-
Le renouveau de l’inspection du travail dans le monde latin
Michael J. PIORE et Andrew SCHRANK
Les auteurs examinent le rôle de l’inspection du travail dans un contexte de renouveau
réglementaire. Ils distinguent le modèle latin – qui laisse aux inspecteurs la latitude
d’ajuster leurs décisions à la situation de l’entreprise – de l’approche bien moins
souple qui prévaut aux Etats-Unis. Le premier concilie réglementation et flexibilité,
mais comporte un risque d’arbitraire ou d’incohérences. Les inspecteurs pourraient
être les troupes d’élite dans la bataille pour le travail décent si l’on prévient ces risques
par la gestion de la culture d’entreprise, l’explicitation systématique des connaissances
tacites qui fondent leurs décisions et un approfondissement des recherches sur les
relations entre normes du travail et pratiques des entreprises.
MOTS-CLÉS: INSPECTION DU TRAVAIL, DROIT DU TRAVAIL, FRANCE, AMÉRIQUE LATINE, ETATS-UNIS.
-
Fixation du salaire minimum dans les pays en développement:carences et remèdes
Catherine SAGET
Il est notoire que, dans une forte minorité de pays en développement, le salaire minimum
est soit excessivement bas, soit excessivement élevé. L’auteur propose plusieurs
méthodes de mesure en vue de comparer le niveau de ce salaire d’un pays à
l’autre. Elle cherche ensuite à savoir si ce salaire minimum est effectif, c’est-à-dire
s’il joue vraiment son rôle de salaire plancher sur le marché du travail. Elle examine
ensuite les facteurs institutionnels qui expliquent ces valeurs extrêmes et conclut en
suggérant des solutions pour fixer le salaire minimum à un niveau plus approprié et
plus significatif.
MOTS-CLÉS: SALAIRE MINIMUM, FIXATION DU SALAIRE, PAYS EN DÉVELOPPEMENT.
-
Le modèle social de l’Europe méridionale: changement et continuité
Maria KARAMESSINI
Ces dernières décennies, tous les aspects du modèle social de l’Europe méridionale
ont connu de profonds changements. L’évolution de la législation relative aux relations
professionnelles, à la fixation des salaires et à la protection de l’emploi a contribué
à accroître la flexibilité salariale et du travail, et à limiter la segmentation du
marché du travail. L’évolution du système de protection sociale a visé à améliorer les
qualifications de la main-d’oeuvre, à combler les lacunes de la protection sociale, à réduire
les inégalités de la sécurité sociale et à contenir la hausse des dépenses sociales.
Les changements institutionnels n’ont pas supprimé les principales caractéristiques du
modèle, à savoir une segmentation du marché du travail et un familialisme marqués,
mais la «grève des naissances» laisse entrevoir les limites du familialisme dans un proche
avenir.
MOTS-CLÉS: ETAT-PROVIDENCE, SEGMENTATION DU MARCHÉ DU TRAVAIL, EMPLOI, GRÈCE, ITALIE, PORTUGAL, ESPAGNE.
-
Absentéisme et productivité: le cas des enseignants aux Etats-Unis
Raegen T. MILLER, Richard J. MURNANE, John B. WILLETT
Partant de données relatives à 285 professeurs et 8 631 élèves d’un district scolaire
économiquement désavantagé des Etats-Unis, les auteurs testent l’hypothèse selon
laquelle les absences des enseignants sont souvent discrétionnaires et réduisent leur
productivité, mesurée par les résultats des élèves à un examen de mathématiques.
Comme cela est courant, lorsque le remplaçant est moins qualifié l’enseignement est
moins intense et cohérent, avec une chute, limitée mais significative, des résultats des
élèves, pouvant conduire à une baisse de leur classification et de leur motivation. Les
auteurs proposent des mesures susceptibles de limiter cet absentéisme.
MOTS-CLÉS: ABSENTÉISME, ENSEIGNANT, PRODUCTIVITÉ, ÉDUCATION, ÉCOLE, ETATS-UNIS.
-
Notes, débats et communiqués
Le statut du travailleur indépendant en Espagne, par Jaime CABEZA PEREIRO.
La recherche sur le dialogue social transfrontalier et les accords-cadres internationaux, par Konstantinos PAPADAKIS
Livres
Globalisation and labour rights: The conflict between core labour rights
and international economic law. Lecture critique de Hedva SARFATI.
The politics of labour reform in Latin America. Between flexibility
and rights. Lecture critique de Graciela BENSUSÁN.
E-ISSN 1564-9121
