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Database of national labour, social security and related human rights legislation

Paraguay (264) > Conditions of employment (7)

Name: Ley núm. 5764, de 28 de noviembre de 2016, que modifica el artículo 255 de la Ley núm. 213/93, que establece el Código del Trabajo, y deroga el artículo 256
Country: Paraguay
Subject(s): Wages
Type of legislation: Law, Act
Adopted on: 2016-11-28
Entry into force:
Published on: Gaceta Oficial, 2016-11-29, núm. 231, pág. 3-4
ISN: PRY-2016-L-106261
Link: https://www.ilo.org/dyn/natlex/natlex4.detail?p_isn=106261&p_lang=en
Bibliography: Gaceta Oficial, 2016-11-29, núm. 231, pág. 3-4
Sistema de Información Legislativa Sistema de Información Legislativa Paraguay Ley (PDF) Ley (PDF) (consulted on 2018-04-06)
Abstract/Citation: La ley en cuestión modifica el artículo 255 del Código del Trabajo, relativo a la forma y base de reajuste del salario mínimo y sus mecanismos y procedimientos. Asimismo, deroga el artículo 256 de dicho código, que dispone la modificación del salario mínimo antes de vencer el plazo establecido para su vigencia cuando se compruebe una profunda alteración de las condiciones de la zona o industrias, motivadas por factores económico-financieros o una variación del costo de vida, estimada en un 10% (diez por ciento) cuando menos.
Amended text(s):

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