Nom: | Loi no 97-17 du 1er décembre 1997 portant Code du Travail. |
Pays: | Sénégal |
Sujet(s): | Codes du travail, Lois générales sur le travail ou l'emploi |
Type de loi: | Loi |
Adopté le: | 1997-12-01 |
Entry into force: | |
Publié le: | Journal officiel, 1997-12-13, no 5776, pp. 504-537 |
ISN: | SEN-1997-L-49603 |
Lien: | https://www.ilo.org/dyn/natlex/natlex4.detail?p_isn=49603&p_lang=fr |
Bibliographie: | Journal officiel, 1997-12-13, no 5776, pp. 504-537 Code du travail, 1997-12, Pierre Marie Coly, Les Editions des Ecoles nouvelles africaines, Sénégal, pp. 27-139 Code du travail ![]() ![]() |
Résumé/Citation: | Se caractérise par de nombreux assouplissements, notamment dans le domaine des contrats à durée indéterminéee et déterminée (articles L. 42, L. 43 et suiv.); en matière de licenciement pour motif économique (suppression de l'autorisation préalable, articles L. 60 à 64) et de modification du contrat de travail en cours d'exécution (article L. 67). D'autres changements notables restructurent l'apprentissage (articles L. 73 et 74) et la formation professionnelle (articles 75 et 76), renforcent la protection de la femme enceinte (article L.143) et instaurent des dispositions sur les entreprises de travail temporaire (article L.226). |
Texte(s) abrogé(s): | |
Texte(s) modificateur(s): | |
Texte(s) d'application: | |
Texte(s) connexe(s): |