workers Union of TUC (Ghana): Organización de peluqueras y cosmetólogas

36. Industrial and Commercial Workers Union of TUC (Ghana): Organización de trabajadoras y trabajadores del sector informal a través de un programa a largo plazo para crear asociaciones nacionales

37. Confederazione Generale Italiana del Lavaro (CGIL) (Italia): Partido para trabajadoras migrantes

38. Confederazione Generale Italiana del Lavaro (CGIL) (Italia): Prostitutas migrantes como trabajadoras explotadas

39. National Union of Domestic Employees (NUDE) (Trinidad y Tobago): Organización de trabajadoras y trabajadores domésticos y otros de bajos ingresos

40. América Central y República Dominicana: Métodos alternativos de sindicación en las zonas francas de exportación

41. Internacional de Servicios Públicosl (ISP) (Internacional): Un plan nacional de acción para personas con discapacidades

42. Canadian Union of Public Employees (CUPE) (Canadá): Los beneficios de empleo del Comité del Triángulo rosa para trabajadoras lesbianas y homosexuales y sus familias

44. Organisation Nationale des Syndicats Libres du Burkina Faso (ONSL) (Burkina Faso): Cursos de alfabetización y centro artesanal para una asociación de mujeres

45. Histadrut-General Federation of Labour (Israel): Comités de trabajo en una era de privatizaciones

46. Thai Airways International State Enterprise Employees Association (Tailandia). Campaña encabezada por sindicatos detiene la publicidad sexista en Tailandia

47. Friends of Women Network (Tailandia): Estudio de ONG sobre las trabajadoras despedidas

48. Sindicatos de Benin, Ghana y Burkina Faso: Participando en movimientos civiles

49. Oilfield Workers’ Trade Union (OWTU) (Trinidad y Tobago): Avanzada en el área de educación: Colegio Sindical Butler Rienzi, Becas Butler Rienzi, Biblioteca legal Quintin O’Connor

50. Public Services Association (PSI) (Trinidad y Tobago): Una obra de teatro sobre la violencia doméstica y el Programa de Asesoramiento de la Policía de la Comunidad

51. República Dominicana y Costa Rica: Alianzas con ONG

52. Canadian Union of Public Employees (CUPE) (Canadá): Campaña de solidaridad contra la violencia.

53. Union of Autonomous Trade Unions of Croatia (Croacia): ×"Cómo decirle no a su jefe": Una campaña contra el acoso sexual.

54. Proyecto de la ICEM en América Latina: Formación de educadoras