Name: | Ordonnance no 96-21 du 9 juillet 1996 modifiant et complétant la loi no 90-11 du 21 avril 1990 relative aux relations de travail. |
Country: | Algeria |
Subject(s): | Labour codes, general labour and employment acts |
Type of legislation: | Law, Act |
Adopted on: | 1996-07-09 |
Entry into force: | |
Published on: | Journal officiel, 1996-07-10, no 43, pp. 6-8 |
ISN: | DZA-1996-L-44714 |
Link: | https://www.ilo.org/dyn/natlex/natlex4.detail?p_isn=44714&p_lang=en |
Bibliography: | Journal officiel, 1996-07-10, no 43, pp. 6-8 JO du 10 juillet 1996 ![]() |
Abstract/Citation: | Nombreuses dispositions relatives notamment au contrat à durée déterminée (art. 12bis), aux différents congés auxquels ont droit les travailleurs (art. 42, 44 et 54), au licenciement (art. 73-4), à l'élection des délégués du personnel (art. 91, 93, 93bis, 97, 98, 100 et 102), à la définition des conventions collectives (art. 114 et 134) ainsi qu'aux sanctions encourues pour non-respect de la réglementation sur les heures supplémentaires et le contrat à durée déterminée. |
Amended text(s): |