Nombre: | Ley núm. 2, de 27 de agosto de 1943, por la cual se sanciona el Código de Trabajo |
País: | Costa Rica |
Tema(s): | Códigos de trabajo, Leyes laborales |
Tipo de legislación: | Ley |
Adoptado el: | 1943-08-23 |
Entry into force: | |
Publicado el: | La Gaceta, 1943-08-29, núm. 192, 206 págs. |
ISN: | CRI-1995-L-44102 |
Enlace: | https://www.ilo.org/dyn/natlex/natlex4.detail?p_isn=44102&p_lang=es |
Bibliografía: | La Gaceta, 1943-08-29, núm. 192, 206 págs. Código..., 1995-01, Provenir, San José, Costa Rica, 10. ed., ISBN: 9977-944-86-5, págs. 5-217 Código de Trabajo, 2000, Mario Blanco Vado, Editorial Juritexto, San José, Costa Rica, 554 págs. Código de Trabajo, 2001-04, Eugenio Vargas Chavarría, Investigaciones Jurídicas, S.A., San José, Costa Rica, 327 págs. Código de Trabajo y Leyes Conexas, 1992, Vincenzi, A., Lehmann Editores, San José, Costa Rica, ISBN: ISBN: 9977-949-052-2 Código de Trabajo de Costa Rica, 1978, Atilio Vincenzi, Librería Lehmann, San José , Costa Rica, págs. 1-116 Sistema Costarricense de Información Jurídica (SCIJ) ![]() ![]() (Consultado el 2019-08-16) |
Resumen/cita: | La ley citada sanciona el Código de Trabajo, que regula los derechos y obligaciones de patronos y trabajadores con ocasión del trabajo. La ley se estructura de la siguiente manera: -TÍTULO PRIMERO: Disposiciones generales -TÍTULO SEGUNDO: De los contratos y de las convenciones de trabajo -TÍTULO TERCERO: De las jornadas, de los descansos y de los salarios -TÍTULO CUARTO: De la protección de los trabajadores durante el trabajo -TÍTULO QUINTO: De las organizaciones sociales -TÍTULO SEXTO: De los conflictos colectivos de carácter económico social -TÍTULO SÉPTIMO: De la jurisdicción especial de trabajo -TÍTULO OCTAVO: Del régimen de los servidores del Estado y de sus instituciones -TÍTULO NOVENO: De la organización administrativa del trabajo -TÍTULO DÉCIMO: De las prescripciones, de las sanciones y de las responsabilidades -TÍTULO UNDÉCIMO: Disposiciones finales. |
Texto(s) modificador(es): | |
Texto(s) de aplicación: |