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Base de datos sobre legislación nacional del trabajo, la seguridad social y los derechos humanos

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País: Paraguay

  1. Paraguay - - Acuerdo internacional

    Acuerdo administrativo reglamentario sobre prestación de servicios médicos a los trabajadores contratados por la ITAIPU y sus contratistas de obras y locadores y sublocadores de servicios. Hecho en Brasília.

    Adopción: 1975-01-08 | Fecha de entrada en vigor: 1975-01-08 | INT-1975-IA-21651

  2. Paraguay - - Acuerdo internacional

    Acuerdo de asistencia técnica complementario del Convenio de cooperación social [de 5 nov. 1965] para el desarrollo de un programa de formación de mano de obra y mandos medios en el Paraguay.

    Adopción: 1974-12-26 | INT-1974-IA-15493

  3. Paraguay - - Ley

    Ley núm. 481, del 29 de noviembre de 1974, que aprueba y ratifica el Protocolo Adicional sobre relaciones de trabajo y seguridad social relativo a los contratos de trabajo de los trabajadores de los contratistas y sub-contratistas de obras y locadores y sub-locadores de servicios anexo del Tratado de Itaipú.

    Adopción: 1974-11-19 | PRY-1974-L-57461

  4. Paraguay - - Ley

    Ley núm. 506 por la que modifican los artículos 119, 120, 121, 122, 127, 154, 219, 224, 225 y 232 del Código del Trabajo

    Adopción: 1974-09-27 | PRY-1974-L-28861

    Los artículos 119 a 126 tratan del trabajo de menores y el art. 127 se refiere al trabajo de las mujeres El art. 154 se refiere al servicio doméstico Los artículos 219 a 227 tratan de las vacaciones anuales remuneradas El art. 232 trata de las modalidades de pago del salario

  5. Paraguay - - Acuerdo internacional

    Instrumento de ratificación del Convenio complementario de seguridad social de 25 julio 1959.

    Adopción: 1974-09-24 | INT-1974-IA-15492

  6. Paraguay - - Acuerdo internacional

    Protocolo adicional sobre relaciones de trabajo y seguridad social relativo a los contratos de trabajo de los trabajadores de los contratistas y subcontratistas de obras y locadores y sublocadores de servicios.

    Adopción: 1974-09-10 | INT-1974-IA-37540

    Itaipú responderá solidariamente por las obligaciones de los contratos de trabajo celebrados por los contratistas o subcontratistas de obras, locadores o sublocadores de servicios. El Protocolo adicional contiene disposiciones análogas en materia de ley del lugar de la celebración del contrato individual de trabajo y las normas especiales uniformes. Incluye disposiciones sobre la aplicación de "las convenciones internacionales de trabajo ratificadas por ambas Altas Partes Contratantes", pero no se previó una comisión de conciliación de conflictos de trabajo.

  7. Paraguay - - Ley

    Ley núm. 439 del 19 de julio de 1974 que aprueba y ratifica el Protocolo sobre Relaciones de Trabajo y Seguridad Social anexo del Tratado de Itaipú.

    Adopción: 1974-07-19 | PRY-1974-L-57460

    El Protocolo establece las normas jurídicas aplicables, en materia de Derecho del Trabajo y Seguridad Social, a los trabajadores contratados por la ITAIPU, independientemente de su nacionalidad.

  8. Paraguay - - Acuerdo internacional

    Protocolo sobre relaciones de trabajo y seguridad social entre el Gobierno de la República federativa del Brasil y el Gobierno de la República del Paraguay. Hecho en Asunción.

    Adopción: 1974-02-11 | Fecha de entrada en vigor: 1974-08-08 | INT-1974-IA-21650

  9. Paraguay - - Acuerdo internacional

    Protocolo sobre relaciones de trabajo y seguridad social - Itaipú

    Adopción: 1974-02-11 | INT-1974-IA-37539

    Se establecen "normas especiales uniformes" en materia de jornada de trabajo, trabajo nocturno, descanso y rescisión sin causa justificada del contrato de trabajo. Será observado el principio del salario igual para trabajo de igual naturaleza, eficacia y duración, sin distinción de nacionalidad, sexo, raza, religión ni estado civil. "El contrato individual de trabajo se regirá por las normas que, consideradas en conjunto para cada materia, sean más favorables al trabajador, incluidas las convenciones internacionales del trabajo ratificadas por ambas Altas Partes Contratantes". Se prevén comisiones de conciliación para atender conflictos de trabajo.

  10. Paraguay - - Ley

    Ley núm. 430 que establece el derecho al beneficio de jubilaciones y pensiones complementarios a cargo del Instituto de Previsión Social.

    Adopción: 1973-12-13 | Fecha de entrada en vigor: 1974-02-01 | PRY-1973-L-20960

  11. Paraguay - - Ley

    Ley núm. 416 por la que se establece el escalafón del docente.

    Adopción: 1973-11-02 | PRY-1973-L-32979

  12. Paraguay - - Ley

    Ley núm. 388 por la que se establece normas que regulan el trabajo agrícola, ganadero, forestal y similares

    Adopción: 1972-12-22 | PRY-1972-L-28863

  13. Paraguay - - Ley

    Decreto-ley núm. 55 por el cual se crea la Caja de jubilaciones y pensiones para funcionarios y empleados de la administración central.

    Adopción: 1972-03-29 | PRY-1972-L-20962

  14. Paraguay - - Ley

    Ley núm. 253 del 2 de julio de 1971 que crea el servicio nacional de promoción profesional.

    Adopción: 1971-07-02 | PRY-1971-L-57459

    Los objetivos del Servicio Nacional de Promoción Profesional son, entre otros, la formación profesional gratuita de los trabajadores semi-calificados y no calificados, y el perfeccionamiento de los mismos en los oficios de todos los sectores económicos del país; la complementación de la formación profesional de los trabajadores afectados, con una capacitación cultural, la formación de instructores y la formación y perfeccionamiento de mandos intermedios. La ley dispone, entre otras cuestiones, sobre las atribuciones y deberes del Consejo a cuyo cargo están la dirección y administración del servicio, las atribuciones y deberes del director, las atribuciones y deberes del secretario administrativo, los beneficiarios, la organización de los cursos y los recursos.

  15. Paraguay - - Ley

    Ley núm. 200, por la que se establece el Estatuto del funcionario público

    Adopción: 1970-07-17 | PRY-1970-L-32982

    En nueve capítulos trata acerca del campo de aplicación, del ingreso a la administración pública, de la carrera administrativa, de la clasificación de los cargos, de los derechos y obligaciones, del régimen disciplinario, de la terminación de las funciones, de la dirección general del personal público y de las disposiciones finales.

  16. Paraguay - - Otros textos (circular, directiva, aviso gubernativo, etc.)

    Resolución núm. 678 por la cual se establecen normas específicas contra riesgos en tareas relacionadas con la utilización de los rayos X y el radio.

    Adopción: 1968-07-16 | PRY-1968-M-37537

    Texto formalmente adoptado en aplicación del Convenio núm. 115, ratificado por Paraguay en 1968. Su aplicación cubre los hospitales, sanatorios, clínicas, dispensarios y otros servicios médicos. Incluye medidas técnicas de prevención y normas para el estudio de la protección contra los rayos X.

  17. Paraguay - - Ley

    Ley núm. 1119, por la que se crea la entidad denominada "Flota Mercante del Estado"

    Adopción: 1966-12-23 | PRY-1966-L-32981

    El artículo 40 de la ley dice que "el personal administrativo, técnico y de embarcaciones y los obreros de la Empresa, gozarán de los beneficios previstos en las leyes de trabajo y de previsión social. Los conflictos que se susciten se resolverán por la vía administrativa, conforme a lo dispuesto por el artículo 2° del Código del Trabajo". El artículo 39 establece que los servicios prestados por la Flota Mercante del Estado son de carácter e interés público.

  18. Paraguay - - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

    Decreto núm. 5440, por el cual se reglamentan las disposiciones del Código del Trabajo sobre el personal dependiente y sus retribuciones.

    Adopción: 1964-06-09 | PRY-1964-R-32980

    Indica los libros que deben llevar los empleadores que ocupen personal asalariado.

  19. Paraguay - - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

    Decreto núm. 3287, por el cual se reglamenta el funcionamiento de la Junta Permanente de Conciliación y Arbitraje.

    Adopción: 1964-03-04 | PRY-1964-R-29800

    La Junta Permanente de Conciliación y Arbitraje se compone de dos representantes del Estado, dos representantes de los trabajadores y dos representantes de los empleadores. La Junta tiene jurisdicción y competencia para resolver los conflictos colectivos de trabajo de carácter económico, conforme al procedimiento establecido en el Código Procesal del Trabajo.

  20. Paraguay - - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

    Decreto núm. 3286 por el cual se organiza la Dirección del Trabajo dependiente del Ministerio de Justicia y Trabajo

    Adopción: 1964-03-04 | PRY-1964-R-32961

    La Dirección del Trabajo ejerce la autoridad administrativa del trabajo prevista en los Códigos del Trabajo y Procesal del Trabajo. El decreto enumera las atribuciones del los inspectores del trabajo, en el marco de la Sección de Inspección y Vigilancia de la Dirección del Trabajo.

  21. Paraguay - - Ley

    Ley núm. 729 que sanciona el Código del Trabajo

    Adopción: 1961-08-31 | PRY-1961-L-28860

    Disposiciones generales Contrato de trabajo Contratos especiales de trabajo Contrato de aprendizaje Trabajo de menores y mujeres Trabajo a domicilio Trabajo doméstico Trabajo rural Trabajo en las empresas de transporte Trabajo indígena Condiciones generales del trabajo Duración máxima de las jornadas Descansos legales Vacaciones anuales remuneradas Salario Seguridad, hgiene y comodidad en el trabajo Relaciones colectivas de trabajo Organizaciones sindicales de empleadores y trabajadores Contratos colectivos de trabajo Orden y disciplina en los establecimientos de trabajo y del reglamento interno Huelgas y paros Seguridad social Sanciones y cumplimiento de las leyes del trabajo

  22. Paraguay - - Ley

    Ley núm. 742 que sanciona el Código Procesal del Trabajo

    Adopción: 1961-08-31 | PRY-1961-L-28864

    Organización, jurisdicción y competencia de los tribunales del trabajo (órganos jurisdiccionales del Poder Judicial) y de la Junta Permanente de Conciliación y Arbitraje (autoridad administrativa del trabajo) Jurisdicción laboral Competencia por razón de la materia, la persona y el lugar - cuestiones de competencia Incluye disposiciones detalladas de procedimiento

  23. Paraguay - - Acuerdo internacional

    Convenio entre España y Paraguay sobre seguridad social. Hecho en Madrid.

    Adopción: 1959-06-25 | Fecha de entrada en vigor: 1960-04-01 | INT-1959-IA-25685

  24. Paraguay - - Ley

    Ley núm. 537 que declara obligatoria la inclusión dentro del régimen del seguro del Instituto de Previsión Social a todos los maestros y catedráticos del magisterio y normal de la República.

    Adopción: 1958-09-20 | Fecha de entrada en vigor: 1959-01-01 | PRY-1958-L-20963

  25. Paraguay - - Ley

    Decreto-ley núm. 1860 por el cual se modifia el decreto-ley núm. 18071 de 18 de febrero 1943, de creación del Instituto de Previsión Social.

    Adopción: 1950-12-01 | Fecha de entrada en vigor: 1951-01-01 | PRY-1950-L-20964

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