La OIT es una agencia especializada de Naciones Unidas
Promoting jobs, protecting people
NATLEX
Base de datos sobre legislación nacional del trabajo, la seguridad social y los derechos humanos

Uruguay (104,708) > Protección de la maternidad (873)

Nombre: Ley núm. 19313, de 13 de febrero de 2015, que regula el trabajo nocturno.
País: Uruguay
Tema(s): Trabajo nocturno; Protección de la maternidad
Tipo de legislación: Ley
Adoptado el: 2015-02-13
Entry into force:
Publicado el: Diario Oficial, 2015-02-25, núm. 29.158, 1 pág.
ISN: URY-2015-L-99370
Enlace: https://www.ilo.org/dyn/natlex/natlex4.detail?p_isn=99370&p_lang=es
Bibliografía: Diario Oficial, 2015-02-25, núm. 29.158, 1 pág.
Dirección Nacional de Impresiones y Publicaciones Oficiales Dirección Nacional de Impresiones y Publicaciones Oficiales Uruguay Ley (PDF) Ley (PDF) (Consultado el 2015-06-26)
Resumen/cita: Regula el trabajo nocturno, disponiendo que a la mujer embarazada o que ha dado a luz, hasta un año posterior a su alumbramiento, se le asignará horario de trabajo diurno por parte del empleador, por la sola voluntad de la trabajadora, y estableciendo una sobretasa mínima del 20% (veinte por ciento) para las distintas áreas de actividad o equivalente en reducción horaria toda vez que el trabajador desarrolle efectivamente las tareas en horario nocturno por más de cinco horas consecutivas por jornada de labor. A estos efectos se establece como trabajo nocturno todo aquel que se desempeñe entre las 22 horas y las 6 horas del día siguiente.

© Copyright and permissions 1996-2014 International Labour Organization (ILO) | Privacy policy | Disclaimer