La OIT es una agencia especializada de Naciones Unidas
Promoting jobs, protecting people
NATLEX
Base de datos sobre legislación nacional del trabajo, la seguridad social y los derechos humanos

Noruega >

Nombre: Act (No. 121 of 2005) to amend Act (No. 62 of 2005) respecting working environment, working hours and employment protection, etc. (Working Environment Act).
País: Noruega
Tema(s): Códigos de trabajo, Leyes laborales
Tipo de legislación: Ley
Adoptado el: 2005-12-21
Entry into force:
Publicado el: Norsk Lovtidend, Part I, 2006-01-20, Vol. 16-2005, No. 121, pp. 2415-2418
ISN: NOR-2005-L-73085
Enlace: https://www.ilo.org/dyn/natlex/natlex4.detail?p_isn=73085&p_lang=es
Bibliografía: Norsk Lovtidend, Part I, 2006-01-20, Vol. 16-2005, No. 121, pp. 2415-2418
Resumen/cita: Amends, i.a., ss. 10(5) (average calculation of general working time), 10(6) (overtime), 10(13) (conflict resolution) and 14(9) (temporary employment), etc.; repeals, i.a., ss. 14(2)(9), 14(10)(3) and 15(11)(4); inserts new ss. 10(4) (2) to (4).
Texto(s) modificado(s):

© Copyright and permissions 1996-2014 International Labour Organization (ILO) | Privacy policy | Disclaimer