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Ratifications pour Oman

5 Conventions

  1. Conventions fondamentales: 4 sur 8
  2. Conventions de gouvernance (prioritaires): 0 sur 4
  3. Conventions techniques: 1 sur 178
  4. Sur 5 Conventions ratifiées par Oman, dont 4 sont en vigueur, aucune convention n'a été dénoncée; 1 a été ratifiée au cours des 12 derniers mois.

Fondamentales

ConventionDateÉtat actuelNote
C029 - Convention (n° 29) sur le travail forcé, 1930 30 oct. 1998 En vigueur
C105 - Convention (n° 105) sur l'abolition du travail forcé, 1957 21 juil. 2005 En vigueur
C138 - Convention (n° 138) sur l'âge minimum, 1973Age minimum spécifié: 15 ans 21 juil. 2005 En vigueur
C182 - Convention (n° 182) sur les pires formes de travail des enfants, 1999 11 juin 2001 En vigueur

Techniques

ConventionDateÉtat actuelNote
MLC, 2006 - Convention du travail maritime, 2006 (MLC, 2006)Conformément aux paragraphes 2 et 10 de la norme A4.5, le gouvernement a précisé les branches de sécurité sociale suivantes : soins médicaux; prestations de vieillesse; prestations en cas d’accident du travail ou de maladie professionnelle et prestations d’invalidité. 29 mars 2022 Pas en vigueur La convention entrera en vigueur pour Oman le 29 mars 2023.
Amendements de 2014 à la MLC, 2006 18-Janv.-2017 Pas en vigueur Oman a ratifié la MLC, 2006 telle qu’amendée en 2014. Les amendements entreront en vigueur le 29 mars 2023.
Amendements de 2016 à la MLC, 2006 08-Janv.-2019 Pas en vigueur Oman a ratifié la MLC, 2006 telle qu’amendée en 2016. Les amendements entreront en vigueur le 29 mars 2023.
Amendements de 2018 à la MLC, 2006 26-Déc. -2020 Pas en vigueur Oman a ratifié la MLC, 2006 telle qu’amendée en 2018. Les amendements entreront en vigueur le 29 mars 2023.
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