Публикации

  1. Доклад о социальной защите в мире в 2017–2019 гг. Обеспечение всеобщей социальной защиты для достижения Целей в области устойчивого развития

    11 Октябрь 2018 г.

    В настоящем флагманском докладе МОТ приводится обзор последних тенденций в области развития систем социальной защиты, включая их минимальные уровни. На основе новых данных в нем представлен широкий спектр информации мирового, регионального и странового масштаба об охвате социальной защиты, размерах пособий и государственных расходах на социальную защиту.

  2. Вестник Бюро МОТ №3 - Сентябрь 2018

    30 Сентябрь 2018 г.

  3. Источники данных, необходимых для оптимизации сбора и использования данных по охране труда. Информационный буклет

    19 Сентябрь 2018 г.

  4. E- LABADMIN/OSH 2018. Электронная библиотека по регулированию вопросов труда, инспекции труда и охране труда. Информационный флаер

    19 Сентябрь 2018 г.

  5. Программа регулирования вопросов труда и инспекции труда (LAB/ADMIN). Резолюция и заключения о регулировании вопросов труда и инспекции труда

    19 Сентябрь 2018 г.

  6. LABADMIN/OSH. Отдел по регулированию вопросов труда, инспекции труда и охране труда Информационная брошюра

    19 Сентябрь 2018 г.

  7. Вестник Бюро МОТ №2 - Июнь 2018

    13 Август 2018 г.

  8. Производительность и условия труда на малых и средних предприятиях: Курс для лиц, формирующих политику

    14 Июнь 2018 г.

    Международная организация труда

  9. Руководство по регулированию минимального размера оплаты труда. Обзор

    14 Июнь 2018 г.

    Международная организация труда, 2018

  10. Руководство по проведению добровольной взаимной экспертной оценки политики в области занятости молодежи

    8 Июнь 2018 г.

    Занимаясь решением проблемы непрекращающегося кризиса в сфере занятости молодежи, Международная организация труда (МОТ) выступила с призывом к решительным действиям на основе широких партнерских отношений, инновационных механизмов разработки политических мер и умножения усилий. Учитывая недавно принятые директивные документы1, в качестве значительного шага в этом направлении МОТ выпускает Руководство, предназначенное для оказания поддержки своим участникам в решении проблемы занятости молодежи путем применения согласованного и основательного подхода к макроэкономической политике, занятости, развитию профессиональных навыков и другим актуальным вопросам. Предлагается обеспечить такой подход при помощи механизма добровольных взаимных экспертных оценок политики в сфере занятости молодежи, служащего платформой для обмена опытом и разработки политических мер и рекомендаций с учетом передовой практики. Настоящая публикация содержит обзор процесса взаимной экспертной оценки и рекомендации по его организации. Разработка этого документа подпитывалась практическим опытом комплексного процесса взаимной экспертной оценки, организованного в рамках проекта МОТ «Партнерства в сфере занятости молодежи Содружества Независимых Государств». Проект осуществлялся Группой технической поддержки по вопросам достойного труда и Бюро МОТ для стран Восточной Европы и Центральной Азии при финансовой поддержке компании ПАО «Лукойл». В процесс взаимной экспертной оценки были вовлечены участники из девяти стран Восточной Европы и Центральной Азии: Армении, Азербайджана, Грузии, Казахстана, Киргизии, Российской Федерации, Таджикистана, Туркменистана и Узбекистана. В данную публикацию внесли свой весомый творческий вклад все страны-участницы, которые на протяжении всего процесса проверяли достоверность ее содержания, сверяя его с конкретным опытом разработки политики и внесения в нее соответствующих ситуации изменений.