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Fecha de actualización:
02/10/2008

 

 

 

DIÁLOGO SOCIAL SOBRE FORMACIÓN PROFESIONAL >> Experiencias a nivel nacional y en los procesos de integración

Experiencias nacionales de diálogo social y formación profesional

El diálogo social a nivel nacional abarca una serie de experiencias bien diversas, que van del simple acuerdo puntual sobre una coyuntura económico - social determinada, a los procesos más complejos y permanentes de negociación entre los interlocutores sociales. La formación profesional no escapa a estos extremos.

III Acuerdo tripartito sobre formación continua (España)

>> Experiencias nacionales

>> Diálogo social, formación profesional y derecho de la integración

>> Enlaces con sitios de integración regional

Acuerdo tripartito de fecha 23 de julio de 1993, Italia, con referencias a la instrucción y formación profesional

Accordo per lo sviluppo, l´occupazione e la competitivitá del sistema economico nazionale: prioritá condivise in materia di politiche per la ricerca, la formazione, le infrastrutture e il mezzogiorno

Comité Económico y Social de la Unión Europea (European Economic and Social Committee)

Conselho de Desenvolvimento Econômico e Social - CDES, Brasil

Consejo Económico y Social de España

Consejo Nacional de Trabajo y Promoción del Empleo de Perú - CNTPE

Consejos para el Diálogo con los Sectores Productivos de México

Cualificaciones profesionales y competencias en Europa: Enfoques y líneas de trabajo en el marco del diálogo social. Conclusiones del proyecto VQT-Dialogue en el marco del Programa Leonardo da Vinci

Declaración de la XV reunión de Presidentes de organizaciones empresariales iberoamericanas
(San José de Costa Rica 7 y 8 de octubre de 2004)

Diálogo social en Bolivia: texto de la ley 2235 del 31 de julio de 2001

Dialogo social en Costa Rica: un espacio para la gestación de políticas públicas

Diálogo social en Ecuador

Diálogo Social en diversos países americanos. BID. Departamento de desarrollo sostenible.

Diálogo social en Perú: normas de la ley Nº 27711 de abril de 2002, que crean el Consejo Nacional de Trabajo y Promoción del Empleo del Perú.

Diálogo social en Tenerife sobre adaptación de empresas y trabajadores a los cambios tecnológicos y de organización: Proyecto "Hacia la Excelencia del Mercado Laboral".

Documentos del encuentro "Semana del diálogo social y la productividad", Cali, Colombia, mayo de 2004. Incluye ponencias de organizaciones de trabajadores, de empleadores, del SENA y de la OIT.

Foro Diálogo Social (Declaración para el diálogo social en las administraciones publicas). España

La serie "Aportes para el Diálogo social y la formación" de Cinterfor/OIT recoge estudios, análisis, reflexiones y documentos sobre diálogo social, relaciones laborales y formación profesional. En el caso de los estudios sobre Argentina (Nº 2), por ejemplo, se incluye un anexo con listados y detalles de convenios y acuerdos nacionales sobre formación profesional.

Memoria de Actividades 2005 del Consejo Nacional de Trabajo y Promoción del Empleo de Perú

Pactos sociales o acuerdos marco sobre empleo y formación profesional en Argentina, México, España, Francia e Italia.
En: Ermida, O.; Rosenbaum, J. Formación Profesional en la negociación colectiva. Montevideo, Cinterfor, 1998.

Pacto Territorial del Pinerolese:
- El Convenio (Protocollo d'Intesa)

- Protocolo por la formación

- Protocolo sobre el desarrollo local sostenible, la igualdad de oportunidades y la equidad social

Red Especializada de Trabajo (Colombia). Informaciones sobre diálogo social y competitividad.


Diálogo social, formación profesional y derecho de la integración

Los procesos de integración regional existentes han producido una serie de instrumentos de diverso nivel de jerarquía jurídica (desde normas obligatorias para los Estados a sistemas de control de las legislaciones nacionales, del establecimiento de programas a declaraciones generales sobre la importancia de la formación para el desarrollo sustentable).

La siguiente es una selección de textos emergentes del Mercado Común del Sur, la Unión Europea, el Tratado de Libre Comercio de América del Norte, la Comunidad Andina y el Sistema de Integración Centroamericano.


Documentos de interés sobre formación profesional y el diálogo social en el MERCOSUR

- Protocolo Adicional al Tratado de Asunción sobre la Estructura Institucional del MERCOSUR. Protocolo de Ouro Preto (1994)

- Declaración Sociolaboral del MERCOSUR , 10 de diciembre de 1998

- MERCOSUR/GMC/Resolución Nº 59/01 Formación Profesional

- MERCOSUR/CMC/Recomendación Nº 01/03 Repertorio de Recomendaciones prácticas sobre formación profesional

Entre las disposiciones sociolaborales referidas a la formación profesional y el diálogo social, pueden citarse, en el caso europeo:

- Carta Comunitaria de los derechos sociales fundamentales de los trabajadores
   Título I. Derechos fundamentales de los trabajadores

- Declaración de los Ministros europeos de formación y enseñanza profesional y la Comisión Europea, reunidos en Copenhague los días 29 y 30 de noviembre de 2002, sobre una mayor cooperación europea en materia de formación y enseñanza profesional.

- Diálogo Social en la Unión Europea. Incluye Acuerdos Marco sobre tiempo de trabajo, licencia parental, etc, así como otros documentos sobre información, consulta y participación.

Jurisprudencia de la Unión Europea (Tribunal de Justicia y Tribunales de Primera Instancia) sobre incumplimiento de los Estados acerca de la no adopción, dentro del plazo establecido, de las disposiciones necesarias para dar cumplimiento a lo dispuesto en la Directiva 2002/14/CE del Parlamento Europeo y del Consejo, de 11 de marzo de 2002, por la que se establece un marco general relativo a la información y a la consulta de los trabajadores en la Comunidad Europea - Declaración conjunta del Parlamento Europeo, el Consejo y la Comisión relativa a la representación de los trabajadores. Incluye otros pronunciamientos.

- Tratado de la Unión Europea

- Unión Europea, OIT, UNESCO. Instrumentos Internacionales sobre Diálogo Social en la Formación

- Acuerdo de Cooperación Laboral de América del Norte

- Reglamento Nº 337/75 del Consejo de 10 de febrero de 1975, por el que se crea un Centro Europeo para el Desarrollo de la formación Profesional.

- Directiva 94/45/CE del Consejo, del 22 de setiembre de 1994, sobre la constitución de un comité de empresa europeo o de un procedimiento de información y consulta a los trabajadores en las empresas y grupos de empresas de dimensión comunitaria.

- Directiva 2002/14/CE del Parlamento Europeo y del Consejo de 11 de marzo de 2002 por la que se establece un marco general relativo a la información y a la consulta de los trabajadores en la Comunidad Europea.

- Resolución del Consejo de 13 de julio de 2001 sobre el papel de la educación y de la formación en las políticas con relevancia para el empleo.

- Directiva 92/51/CEE del Consejo, de 18 de junio de 1992, relativa a un segundo sistema general de reconocimiento de formaciones profesionales, que completa la Directiva 89/48/CEE (Diario Oficial L 209 de 24.7.1992).

- Dictamen del Comité de las Regiones sobre la «Propuesta de Decisión del Consejo por la que se modifica la Decisión 1999/311/CE, de 29 de abril de 1999, por la que se aprueba la tercera fase del programa de cooperación transeuropea en materia de educación superior (Tempus III) (2000-2006)»

- Directiva 1999/70/CE del Consejo de 28 de junio de 1999 relativa al Acuerdo marco de la CES, la UNICE y el CEEP sobre el trabajo de duración determinada

- Directiva del Consejo de 14 de octubre de 1991 relativa a la obligación del empresario de informar al trabajador acerca de las condiciones aplicables al contrato de trabajo o a la relación laboral (91/533/CEE)

- Resolución del Consejo de 15 de julio de 2003 sobre el capital social y humano - Formación del capital social y humano en la sociedad del conocimiento: aprendizaje, trabajo, cohesión social e igualdad entre hombres y mujeres (2003/C 175/02)

En el Tratado de Libre Comercio de América del Norte importa considerar el Acuerdo de Cooperación Laboral de América del Norte, del cual se transcriben las disposiciones vinculadas con el diálogo social y el derecho del trabajo.

En la Comunidad Andina la participación de los sectores sociales está consagrada en el artículo 44 del Acuerdo de Cartagena y en la Decisiones 441, 442, 464 y 494

Sociolaboral - El Consejo Asesor de Ministros de Trabajo de la CAN desarrolla acciones en los cinco ejes temáticos sociolaborales del Mercado Común Andino: fomento del empleo, formación y capacitación laboral, seguridad y salud en el trabajo, seguridad social y migración laboral.

- Lineamientos para la formulación del Plan Integrado de Desarrollo Social (Decisión 553)

- Convenio Sustitutivo "Simón Rodríguez" de Integración Socio-Laboral (2001)

- Instrumento Andino de Migración Laboral (Decisión 545)

- Declaración de la Mitad del Mundo VI Reunión del Consejo Asesor de Ministros de Trabajo de la Comunidad Andina 14 y 15 de julio de 2003

En el Sistema de Integración Centroamericana se ha vinculado la formación profesional al concepto de "desarrollo sostenible":

- CUMBRE DE PRESIDENTES CENTROAMERICANOS (Cumbre Ecológica) Nicaragua, 12 de octubre de 1994
Bases de la Alianza para el Desarrollo Sostenible
Desarrollo Socio cultural

Anexo - Objetivos Específicos de la Alianza para el Desarrollo Sostenible

 

 

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