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L'OIT est une institution spécialisée des Nations-Unies

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Mai 2007

  1. L'égalité au travail - Pour une simple histoire médicale de famille, faut-il subir un test génétique avant d'obtenir un poste?

    9 mai 2007

    Le nouveau rapport global de l'OIT sur les discriminations dans le monde du travail se réfère à un certain nombre de pratiques émergentes qui pourraient se traduire par un traitement défavorable de candidats à l'embauche porteurs de risques qui n'ont rien à voir avec les exigences du poste, avec leurs compétences ou leur talent.

  2. L'égalité au travail: Relever le défi du handicap

    9 mai 2007

    Améliorer l'employabilité des personnes souffrant de handicap représente un défi considérable. Mais selon un nouveau rapport global du BIT sur les discriminations dans le monde du travail, il apparaît de plus en plus clairement que les personnes handicapées sont non seulement plus productives que les personnes valides mais parfois même plus qualifiées pour certains emplois.

  3. Inversion de rôle: Quand il s’agit de savoir qui travaille le plus, les femmes philippines sont une exception mondiale

    8 mai 2007

    Une nouvelle étude du BIT indique que les hommes salariés travaillent en moyenne plus longtemps que les femmes dans presque tous les pays du monde pour lesquels des données sont disponibles. L’unique exception à la règle, ce sont les Philippines où les femmes employées sont deux à trois fois plus enclines que les hommes à assurer des horaires exceptionnellement lourds de plus de 64 heures hebdomadaires. Reportage en provenance des Philippines de Minette Rimando, du Bureau de l’OIT à Manille.

  4. L'égalité au travail - Sous-payés, surchargés de travail et étroitement surveillés: la condition des jeunes travailleurs étrangers en Thaïlande

    7 mai 2007

    Les travailleurs migrants font souvent l'objet de discriminations en raison de leur couleur, leur race ou leur religion, ou simplement en raison de leur statut de migrant, affirme le nouveau rapport global du BIT sur les discriminations dans le monde.

  5. L'entreprenariat des femmes: un sésame pour le travail décent en Afrique

    4 mai 2007

    En Afrique, l'égalité des sexes en matière de droits et de participation à la vie sociale, culturelle, économique et politique est restée illusoire.

Avril 2007

  1. Journée mondiale de la sécurité et de la santé au travail 2007: Faire du travail décent une réalité: améliorer la santé et la sécurité chez les fournisseurs

    27 avril 2007

    Selon les statistiques du BIT, 270 millions d'accidents du travail se produisent chaque année et 355 000 d'entre eux connaissent une issue fatale. Dans les pays en développement, le taux de mortalité est cinq à sept fois plus élevé que dans le monde industrialisé.

  2. 11ème Réunion régionale africaine (Addis-Abeba, 24-27 avril 2007) - Afrique: une micro-assurance de proximité pour une couverture santé généralisée

    24 avril 2007

    Près de 90 pour cent de la population d'Afrique subsaharienne n'est pas couverte contre le risque de maladie ou d'accident. Pour aider les plus défavorisés et vulnérables à parer aux risques de l'existence, la protection sociale est un moyen puissant de réduction de la pauvreté souligne le rapport préparé pour la 11e Réunion régionale africaine.

  3. 11ème Réunion régionale africaine (Addis-Abeba, 24-27 avril 2007): De l'enfant soldat à l'entrepreneur

    20 avril 2007

    Potentiellement l'un des plus riches pays d'Afrique, la République démocratique du Congo figure néanmoins parmi les pays africains les plus pauvres. Quatre-vingt pour cent de sa population vit avec moins d'un dollar par jour.

  4. 11ème Réunion régionale africaine (Addis-Abeba, 24-27 avril 2007): La puissance du dialogue: Quand l'action suit les mots

    20 avril 2007

    Selon le vieil adage, «les actes sont plus éloquents que les paroles», mais quand il s'agit de gouvernance, les mots sont essentiels. Un nouveau rapport préparé pour la Réunion régionale africaine de l'OIT du 24 au 27 avril montre comment un projet de l'OIT, impliquant sept entreprises dans deux régions fortement touchées par le chômage et le Sida, a su combiner développement des compétences et dialogue social pour améliorer la rentabilité et relever le défi d'importations de textile en hausse.

  5. La responsabilité sociale des entreprises dans le secteur de l’informatique: peut mieux faire ?

    13 avril 2007

    Les entreprises multinationales ont joué un rôle crucial pour attirer les investissements étrangers, créer des emplois, former la main-d’œuvre et augmenter les salaires dans le secteur des industries de l’informatique au niveau mondial. Mais leurs activités font également émerger de considérables défis sociaux. Un nouveau rapport du BIT 1/, préparé pour une prochaine réunion tripartite, étudie les derniers développements d’une industrie des composants électroniques qui emploie environ 18 millions de personnes dans le monde.

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