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Paraguay - Salarios - Ley

Ley núm. 5764, de 28 de noviembre de 2016, que modifica el artículo 255 de la Ley núm. 213/93, que establece el Código del Trabajo, y deroga el artículo 256 -

Adopción: 2016-11-28 | Fecha de entrada en vigor: 2016-11-30 | PRY-2016-L-106261

La ley en cuestión modifica el artículo 255 del Código del Trabajo, relativo a la forma y base de reajuste del salario mínimo y sus mecanismos y procedimientos. Asimismo, deroga el artículo 256 de dicho código, que dispone la modificación del salario mínimo antes de vencer el plazo establecido para su vigencia cuando se compruebe una profunda alteración de las condiciones de la zona o industrias, motivadas por factores económico-financieros o una variación del costo de vida, estimada en un 10% (diez por ciento) cuando menos.

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Ley núm. 285 que reglamenta el artículo 93 de la Constitución Nacional.

Adopción: 1993-12-21 | PRY-1993-L-57462

Establece que la empresa que otorgue a sus trabajadores beneficios adicionales sobre su renta neta, con independencia de los respectivos salarios y de otros beneficios establecidos en las leyes o en contratos celebrados entre la empresa y sus trabajadores, recibirá del Estado los estímulos que la misma ley dispone.

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Ley núm. 506 por la que modifican los artículos 119, 120, 121, 122, 127, 154, 219, 224, 225 y 232 del Código del Trabajo

Adopción: 1974-09-27 | PRY-1974-L-28861

Los artículos 119 a 126 tratan del trabajo de menores y el art. 127 se refiere al trabajo de las mujeres El art. 154 se refiere al servicio doméstico Los artículos 219 a 227 tratan de las vacaciones anuales remuneradas El art. 232 trata de las modalidades de pago del salario