Instruments de l'Organisation internationale du Travail concernant la compétitivité, la productivité et la croissance economique

OIT Page d'accueil
  
 

Navigation

Instruments de l'Organisation internationale du Travail concernant la compétitivité, la productivité et la croissance economique

Recommandation sur la mise en valeur des ressources humaines (Date d'adoption: 23:06:1975)

VI. Programmes Destinés à des Zones Déterminées ou à des Branches Particulières de L'Activité Economique

B. Branches de l'activité économique où sont utilisées des techniques et méthodes de travail en voie d'être dépassées

  1. La vulgarisation et les autres services de conseils organisés à l'intention de travailleurs indépendants et de chefs de petites entreprises appartenant à ces branches de l'activité économique et à ces professions devraient fournir à ceux-ci des informations sur les possibilités d'innover dans leur travail, ainsi que sur la formation professionnelle et les autres services qui pourraient les aider à cette fin.

Recommandation sur la politique de l'emploi (Date d'adoption: 09:07:1964)

I. Objectifs de la Politique de L'Emploi

  1.  
    1. En vue de stimuler la croissance et le développement économiques, d'élever les niveaux de vie, de répondre aux besoins de main-d'oeuvre et de résoudre le problème du chômage et du sous-emploi, tout Membre devrait formuler et appliquer, comme un objectif essentiel, une politique active visant à promouvoir le plein emploi, productif et librement choisi.

II. Principes Généraux de la Politique de L'Emploi

  1. Les buts de la politique de l'emploi devraient être clairement et publiquement définis, autant que possible en termes quantitatifs pour la croissance économique et l'emploi.
  1.  
    1. Tout Membre devrait reconnaître l'importance qu'il y a à renforcer les moyens de production et à mettre pleinement en valeur la capacité de chacun, grâce, par exemple, à l'éducation, à l'orientation et à la formation professionnelles, aux services de santé et au logement et devrait rechercher et maintenir un équilibre satisfaisant dans les dépenses consacrées à ces différents domaines.
    2. Tout Membre devrait prendre les mesures nécessaires pour aider les travailleurs, y compris les jeunes gens et les autres personnes nouvellement incorporées dans la population active, à trouver un emploi approprié et productif et à s'adapter aux besoins changeants de l'économie.

Recommandation sur la création d'emplois dans les petites et moyennes entreprises (Date d'adoption:17:06:1998)

IV. Mise en Place d'une Infrastructure de Services Efficace

  1. En vue de renforcer la croissance des petites et moyennes entreprises, leur potentiel de création d'emplois et leur compétitivité, il faudrait envisager de mettre à la disposition de ces entreprises et de leurs travailleurs des services d'appui direct et indirect accessibles, incluant:

[Haut de la page]

Navigation



EMP/SKILLS - Département des compétences et de l'employabilité