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Base de datos sobre legislación nacional del trabajo, la seguridad social y los derechos humanos

Panamá (348) > Condiciones de empleo (14)

Nombre:	Ley núm. 14 de 28 de enero de 2008 que reforma el Código del Trabajo.
País:	Panamá
Tema(s):	Salarios
Tipo de legislación:	Ley
Adoptado el:	2008-01-28
Entry into force:
Publicado el:	Gaceta Oficial, 2008-01-29, núm. 25968, 2 págs.
ISN:	PAN-2008-L-77965
Enlace:	https://www.ilo.org/dyn/natlex/natlex4.detail?p_isn=77965&p_lang=es
Bibliografía:	Gaceta Oficial, 2008-01-29, núm. 25968, 2 págs. Gaceta Oficial Digital Panamá (Consultado el 2008-02-28)
Resumen/cita:	Adiciona el artículo 166-A del Código del Trabajo en lo relativo al pago de salarios, indemnizaciones y prestaciones adeudados a los trabajadores, en caso de cautelación, cierre o clausura de una empresa por actividades delictivas.
Texto(s) modificado(s):	1971-12-30 (PAN-1971-L-42679)Decreto del Gabinete 252 por el cual se aprueba el Código de Trabajo
Texto(s) de aplicación:	2008-08-29 (PAN-2008-L-79854)Texto Unico de 29 de agosto de 2008 ordenado por la Asamblea Nacional, que comprende la Ley núm. 9 de 1994, por la cual se establece y regula la Carrera Administrativa; la Ley núm. 24 de 2007, que modifica y adiciona artículos a la Ley núm. 9 de 1994, que establece y regula la Carrera Administrativa, y las reformas incluidas en la Ley núm. 14 de 2008.