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Database of national labour, social security and related human rights legislation

> Employment policy, promotion of employment and employment services

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Subject: Employment policy, promotion of employment and employment services - Month updated: February 2019

  1. Belgium - Employment policy, promotion of employment and employment services - Law, Act

    Loi du 18 juillet 2018 relative à la relance économique et au renforcement de la cohésion sociale. - Service public fédéral justice

    Adoption: 2018-07-18 | Date of entry into force: 2018-02-20 | Date of gradual entry into force: 2018-01-01 | BEL-2018-L-107809

    Contient notamment des dispositions relatives au travail associatif ainsi qu'aux services occasionnels entre les citoyens.

  2. Belgium - Employment policy, promotion of employment and employment services - Regulation, Decree, Ordinance

    Arrêté du Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale du 7 juin 2018 relatif aux primes visant à favoriser la formation en alternance. - Service public fédéral justice

    Adoption: 2018-06-07 | Date of entry into force: 2018-07-01 | BEL-2018-R-107778

  3. Belgium - Employment policy, promotion of employment and employment services - Regulation, Decree, Ordinance

    Décret du 28 mai 2018 relatif aux mesures AktiF et AktiF PLUS destinées à promouvoir l'emploi. - Service public fédéral justice

    Adoption: 2018-05-28 | Date of entry into force: 2019-01-01 | Date of gradual entry into force: 2020-04-01 | BEL-2018-R-107803

  4. France - Employment policy, promotion of employment and employment services - Regulation, Decree, Ordinance

    Décret n° 2018-850 du 5 octobre 2018 relatif à la simplification de la procédure de reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé et à l'amélioration de l'information des bénéficiaires de l'obligation d'emploi. - Décret

    Adoption: 2018-10-05 | Date of entry into force: 2018-10-07 | FRA-2018-R-107752

  5. France - Employment policy, promotion of employment and employment services - Law, Act

    Loi du pays n° 2018-20 du 2 octobre 2018 relative à la gouvernance du secteur de l’emploi, de l’insertion, la formation et de l’orientation professionnelles. - Loi du pays

    Adoption: 2018-10-02 | FRA-2018-L-107763

    Insère un titre IX au livre IV du Code du travail de Nouvelle-Calédonie relatif à l’emploi relatif aux instances concourant à la politique de l’emploi, de la formation de l’insertion et de l’orientation professionnelles.

  6. France - Employment policy, promotion of employment and employment services - Law, Act

    Loi n° 2018-771 du 5 septembre 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel. - Loi

    Adoption: 2018-09-05 | FRA-2018-L-107744

    Titre Ier : Vers ue nouvelle société de compétences
    Titre II : Une indemnisation du chômage plus universelle et plus juste
    Titre III : Dispositions relatives à l'emploi

  7. Uruguay - Employment policy, promotion of employment and employment services - Law, Act

    Ley núm. 19689, de 29 de octubre de 2018, que establece incentivos para la generación de nuevos puestos de trabajo - Presidencia

    Adoption: 2018-10-29 | Date of entry into force: 2019-01-01 | URY-2018-L-107789

    La ley en cuestión establece incentivos para la generación de nuevos puestos de trabajo, a través de la modificación de la Ley núm. 19133, de 20 de setiembre de 2013. En tal sentido, modifica el artículo 3, promoviendo la elaboración y articulación de acciones y programas de promoción del trabajo decente juvenil por el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social en coordinación con los demás ministerios; el artículo 7, a efectos de establecer las condiciones de contratación de personas jóvenes bajo las modalidades preceptuadas en dicha ley; y el artículo 10, disponiendo un régimen de estímulos para las empresas privadas que empleen jóvenes bajo las modalidades establecidas. Asimismo, modifica el artículo 20, en el que se establecen las condiciones de trabajo de jóvenes estudiantes en las prácticas formativas en empresas; el artículo 25, que dispone el otorgamiento de subsidios a los empleadores que reduzcan el horario de trabajo de sus trabajadores de entre quince y veintinueve años de edad que se encuentren cursando estudios curriculares; y el artículo 26, que también prevé el otorgamiento de subsidios a los empleadores que otorgaren hasta ocho días de licencia por estudios adicionales a los preceptuados en el artículo 2 de la Ley núm. 18345. La ley se estructura de la siguiente manera:
    -CAPÍTULO I: Disposiciones sobre trabajo decente juvenil
    -CAPÍTULO II: Promoción del empleo
    -CAPÍTULO III: Disposiciones generales.


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