17 février 2010
Grâce au Pacte mondial pour l’emploi adopté par les 183 Etats Membres de l’OIT lors de la Conférence internationale du Travail en juin 2009, les gouvernements, les travailleurs et les employeurs du monde entier disposent d’un portefeuille de stratégies de réponse à la crise économique et sociale mondiale. BIT en ligne s’est entretenu avec Jean-François Retournard, Directeur du Bureau des activités pour les employeurs du BIT au sujet d’un nouveau rapport qui montre que les organisations d’employeurs ont joué un rôle essentiel dans les efforts planétaires pour enrayer la crise.
26 janvier 2010
La crise économique a fortement affecté le niveau et la qualité de l’emploi à travers le monde. Le rapport annuel du BIT sur les «Tendances mondiales de l’emploi 2010» indique que le nombre des travailleurs en situation d’emploi vulnérable dans le monde se serait accru de plus de 100 millions en 2009, aggravant ainsi la pauvreté globale. BIT en ligne s’est entretenu avec Lawrence Jeffrey Johnson qui a dirigé la publication de ce rapport.
18 décembre 2009
Pendant une grande partie des années 1990 et jusqu’au milieu des années 2000, de nombreux pays en développement cherchant à s’intégrer dans l’économie mondiale ont adopté les mesures orientées vers le marché préconisées par le Fonds monétaire international et la Banque mondiale. On a beaucoup écrit sur l’impact de ces mesures (connu sous le nom de consensus de Washington) sur les gouvernements, les employeurs et les travailleurs dans le monde en développement. Aujourd’hui, un nouvel ouvrage publié par le Bureau international du Travail (BIT) fait avancer ce sujet et s’intéresse à la manière dont le processus de consultation et de négociation entre ces trois partenaires – en d’autres termes, le tripartisme – a modifié le rythme, l’enchaînement et le contenu de ces réformes. BIT en ligne s’est entretenu avec l’auteur de "Blunting neoliberalism: Tripartism and economic reform in the developing world" («Tempérer le néolibéralisme: tripartisme et réformes économiques dans le monde en développement»), Lydia Fraile.
11 décembre 2009
Près de 40 pour cent des emplois dans le monde se situent dans des secteurs fortement producteurs de carbone. Vouloir freiner le changement climatique, c’est également relever un défi en matière d’emploi puisque les travailleurs devront changer de poste et de secteur d’activité. Ce qui soulève de nombreuses questions quant à savoir dans quelle mesure les politiques «vertes» peuvent être bénéfiques sur deux tableaux, celui de l’environnement et celui de l’emploi. Questions et réponses.
2 décembre 2009
Le 3 décembre est célébré comme la Journée internationale des personnes handicapées. Cette année, le thème est l’émancipation des personnes handicapées et de leurs communautés. Emanuela Pozzan, coordinateur sous-régional de l’OIT pour le handicap en Asie de l’Est, s’intéresse à une Vietnamienne dont le travail dans ce domaine est reconnu à l’échelle internationale.
1 décembre 2009
L’étude montre que la forte incidence de l’emploi informel dans le monde en développement empêche les pays de bénéficier de l’ouverture du commerce en enfermant les travailleurs en période de transition dans le piège de la pauvreté. Cette étude est le fruit du programme de recherche commun de l’Institut international d’études sociales de l’OIT et du Secrétariat de l’OMC.
1 décembre 2009
Il y a cent vingt ans, l’Allemagne est devenue la première nation au monde à adopter un régime d’assurance invalidité vieillesse, conçu par Otto von Bismarck...
1 décembre 2009
La crise économique et financière qui a débuté en 2007 a provoqué deux années de turbulences dans le monde de la finance, précipitant la chute de nombreuses institutions financières et mettant en difficulté les gouvernements. Comme l’on pouvait s’y attendre avec une crise d’une telle ampleur, les systèmes de sécurité sociale ont également été touchés et les caisses de sécurité sociale en ont souffert. Une bonne partie de ces systèmes ont connu une brutale contraction de leurs réserves en 2008, affectant leur viabilité à long terme. Néanmoins, les systèmes de sécurité sociale ont passé le test avec succès en amortissant l’impact de la crise. Le défi pour la sécurité sociale est maintenant de continuer à faire face au chômage grandissant et au fardeau de l’endettement futur. Ian Orton, qui travaille pour l’Observatoire social international de l’Association internationale de la sécurité sociale (AISS), examine l’impact de la crise sur la sécurité sociale.
1 décembre 2009
Le vieillissement de la population, défini comme le processus par lequel la proportion des personnes âgées augmente dans la population totale, est l’un des principaux problèmes de ce siècle. Il affecte ou affectera aussi bien les pays développés que les pays en développement. Il figure à l’ordre du jour de toutes sortes de réunions, des conférences du G8 aux sommets de l’Organisation du traité de l’Atlantique Nord (OTAN). Selon un rapport rédigé par l’Association internationale de la sécurité sociale (AISS) pour une réunion récente, cela ne signifie pas pour autant que toutes les actions nécessaires aient déjà été menées.
1 décembre 2009
Avant même la crise économique actuelle, les systèmes nationaux de sécurité sociale étaient soumis à rude épreuve au plan politique et économique. Dans les pays industrialisés, leur coût était perçu comme trop élevé, alors que dans de nombreux pays en développement ils étaient tout simplement considérés comme inabordables. Aujourd’hui, la crise économique et sociale a modifié les perceptions. Les systèmes de sécurité sociale sont de plus en plus appréciés comme d’utiles amortisseurs économiques en période de crise. Michael Cichon, directeur du Département de la sécurité sociale au BIT, aborde la sécurité sociale en temps de crise et à l’aube d’un nouveau paradigme du développement.