Conditions de travail et pratiques illégales
Des organisations s’unissent pour lutter contre l’invisibilité des briqueteries d’Asie du Sud
Le rapport Brique après brique révèle les pratiques dangereuses et souvent illégales qui affectent des millions de personnes et les conditions de travail de centaines de milliers d’animaux au quotidien.

A l’encontre de cette tendance générale, Brooke1 – Action pour les chevaux et les ânes de trait, The Donkey Sanctuary (le sanctuaire des ânes) et l’Organisation internationale du Travail (OIT)2 se sont associés pour accroître la visibilité des briqueteries dans la région et pour commencer à lutter contre les pratiques dangereuses et souvent illégales qui affectent des millions de personnes et les conditions de travail de centaines de milliers d’animaux au quotidien.
Brick by Brick: Unveiling the full picture of South Asia’s brick kiln industry and building the blocks for change (Brique après brique: dévoiler la réalité du secteur de la briqueterie en Asie du Sud et jeter les bases du changement) demande qu’on accorde davantage d’attention au secteur de la briqueterie et qu’on prenne des mesures transsectorielles. Le rapport a été officiellement présenté lors de l’événement organisé par l’Initiative sud-asiatique pour mettre fin à la violence à l’encontre des enfants (SAIEVAC) et accueilli par le gouvernement du Népal.
L’industrie traditionnelle de la briqueterie est le pilier du développement urbain à travers toute l’Asie du Sud. Elle emploie entre 4,4 et 5,2 millions de personnes et plus de 500 000 animaux de trait mais le travail est extrêmement dangereux et génère des émissions hautement polluantes. Les briqueteries traditionnelles ont aussi un impact sur la santé des gens, des animaux et sur l’environnement.
Pas moins de 68 pour cent des employés des briqueteries d’Asie du Sud seraient victimes du travail asservi ou forcé. Il n’est pas rare de voir des enfants d’à peine cinq ou six ans travailler dans les fours à brique, certains d’entre eux n’étant même pas accompagnés de leur famille. Les femmes sont aussi très impliquées dans la fabrication de briques, ce qui les expose à de graves risques sanitaires, en particulier lorsqu’elles sont enceintes. Les conditions de travail pénibles des travailleurs et les pratiques illégales dans les briqueteries sont aggravées par la méconnaissance des droits des travailleurs, par l’extrême pauvreté et par un environnement politique et juridique insuffisant.
Ânes, mules et chevaux transportent les briques à l’intérieur des briqueteries et vers les lieux où elles seront utilisées dans le secteur de la construction; ils rapportent un revenu à leurs propriétaires et à ceux qui les utilisent. Bien qu’étant un maillon essentiel de la chaîne de valeur de la briqueterie, ils sont généralement ignorés des initiatives et des politiques en vigueur. Dans les briqueteries, les animaux n’ont pas accès à une alimentation nutritive ni à l’eau potable; ils souffrent de blessures dues à des charges et à une durée de travail excessives, ils sont battus, mal attelés et mal soignés.
«Nous mettons l’accent sur la grande complexité du secteur de la briqueterie en Asie du Sud et nous examinons les liens essentiels entre les hommes, les animaux et l’environnement. Nous espérons que ce rapport favorisera la collaboration entre ceux qui ont le pouvoir d’agir et permettra d’entamer le débat indispensable pour faire évoluer la réalité de l’industrie de la briqueterie», explique Delphine Valette, Responsable du plaidoyer et des relations publiques pour Brooke et co-auteure du rapport.
«C’est une avancée très utile et importante de pouvoir établir un lien direct entre le bien-être des animaux de trait, notamment des ânes, et les causes humanitaires et environnementales», poursuit Mike Baker, Président du Donkey Sanctuary.
«Les données et les expériences acquises grâce à ce rapport conjoint vont nous aider à peser sur l’avenir du secteur de la briqueterie et faire évoluer les choses de manière positive et durable pour ceux qui travaillent au quotidien dans des conditions vraiment difficiles. Le rapport Brique après brique sera un outil décisif pour faire connaître et valoir ces questions au niveau international», ajoute-t-il.
Selon Richard Howard, Directeur du Bureau de l’OIT au Népal, «le rapport expose les nombreux défis à surmonter pour garantir le travail décent à tous les travailleurs employés dans les briqueteries, s’agissant en particulier du travail forcé et du travail des enfants. Malgré ces difficultés, il est possible d’améliorer la surveillance et l’inspection régulières de ce secteur, de soutenir les travailleurs pour qu’ils s’organisent et négocient de meilleures conditions de travail, et de mettre fin au travail des enfants et au travail forcé. La réunion de la SAVIEAC est un important pas dans cette direction.»
L’événement politique de haut niveau, organisé par l’Initiative sud-asiatique pour mettre fin à la violence à l’encontre des enfants (SAIEVAC) et accueillie par le gouvernement du Népal, s'est déroulé à Pokhara pendant deux jours. Il a réuni des gouvernements, des syndicats et des représentants d’ONG internationales et du secteur privé, pour débattre des enjeux et obtenir des engagements concrets de la part des décideurs nationaux, régionaux et mondiaux.
La réunion a pris fin avec une déclaration d’intention des représentants des gouvernements et des ministères sur le bétail et l’environnement quant aux mesures qu’ils prendront pour faire de l’industrie de la briqueterie une priorité.
Pour consulter d’autres informations, études de cas et photographies:
The Donkey Sanctuary - Suzi Cretney suzi.cretney@thedonkeysanctuary.org.uk ou Marianne Brown marianne.brown@thedonkeysanctuary.org.uk01395 573142 ou 07970 927778
Brooke – Jamie Whear Jamie.whear@thebrooke.org - 0207 653 5843 o 0782 621 2728
Organisation internationale du Travail (OIT) - Richard Howard howardr@ilo.org - 977 1 555 5777
1 Organisation internationale du Travail (OIT)Fondée en 1919, l’Organisation internationale du Travail (OIT) a pour but de promouvoir la justice sociale, les droits humains et les droits au travail reconnus à l’échelle internationale, poursuivant sa mission fondatrice basée sur le principe qu’il ne saurait y avoir de paix universelle et durable sans justice sociale.Unique agence tripartite des Nations Unies, l’OIT rassemble les représentants des gouvernements, des employeurs et des travailleurs de ses 187 Etats Membres pour établir des normes du travail, élaborer des politiques et concevoir des programmes visant à promouvoir le travail décent pour tous, hommes et femmes. L’Agenda pour le travail décent de l’OIT contribue à offrir des conditions économiques et professionnelles qui permettent à tous les travailleurs, employeurs et gouvernements de bénéficier d’une situation de paix, de prospérité et de progrès durables. L’OIT exécute des programmes en vue de l’élimination progressive du travail des enfants et du travail forcé à l’échelle mondiale. Elle s’y emploie de plusieurs manières: à travers des programmes par pays qui promeuvent des réformes de fond, en renforçant les capacités institutionnelles, en faisant évoluer les comportements sociaux et en encouragent la ratification et l’application effective des conventions de l’OIT sur le travail des enfants. En complément de cette action directe partout dans le monde, d’importantes recherches statistiques et qualitatives approfondies sont menées, ainsi que des analyses politiques et juridiques, des évaluations de programme et un contrôle du travail des enfants. Site web : www.ilo.org/kathmandu Facebook: ilo.nepal Twitter: ILO_nepal 2 BrookeBrooke est une organisation caritative internationale qui protège et améliore le sort des chevaux, ânes et mules de trait qui offrent aux populations du monde en développement la possibilité de travailler pour s’affranchir de la pauvreté. Plus de 100 millions de ces animaux constituent l’ossature des communautés en développement et leur meilleur moyen de gagner leur vie. Sans animaux de trait en bonne santé, environ 600 millions de personnes n’auraient pas les moyens de se nourrir, d’envoyer leurs enfants à l’école ou de se bâtir un meilleur avenir pour eux et leurs familles.Brooke apporte un changement considérable et durable, même dans les régions du monde les plus difficiles. Nous utilisons notre expertise pour travailler avec les propriétaires d’animaux, les communautés, les prestataires de service, les gouvernements et les organisations internationales. Opérationnelle dans onze pays différents, et finançant des projets dans quatre autres pays, Brooke s’occupe maintenant de plus de deux millions de chevaux, ânes et mules de trait chaque année. Brooke fut fondée en 1934 par Dorothy Brooke, épouse d’un officier de cavalerie britannique, qui s’était rendue au Caire en Egypte en 1930 pour rechercher les chevaux de guerre abandonnés après la Première Guerre mondiale. Elle a créé l’Hôpital mémorial des anciens chevaux de guerre, qui deviendra plus tard Brooke. Site web: www.thebrooke.org Facebook: thebrookecharity Twitter: @thebrooke Instagram @thebrookecharity |