Guide

Egalité de rémunération - Guide d'introduction

Veiller à ce que le travail réalisé par les femmes et les hommes soit évalué à sa juste valeur et mettre fin à la discrimination salariale est essentiel pour atteindre l’égalité entre hommes et femmes et constitue un élément clé du travail décent.

Veiller à ce que le travail réalisé par les femmes et les hommes soit évalué à sa juste valeur et mettre fin à la discrimination salariale est essentiel pour atteindre l’égalité entre hommes et femmes et constitue un élément clé du travail décent.

L’inégalité de rémunération est un problème chronique délicat, qui est difficile à résoudre sans une bonne compréhension des concepts et des conséquences sur le lieu de travail et dans la société en général, et sans l’adoption de mesures volontaristes.

Ce guide expose les concepts sur lesquels repose le principe de l’égalité de rémunération pour un travail de valeur égale et fournit des orientations sur son application dans la pratique.