La Conferencia Internacional del Trabajo eligió a los nuevos miembros del Consejo de Administración de la OIT
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La Conferencia Internacional del Trabajo eligió a los nuevos miembros del Consejo de Administración de la OIT

La Conferencia Internacional del Trabajo de la OIT eligió los nuevos miembros del Consejo de Administración.

Comunicado de prensa | 4 de junio de 2008

GINEBRA (Noticias OIT) – La Conferencia Internacional del Trabajo de la OIT eligió los nuevos miembros del Consejo de Administración. Para ver la lista completa de los miembros, por favor visite: http://www.ilo.org/global/What_we_do/Officialmeetings/ilc/ILCSessions/97thSession/pr/lang--es/docName--WCMS_093825/index.htm

El Consejo de Administración está compuesto por 56 miembros regulares (28 Gobiernos, 14 Empleadores y 14 Trabajadores) y por 66 miembros adjuntos (28 Gobiernos, 19 Empleadores y 19 Trabajadores).

Diez de los puestos titulares de los gobiernos son ocupados en forma permanente por Estados de mayor importancia industrial (Alemania, Brasil, China, Estados Unidos, Francia, India, Italia, Japón, la Federación de Rusia y Reino Unido). Los otros miembros gubernamentales, así como la totalidad de los miembros empleadores y trabajadores, son elegidos cada tres años por la Conferencia.

Además de los 56 miembros titulares, el Consejo de Administración cuenta con 66 miembros adjuntos.

El presidente de este Consejo de Administración será elegido durante su próxima sesión pautada para el 13 de junio de 2008.

El Consejo de Administración, órgano ejecutivo de la Oficina Internacional del Trabajo (la Oficina es la secretaría de la Organización), se reúne tres veces al año, en marzo, junio y noviembre. Este órgano toma decisiones sobre las políticas de la OIT, establece la agenda de la Conferencia Internacional del Trabajo, y adopta el proyecto de Programa y Presupuesto de la Organización que se ha de presentar a la reunión de la Conferencia.

Etiquetas: Consejo de Administración de la OIT

Unidad responsable: Comunicación e Información al Público

Referencia: ILO/08/21

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