中国体面劳动国别计划在国际劳工组织与中国政府签署的合作备忘录的基础上形成,并结合中国的“十一五”规划 (2006-2010)和劳工组织“体面劳动议程”,同时考虑联合国发展援助框架(UNDAF)及在中国开展技术合作项目和活动的优良经验。在与多方广泛深入磋商的基础上,最终由中国三方代表通过并实施。
基于劳工组织体面劳动目标框架,中华人民共和国劳动和社会保障部和国际劳工组织于2001年5月共同签署了合作备忘录,全面支持中国的改革发展,进而推进全球的社会进步。
中国劳动和社会保障部和国际劳工组织于2004年4月28日至30日联合召开中国就业论坛,该论坛一致通过了共识。
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