SEMINARIO SUBREGIONAL SOBRE
FORMACION PROFESIONAL, ESTRUCTURA DEL EMPLEO
Y NEGOCIACION COLECTIVA
Cancún, México, 10 al 13 de agosto
El seminario fue organizado conjuntamente por el Departamento de Actividades para
los Trabajadores (ACTRAV) de la OIT de Ginebra y el Equipo Multliciplinario de la OIT para
Centroamérica, Cuba, Haití, México, Panamá y República Dominicana.
Participaron en el evento los 6 países de
América Central, México, Cuba y Republica Dominicana.
El objetivo fue proporcionar a los participantes
un espacio para la reflexión y el intercambio de experiencias sobre el tema de la
formación profesional, el empleo y la negociación colectiva, en el esquema del diálogo
social, con el propósito de contribuir a la elaboración de estrategias sindicales para
la gestión en tan importantes temas, en el marco de la economía mundializada y de las
nuevas exigencias en el terreno de la competitividad. La experiencia española en esta
materia proporcionó interesantes y nuevos elementos para la reflexión del movimiento
sindical centroamericano y mexicano.
PROGRAMA PROVISIONAL
MARTES 10 DE AGOSTO
Llegada de los participantes.
MIERCOLES 11 DE AGOSTO
Inscripciones.
Instalación del evento.
Información sobre el programa y asuntos administrativos.
La formación profesional en el marco de acción de la OIT, el contexto
latinoamericano. Ponente: Cinterfor/OIT.
Situación en materia de formación profesional y competencias laborales:
a) Centroamérica y República Dominicana. Ponente: Mario Hugo Rosal, ETM,
OIT.
b) México. Ponente: Agustín Ibarra, CONOCER, México. Moderador: Elizabeth Tinoco, ETM,
OIT.
Debate. Relator: un participante.
Receso.
Diálogo social y formación profesional. La experiencia española.
Ponentes: Representante de UGT, España. Representante de CCOO, España.
Moderador: un participante.
Debate. Relator: un participante
Relaciones entre formación profesional y estructura del empleo.
Ponente: Miguel del Cid, ETM, OIT. Moderador: Cinterfor/OIT.
Debate. Relator: un participante.
Comida.
JUEVES 12 DE AGOSTO
Los servicios de empleo y normas de la OIT. Ponente: Arturo Bronstein,
Director ETM, OIT. Germán López Morales, ETM, OIT.
La formación profesional en el marco de la negociación colectiva.
Ponente: Cinterfor/OIT.
Receso.
Mujer, formación y trabajo. Ponente: Sara Silveira, Cinterfor/OIT.
Debate. Relator: un participante.
Receso.
Gestión y estrategias sindicales para fortalecer la formación profesional
en el marco de la negociación bipartita y tripartita. Ponentes: Oscar Valverde,
OIT. Dos participantes.
Debate.
Comida.
VIERNES 13 DE AGOSTO
Trabajo en grupos para la redacción del proyecto de conclusiones.
a) Diálogo social, formación profesional y empleo.
b) Importancia de las normas de la OIT y acción sindical.
c) Gestión y estrategias sindicales.
Debate en plenario. Presentación de los trabajos en grupos. Relatores: dos
participantes.
Redacción del documento de conclusiones.
Presentación del documento de conclusiones.
Clausura.
Comida.
Centro Interamericano para
el Desarrollo del Conocimiento en la Formación Profesional (OIT/Cinterfor)
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