L'OIT est une institution spécialisée des Nations-Unies
ILO-fr-strap
Go to the home page
Site map | Contact us English | español
> GOUVERNANCE - page d'accueil > EPLex: une base de données sur les législations de protection de l'emploi > Géorgie

Géorgie - Voies de recours et procédure contentieuse en cas de litiges individuels


Voies de recours et procédure contentieuse en cas de litiges individuels - Géorgie - 2017    

+ show references

Compensation pour licenciement injustifié - montant librement déterminé par la cour: Oui

Remarks:
  • Art. 38.8 LC states that if the court voids the employer’s decision for termination of the labour agreement, under the court’s decision, the employer shall restore the person, whose labour agreement was terminated, to his/her original job or provide the person with an equal job or pay such a person the compensation in the amount fixed by the court.

Possibilité de réintégration dans l'emploi: Oui

Remarks:
  • Art. 38.8 LC states that If the court voids the employer’s decision for termination of the labour agreement, under the court’s decision, the employer shall restore the person, whose labour agreement was terminated, to his/her original job or provide the person with an equal job or pay such a person the compensation in the amount fixed by the court..

Conciliation préalable obligatoire: Non

Remarks:
  • Art. 48(6) of the Labour Code: An individual dispute may be settled through conciliatory procedures and individual negotiations as well as through a court.

Courts ou tribunaux compétents : juridiction ordinaire

Remarks:
  • Ordinary courts have jurisdiction over individual labour disputes.

Règlement des litiges individuels par arbitrage: Oui

Remarks:
  • Art. 48(7) LC