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Promoción de la igualdad de género

"En lo que se refiere a la igualdad entre los sexos se ha progresado mucho desde la Cuarta Conferencia Mundial sobre la Mujer (Beijing, 1995); se reconocen los derechos humanos de las mujeres, y la violencia de que son objeto es hoy un acto ilícito en casi todos los países, pero esos progresos son desiguales y en modo alguno perdurables. Las mujeres siguen siendo la mayoría de los pobres del mundo. En gran parte, no se remunera su trabajo y a menudo no consta en las estadísticas oficiales. Hay una presencia desorbitada de la mujer en las categorías más precarias de empleo, en la economía no estructurada, al igual que entre los trabajadores desempleados y subempleados. Así pues, en muchos países las mujeres no están amparadas por la legislación social y la seguridad social y no tienen la posibilidad de expresarse para mejorar de situación. Son las más afectadas por los costos sociales y los padecimientos humanos en los momentos de crisis económica, conflictos armados y a consecuencia de la pandemia del VIH/SIDA. No ha progresado su participación en la adopción de decisiones y ha mejorado apenas la legislación en favor del derecho de la mujer a poseer tierra y otros bienes.

Dadas todas esas dificultades, se requiere un enfoque integrado basado en la igualdad de derechos y de coparticipación de los hombres y las mujeres. Este asunto está presente en los cuatro objetivos estratégicos de la OIT y es fundamental con miras a alcanzar el objetivo del trabajo decente para todos. Por consiguiente, el problema pendiente para la OIT y para sus mandantes consiste en tener sin cesar presente el imperativo de la igualdad entre los sexos en relación con la consecución del objetivo del trabajo decente en los planos nacional e internacional."

OIT, Marco de políticas y estrategias para el período 2002-2005

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