Tin tức

Tháng Ba 2019

  1. Giám đốc ILO Việt Nam tham gia đoàn công tác của Ủy viên Bộ Chính trị Trương Thị Mai tại Hải Phòng

    Ngày 11 tháng 3 năm 2019

    Đây là một trong những địa phương trên cả nước có ghi nhận những tiến bộ đáng kể về hoạt động công đoàn và cải thiện quan hệ lao động.

  2. © Community Eye Health 2019

    Khoảng cách giới liên quan đến công việc vẫn tồn tại nhưng đã có giải pháp rõ ràng: báo cáo mới của ILO

    Ngày 07 tháng 3 năm 2019

    Chưa có cải thiện thực chất nào về khoảng cách giới liên quan đến công việc trong 20 năm qua nhưng theo một báo cáo mới của ILO, con đường để đạt được tiến bộ đã rõ ràng.

  3. Cố vấn trưởng ILO nhận kỷ niệm chương vì những đóng góp cho hoạt động phòng chống lao động trẻ em tại Việt Nam

    Ngày 04 tháng 3 năm 2019

    Vào ngày làm việc cuối cùng với tư cách là Cố vấn trưởng dự án tại ILO Việt Nam, ông Minoru Ogasawara đã được Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội trao tặng kỷ niệm chương vì những nỗ lực của ông trong công tác phòng chống lao động trẻ em tại Việt Nam.

Tháng Hai 2019

  1. © Wayne S. Grazio 2019

    Điều kiện làm việc nghèo nàn là thách thức chính của việc làm toàn cầu

    Ngày 13 tháng 2 năm 2019

    Theo báo cáo Triển vọng Việc làm và Xã hội Thế giới: Xu hướng 2019 của Tổ chức Lao động Quốc tế, tiến bộ đạt được về giảm tỷ lệ thất nghiệp toàn cầu không đi đôi với cải thiện về chất lượng việc làm.

Tháng Một 2019

  1. Dự án mới thúc đẩy thực hành lao động có trách nhiệm xã hội tại Việt Nam

    Ngày 29 tháng 1 năm 2019

    Dự án do Liên minh Châu Âu tài trợ sẽ tập trung vào ngành chế biến thủy sản và ngành chế biến gỗ, hai ngành xuất khẩu chủ lực của Việt Nam.

  2. © Shen zhicheng / Imaginechina 2019

    Vì tương lai việc làm bền vững, cần chương trình nghị sự lấy con người làm trung tâm

    Ngày 24 tháng 1 năm 2019

    Trong số 10 khuyến nghị được đưa ra trong một báo cáo quan trọng của Ủy ban Toàn cầu về Tương lai Việc làm của ILO bao gồm một cơ chế đảm bảo về lao động cho tất cả mọi người, bảo trợ xã hội từ lúc mới sinh đến khi về già và một chế độ cho phép học tập suốt đời.

  3. Đối thoại nhóm doanh nghiệp mang lại lợi ích cho lao động ngành may khu vực phía Nam

    Ngày 21 tháng 1 năm 2019

    Đối thoại nhóm doanh nghiệp góp phần giảm tỷ lệ lao động nghỉ việc, củng cố mối quan hệ giữa người lao động và người sử dụng lao động, giúp người lao động được hưởng điều kiện làm việc đồng đều giữa các doanh nghiệp.

  4. Thỏa ước lao động tập thể nhóm mở rộng cho 10 doanh nghiệp du lịch

    Ngày 04 tháng 1 năm 2019

    Dự kiến số lượng doanh nghiệp tại Đà Nẵng tham gia thỏa ước lao động tập thể nhóm doanh nghiệp sẽ đạt tới con số 50 trong năm 2019.

Tháng Mười Hai 2018

  1. Bộ trưởng lao động: Việt Nam ủng hộ kỷ niệm 100 năm thành lập của ILO, tăng cường khuôn khổ hợp tác

    Ngày 20 tháng 12 năm 2018

    Văn phòng ILO tại Việt Nam dự kiến sẽ tổ chức lễ kỷ niệm 100 năm thành lập ILO vào tháng 5/2019 nhân dịp sinh nhật Chủ tịch Hồ Chí Minh và diễn đàn cấp cao về Tương lai Việc làm trong tháng 11/2019.

  2. © Hoang Dinh Nam / AFP 2019

    Nghiên cứu mới của ILO: 164 triệu người trên thế giới là lao động di cư

    Ngày 06 tháng 12 năm 2018

    Nghiên cứu cho biết một số nước xuất cư đang mất đi một phần lực lượng lao động có năng suất cao nhất.

Tháng Mười Một 2018

  1. Quốc hội phê chuẩn thông qua CPTPP, VN tiến gần hơn tới các tiêu chuẩn lao động quốc tế

    Ngày 12 tháng 11 năm 2018

    Hiệp định thương mại khu vực vành đai Thái Bình Dương này bao gồm các yêu cầu cụ thể về lao động để đảm bảo tự do thương mại sẽ đóng góp vào phát triển bền vững và đồng thời giúp người lao động và các doanh nghiệp cùng được hưởng lợi ích kinh tế một cách công bằng.

  2. Việt Nam sẵn sàng xây dựng khung khổ quan hệ lao động mới cho nền kinh tế thị trường

    Ngày 09 tháng 11 năm 2018

    Khung khổ mới này sẽ giúp Việt Nam giải quyết những thách thức về quan hệ lao động và thực hiện những cam kết lao động trong các hiệp định thương mại tự do.

  3. Việt Nam xem xét phê chuẩn công ước của ILO nhằm thúc đẩy thương lượng tập thể

    Ngày 08 tháng 11 năm 2018

    Thương lượng tập thể là một quyền cơ bản. Thương lượng tập thể hiệu quả có thể giúp giảm đình công tự phát và xây dựng quan hệ lao động hài hòa.

Tháng Mười 2018

  1. Phân biệt đối xử – đề tài nóng trong thảo luận sửa đổi Bộ Luật Lao động

    Ngày 24 tháng 10 năm 2018

    Bộ luật Lao động sửa đổi được kỳ vọng sẽ bảo vệ tốt hơn hơn người lao động trước các hình thức phân biệt đối xử trên giới tính, khuyết tật và tuổi tác.

  2. Việt Nam đề xuất các sáng kiến số thúc đẩy việc làm bền vững cho lao động di cư

    Ngày 10 tháng 10 năm 2018

    Diễn đàn ASEAN về Lao động di cư lần thứ 11 với chủ đề “Số hoá nhằm thúc đẩy Việc làm bền vững cho người lao động di cư trong ASEAN" sẽ tập trung vào việc làm thế nào để tận dụng công nghệ số trong việc bảo vệ quyền lợi của người lao động di cư thông qua việc tăng cường tính minh bạch trong quản lý di cư.

  3. Quan hệ đối tác đóng vai trò quan trọng với tương lai của chuỗi cung ứng bền vững

    Ngày 04 tháng 10 năm 2018

    Chương trình Việc làm Tốt hơn (Better Work) và các đối tác trong ngành dệt may Việt Nam cùng gặp gỡ để thảo luận về tính bền vững trong thời kỳ nhiều biến động.

  4. Xây dựng chỉ tiêu lao động giúp thực hiện Chương trình Nghị sự 2030 về Phát triển Bền vững của Việt Nam

    Ngày 01 tháng 10 năm 2018

    Danh mục các chỉ tiêu thống kê về lao động và việc làm là cơ sở cho việc giám sát và đánh giá các mục tiêu Phát triển Bền vững của Việt Nam.

Tháng Chín 2018

  1. Nghị sĩ Nhật Bản tìm hướng hỗ trợ hiệu quả Việt Nam trong các vấn đề lao động

    Ngày 26 tháng 9 năm 2018

    Đoàn đại biểu nghị viện mong muốn tìm hiểu những thách thức về việc làm bền vững mà lao động Việt Nam đang đối mặt và xác định những biện pháp giải quyết trong bối cảnh ngày càng nhiều doanh nghiệp lớn của Nhật Bản đang chọn Việt Nam để đặt cơ sở sản xuất.

Tháng Bảy 2018

  1. FTA với EU kêu gọi Việt Nam phê chuẩn những tiêu chuẩn lao động cơ bản còn lại

    Ngày 30 tháng 7 năm 2018

    Các công ước cơ bản của ILO quy định những quyền cho phép các tác nhân của thị trường lao động ở Việt Nam quyết định và hỗ trợ những điều chỉnh về quản trị thị trường lao động cần thiết cho tự do hóa thương mại.

  2. Mạng lưới công đoàn các khu công nghiệp chính thức được thành lập

    Ngày 27 tháng 7 năm 2018

    Mạng lưới bao gồm 50 công đoàn khu công nghiệp, khu chế xuất, khu kinh tế ở 48 tỉnh, thành trên cả nước, là mô hình liên kết trên tinh thần tự nguyện, có trách nhiệm, cùng nhau chia sẻ, hỗ trợ thực hiện chức năng, nhiệm vụ chủ yếu của công đoàn.