El cambiante escenario económico, social y laboral y las necesidades de formación y capacitación.

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Coloque su dirección de correo electrónico y reciba las novedades del sitio Fecha de actualización: 21/07/2009

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Reunión Consultiva Tripartita sobre el
Desarrollo de los Recursos Humanos y la Formación
para una selección de países de América Latina

Montevideo, 6 al 9 de julio de1999

TEMA: "EL CAMBIANTE ESCENARIO ECONÓMICO, SOCIAL Y LABORAL, Y LAS NUEVAS NECESIDADES DE FORMACIÓN Y CAPACITACIÓN"

(DOCUMENTO PARA DISCUSIÓN)

Julio de 1999

Índice

I. Premisas básicas de la reflexión actual.

II. Cambio tecnológico integral y flexible.

III. La sociedad del conocimiento y de la información.

IV. Mercados globales: nuevas bases de la competitividad.

V. Efectos de estas tendencias sobre el mercado laboral y el empleo.

VI. Hacia un nuevo paradigma de la formación y capacitación de recursos humanos.

VII. Dificultades del tránsito a la sociedad del conocimiento y la modernización productiva.

(ÍNDICE) (PREMISAS BÁSICAS DE LA REFLEXIÓN ACTUAL) (CAMBIO TECNOLÓGICO INTEGRAL Y FLEXIBLE) (LA SOCIEDAD DEL CONOCIMIENTO Y DE LA INFORMACIÓN) (MERCADOS GLOBALES:NUEVAS BASES DE LA COMPETITIVIDAD) (EFECTOS DE ESTA TENDENCIA SOBRE EL MERCADO LABORAL) (HACIA UN NUEVO PARADIGMA DE LA FORMACIÓN Y CAPACITACIÓN DE RECURSOS HUMANOS) (DIFICULTADES DEL TRÁNSITO A LA SOCIEDAD DEL CONOCIMIENTO Y LA MODERNIZACIÓN PRODUCTIVA)

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