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Base de datos sobre legislación nacional del trabajo, la seguridad social y los derechos humanos

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Nombre: Act (1993:1496) to amend the Employment Protection Act (No. 80 of 1982).
País: Suecia
Tema(s): Códigos de trabajo, Leyes laborales
Tipo de legislación: Ley
Adoptado el: 1993-12-16
Entry into force:
Publicado el: Svensk författningssamling, 1993-12-28, No. 1496, pp. 1-4 (INFORM - P60768)
ISN: SWE-1993-L-35640
Enlace: https://www.ilo.org/dyn/natlex/natlex4.detail?p_isn=35640&p_lang=es
Bibliografía: Svensk författningssamling, 1993-12-28, No. 1496, pp. 1-4 (INFORM - P60768)
Resumen/cita: Inserts a new section 6a relating to the obligation of employers to inform workers (within a month of the first day of employment) of the conditions of employment. Amendments in respect of termination of employment, dismissal and temporary employment.
Texto(s) modificado(s):

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