Abus d'alcool et de drogues - 495 saisies trouvées

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• Abus d'alcool et de drogues

2010

CIS 11-0577 Wang L., Wheeler K., Bai L., Stallones L., Dong Y., Ge J., Xiang H.
Consommation d'alcool et accidents du travail chez les agriculteurs de la province de Heilongjiang, République populaire de Chine
Alcohol consumption and work-related injuries among farmers in Heilongjiang Province, People's Republic of China [en anglais]
Etude de la relation entre la consommation d'alcool et les accidents du travail chez les agriculteurs d'une région de Chine.
American Journal of Industrial Medicine, 2010, vol.53, p.825-835. 35 réf.

CIS 11-0293 Gjerde H., Christophersen A.S., Moan I.S., Yttredal B., Walsh J.M., Normann P.T., Mørland J.
Consommation d'alcool et de drogues par les salariés norvégiens: étude pilote par le biais de questionnaires et d'analyses de salive
Use of alcohol and drugs by Norwegian employees: A pilot study using questionnaires and analysis of oral fluid [en anglais]
Comparaison entre la consommation d'alcool et de drogues déclarée par les salariés norvégiens et les résultats d'analyses de salive.
Journal of Occupational Medicine and Toxicology, 2010, n°5:13, 8p. 42 réf.
Use_of_alcohol_and_drugs.pdf [en anglais]

CIS 11-0146 Bushnell P.T., Colombi A., Caruso C.C., Tak S.
Horaires de travail et comportements en matière d'hygiène de vie dans une grande entreprise manufacturière
Work schedules and health behavior outcomes at a large manufacturer [en anglais]
Etude de la relation entre les horaires de travail et les comportements en matière d'hygiène de vie chez les salariés d'une grande entreprise chimique américaine.
Industrial Health, juil. 2010, vol.48, n°4, p.395-405. 50 réf.
Work_schedules.pdf [en anglais]

CIS 10-0635 Résumé du rapport sur les incitations économiques visant à améliorer la sécurité et la santé au travail: un compte rendu du point de vue européen
Summary of the report on economic incentives to improve occupational safety and health: A review from the European perspective [en anglais]
Resumen del informe sobre incentivos económicos para mejorar la seguridad y la salud en el trabajo: análisis desde la perspectiva europea [en espagnol]
Les incitations économiques dans le domaine de la sécurité et de la santé au travail font référence aux processus qui récompensent les organisations pour le développement et le maintien de la sécurité et de la salubrité des environnements de travail. Ces processus peuvent consister, par exemple, à lier les résultats en matière de SST d'une organisation à des incitations fiscales comme des primes d'assurance ou des taux d'imposition moindres. Ces aspects sont résumés dans cette fiche d'information, également disponible en plusieurs autres langues européennes.
Agence européenne pour la sécurité et la santé au travail, Gran Vía 33, 48009 Bilbao, Espagne, 2010. 2p. Illus. 1 réf.
Facts_95/EN.pdf [en anglais]
Facts_95/FR.pdf [en français]
Facts_95/ES.pdf [en espagnol]

CIS 10-0350 Kaewboonchoo O., Morioka I., Saleekul S., Miyai N., Chaikittiporn C., Kawai T.
Plombémie et facteurs de risque cardiovasculaire chez les conducteurs d'autobus à Bangkok, Thaïlande
Blood lead level and cardiovascular risk factors among bus drivers in Bangkok, Thailand [en anglais]
Etude de la relation entre la plombémie et les facteurs de risque cardiovasculaire chez les conducteurs d'autobus à Bangkok, Thaïlande.
Industrial Health, janv. 2010, vol.48, n°1, p.61-65. Illus. 18 réf.
Blood_lead_level.pdf [en anglais]

CIS 10-0228 Chamoux A., Malaville P.Y.
Pathologies cardiovasculaires professionnelles
Les maladies cardiovasculaires sont, avec près de deux millions de morts par an, la première cause de mortalité et représentent 42% des décès dans l'Union européenne. Les neuf principaux facteurs de risque cardiovasculaire (taux anormal de lipides dans le sang, tabagisme, hypertension artérielle, diabète, obésité abdominale, stress, consommation d'alcool, consommation insuffisante de fruits et de légumes et pratique insuffisante d'une activité physique) permettent de prévoir 90% du risque cardiovasculaire. Les facteurs de risque professionnels comprennent notamment le stress résultant des contraintes psychologiques au travail et le travail posté. Cet article aborde les facteurs de risque, l'approche diagnostique, l'aptitude au travail, la prévention et la réparation des pathologies cardiovasculaires professionnelles. Remplace 99-1173.
Encyclopédie médico-chirurgicale, 2e trimestre 2010, n°167, 13p. Illus. 48 réf.

2009

CIS 09-1211 Mäkinen T.M., Jokelainen J., Näyhä S., Laatikainen T., Jousilahti P., Hassi J.
Fréquence de gelures au sein de la population générale - Facteurs professionnels et individuels
Occurrence of frostbite in the general population - Work-related and individual factors [en anglais]
Cette étude examine la fréquence de gelures au sein de la population générale, ainsi que les facteurs de risque qui y sont associés, à partir des données de différentes enquêtes régionales menées en Finlande. Les fréquences annuelles de gelures légères et sévères étaient respectivement de 12,9% et de 1,1%. Les gelures survenaient plus fréquemment chez les hommes que chez les femmes. Les facteurs de risque étaient notamment le travail dans certains secteurs, une forte astreinte physique et le fait d'être exposé chaque semaine au froid sur le lieu de travail. Les facteurs individuels augmentant le risque de gelures comprenaient le diabète, le blanchiment des doigts lors d'une exposition au froid, l'insuffisance cardiaque, l'angine de poitrine, l'attaque cérébrale, un état dépressif et une consommation importante d'alcool.
Scandinavian Journal of Work, Environment and Health, sept. 2009, vol.35, n°5, p.384-393. Illus. 35 réf.

CIS 09-1406 Gimeno D., Amick B.C., Barrientos-Gutiérrez T., Mangione T.W.
Organisation du travail et habitudes en matière de consommation d'alcool: comparaison épidémiologique de deux modèles d'exposition psychosociale
Work organization and drinking: An epidemiological comparison of two psychosocial work exposure models [en anglais]
Afin d'examiner la relation entre l'exposition professionnelle à des facteurs psychosociaux et les habitudes en matière de consommation d'alcool, une enquête par questionnaire a été menée auprès de 3099 salariés américains. Les facteurs évalués comprenaient le stress d'origine professionnelle et les conditions de travail aliénantes. Les données ont été soumises à une analyse statistique. Aucune association n'a été mise en évidence avec une forte astreinte alors que, chez les salariés affectés à des travaux passifs, on observe une augmentation de la probabilité d'une forte consommation d'alcool (odds ratio (OR) 1,29) ainsi qu'une diminution de la probabilité de consommation fréquente (OR 0,71). Pour les travaux de faible complexité et peu contraignants, on observe une augmentation de la probabilité de consommation fréquente (OR 1,60). Aucune association n'a été observée avec la consommation d'alcool sur le lieu de travail. Les implications de ces observations sont commentées.
International Archives of Occupational and Environmental Health, fév. 2009, vol.82, n°3, p.305-317. 75 réf.

CIS 09-1402 Sinokki M., Hinkka K., Ahola K,, Koskinen S., Klaukka T., Kivimäki M., Puukka P., Lönnqvist J., Virtanen M.
Association entre le climat d'équipe au travail et la santé mentale dans l'étude de 2000 sur la santé en Finlande
The association between team climate at work and mental health in the Finnish Health 2000 study [en anglais]
Cette étude examine dans quelle mesure le climat régnant au sein d'équipes de travail ("climat d'équipe") était associé aux troubles dépressifs, anxieux et liés à l'alcool selon la définition du DSM-IV, ainsi qu'à la prise ultérieure d'antidépresseurs, dans un échantillon de 3347 salariés finlandais de 30 à 64 ans. Les données concernant le climat d'équipe ainsi que les troubles dépressifs et liés à l'alcool ont été recueillies au cours d'interviews. Les données concernant la prise d'antidépresseurs pendant la période de suivi de trois ans ont été obtenues par le biais du registre national des assurances sociales. Un mauvais climat d'équipe au travail était associé de manière significative à des troubles dépressifs (odds ratio (OR) 1,61) mais non à l'abus d'alcool. Après ajustement pour les exigences du travail et la latitude décisionnelle, un mauvais climat d'équipe était également prédictif d'un traitement par antidépresseurs (OR 1,53), mais non pas d'anxiété.
Occupational and Environmental Medicine, août 2009, vol.66, n°8, p.523-528. 51 réf.

CIS 09-1182 Leggat P.A., Smith D.R.
Absentéisme lié à l'alcoolisme: l'importance d'une analyse des tendances en matière de consommation afin de cibler le dépistage et les interventions sur le lieu de travail
Alcohol-related absenteeism: The need to analyse consumption patterns in order to target screening and interventions in the workplace [en anglais]
Le tabagisme, l'alcoolisme et la consommation de stupéfiants sur le lieu de travail se traduisent par un taux d'absentéisme trois fois plus élevé, par trois fois plus de demandes en réparation, et sont responsables de 25% des accidents du travail. Cet éditorial plaide en faveur d'un dépistage de l'alcoolisme chez les salariés lors de leur visite médicale annuelle et pour la mise en place d'interventions de prévention et de traitements appropriés.
Industrial Health, juil. 2009, vol.47, n°4, p.345-357. 20 réf.

CIS 09-1190 Peretti-Watel P., Constance J., Seror V., Beck F.
Conditions de travail, insatisfaction au travail et habitudes tabagiques chez les cols blancs et les cols bleus français
Working conditions, job dissatisfaction and smoking behaviours among French clerks and manual workers [en anglais]
Le but de cette étude était d'examiner les relations entre les conditions de travail, l'insatisfaction au travail et les habitudes tabagiques des cols blancs et des cols bleus français. Les données ont été recueillies dans le cadre d'une enquête téléphonique réalisée auprès de 4825 travailleurs à temps plein. Les cols blancs et cols bleus déclarant une forte insatisfaction due à des conditions de travail insalubres déclaraient également plus fréquemment des habitudes tabagiques, une tendance à l'alcoolisme et un stress perçu. Après ajustement pour des facteurs sociodémographiques, la perception des conditions de travail et l'insatisfaction au travail étaient fortement corrélées au tabagisme et à la dépendance au tabac.
Journal of Occupational and Environmental Medicine, mars 2009, vol.51, n°3, p.343-350. 47 réf.

CIS 09-799 Goetzel R.Z., Baker K.M., Short M.E., Pei X., Ozminkowski R.J., Wang S., Bowen J.D., Roemer E.C., Craun B.A., Tully K.J., Baase C.M., DeJoy D.M., Wilson M.G.
Résultats de la première année d'un programme de prévention de l'obésité à la Dow Chemical Company
First-year results of an obesity prevention program at the Dow Chemical Company [en anglais]
Cet article présente les résultats de la première année d'un programme de prévention de l'obésité sur le lieu de travail adopté par une grande entreprise chimique américaine. L'étude porte sur 8013 salariés travaillant sur neuf sites de l'entreprise ayant suivi un programme sur le contrôle du poids, ainsi que sur 8013 témoins basés sur trois autres sites où ce programme n'a pas été mis en œuvre. Les données concernant la modification du poids, l'indice de masse corporelle (IMC) et d'autres facteurs de risque d'atteinte à la santé ont été soumises à une analyse statistique. Au bout d'un an, un léger effet positif a été observé pour le poids et l'IMC, principalement dû au fait que le groupe témoin avait pris du poids. Toutefois, aucun effet sur la prévalence du surpoids ou de l'obésité n'a été observé. Mis à part la glycémie, les autres facteurs de risque (tabagisme, hypertension, pression systolique et diastolique) ont sensiblement diminué.
Journal of Occupational and Environmental Medicine, fév. 2009, vol.51, n°2, p.125-138. Illus. 72 réf.

CIS 09-732 Harling M., Strehmel P., Schablon A., Nienhaus A.
Stress psychosocial, démotivation et tabagisme, consommation d'alcool et de médicaments chez les vétérinaires
Psychosocial stress, demoralization and the consumption of tobacco, alcohol and medical drugs by veterinarians [en anglais]
Dans cette étude transversale, on a examiné l'association entre le stress psychosocial, la démotivation et la consommation de substances psychotropes chez les vétérinaires en s'appuyant sur les données recueillies auprès d'un échantillon de 1060 sujets ayant répondu à un questionnaire. Des modèles de régression logistique multiple ont permis de mettre en évidence les facteurs de risque de stress psychosocial, de démoralisation, de tabagisme, de consommation d'alcool et de consommation régulière de médicaments. On observe que les vétérinaires indépendants sont plus fréquemment sujets au stress psychosocial et présentent un risque plus élevé en ce qui concerne consommation d'alcool et de médicaments que ceux travaillant dans des environnements non cliniques (services publics, industrie). Ces observations confirment l'hypothèse selon laquelle, chez les vétérinaires, les interrelations entre le stress psychosocial, la démotivation et la consommation de substances psychotropes sont de nature complexe.
Journal of Occupational Medicine and Toxicology, fév. 2009, vol.4, n°4, 11p. 35 réf.
http://www.occup-med.com/content/pdf/1745-6673-4-4.pdf [en anglais]

2008

CIS 09-1188 Billings D.W., Cook R.F., Hendrickson A., Dove D.C.
Approche sur Internet pour la gestion du stress et des troubles de l'humeur chez les salariés
A web-based approach to managing stress and mood disorders in the workforce [en anglais]
Le but de cette étude était d'évaluer l'efficacité d'un programme de promotion de la santé au travail sur Internet, conçu pour aider à diminuer le stress et le risque de dépression, d'anxiété et d'abus de substances. Dans le cadre d'un essai contrôlé randomisé, 309 adultes professionnellement actifs ont été répartis au hasard en deux groupes: un groupe d'intervention et un groupe témoin. Les déclarations concernant différents paramètres ont été évaluées avant et après l'intervention pour tous les participants. Par rapport au groupe témoin, le programme sur Internet a permis au groupe d'intervention de diminuer son niveau de stress, d'améliorer ses connaissances en matière de dépression et d'anxiété, de développer des attitudes plus positives concernant le traitement du stress et de modérer sa consommation d'alcool.
Journal of Occupational and Environmental Medicine, août 2008, vol.50, n°8, p.960-968. 44 réf.

CIS 09-518 Former les futurs ingénieurs et managers
Ce numéro est principalement consacré aux propositions d'un expert mandaté par les Ministères français du travail et de l'enseignement supérieur concernant la formation en sécurité et santé au travail dans les universités et grandes écoles. Il présente également quelques publications et initiatives récentes de l'INRS dans différents domaines (émergence des risques, alcool et drogues au travail, poussières de bois, éthers de glycol, normalisation).
Réalité Prévention, nov.-déc. 2008, n°18, 4p. (numéro complet). Illus. 7 réf.
http://www.inrs.fr/inrs-pub/inrs01.nsf/IntranetObject-accesParReference/Pdf%20ActuRealitePrevention18/$File/ActuRealitePrevention18.pdf [en français]

CIS 09-742 Lee T.K., LaBrie R.A., Rhee H.S., Shaffer H.J.
Etude des croupiers sud-coréens et de l'addiction au jeu
A study of South Korean casino employees and gambling problems [en anglais]
Le but de cette étude était d'identifier les différences dans l'état de santé mentale et les comportements sociaux entre les croupiers de casinos de Corée du Sud selon qu'ils déclaraient ou non une addiction au jeu. Des données concernant l'addiction au jeu, la consommation d'alcool ou de tabac et la dépression ont été recueillies par voie de questionnaire auprès de 388 salariés. Les sujets ont été groupés selon leurs scores sur l'échelle d'addiction au jeu de South Oaks (South Oaks Gambling Screen, SOGS). On a comparé les employés jouant sans ressentir de problème d'addiction et ceux déclarant des problèmes d'addiction. Des analyses factorielles exploratoires ont permis d'identifier les domaines des comportements sociaux du personnel envers le jeu. Les employés ayant un problème d'addiction au jeu déclaraient également une consommation plus grande de cigarettes et d'alcool et plus de symptômes de dépression que ceux n'ayant pas de problème d'addiction. Les implications des différentes observations sont commentées.
Occupational Medicine, mars 2008, vol.58, n°3, p.191-197. 23 réf.
http://occmed.oxfordjournals.org/cgi/reprint/58/3/191 [en anglais]

CIS 09-739 Bitures express - Les mœurs sociales australiennes en matière de boissons alcoolisées ont-elles un impact sur votre lieu de travail?
Binge drinking - Is Australia's drinking culture affecting your workplace? [en anglais]
Cet article traite des conséquences des "bitures express" pour la sécurité sur le lieu de travail en Australie, ainsi que des efforts de prévention axés sur les travailleurs jeunes. Au sommaire: travailleurs ayant une consommation d'alcool à risque ("binge drinking"); alcool et accidents; implications socioculturelles; mesures de prévention au quotidien; l'effet de la "gueule de bois"; aspects légaux.
National Safety - The Magazine of the National Safety Council of Australia, mai 2008, vol.3, n°4, p.16-23. Illus.

CIS 09-364 Tavares E.P.N.
Ministério do Trabalho e Emprego
Le travail des surveillants de la Febem
O trabalho dos monitores na Febem [en portugais]
Etude des conditions de travail et des problèmes de santé dont souffrent les surveillants de la Febem (Fondation pour la protection des mineurs) travaillant dans des centres de détention pour mineurs au Brésil.
Fundacentro, Rua Capote Valente 710, São Paulo, SP 06409-002, Brésil, 2008. ix, 84p. Illus. 15 réf.
http://www.fundacentro.gov.br/ARQUIVOS/PUBLICACAO/l/Monitores%20Febem.pdf [en portugais]

CIS 09-491 Ochoa Mangado E., Madoz Gúrpide A.
Consommation d'alcool et de drogues en milieu de travail
Consumo de alcohol y otras drogas en el medio laboral [en espagnol]
La consommation d'alcool et de drogues est largement répandue dans la société, y compris chez les travailleurs. La consommation de ces substances sur le lieu de travail a des conséquences particulièrement importantes; elle entraîne notamment des maladies, des accidents du travail, de l'absentéisme, une incapacité de travail ainsi qu'une baisse de la productivité. Différentes mesures doivent être prises dans le cadre du travail afin de lutter contre les risques découlant de la consommation de ces substances et de les minimiser. Ces mesures devraient comprendre des programmes de prévention et d'accompagnement offrant aux travailleurs concernés des informations de base et un encadrement médical.
Medicina y seguridad del trabajo, 4e trimestre 2008, vol.54, n°213, p.25-32. 28 réf.
http://scielo.isciii.es/pdf/mesetra/v54n213/original1.pdf [en espagnol]

CIS 09-2 Chau N., Bourgkard E., Bhattacherjee A., Ravaud J.F., Choquet M., Mur J.M.
Associations entre le poste, les conditions et le mode de vie et les accidents du travail dans la population active: étude basée sur la population
Associations of job, living conditions and lifestyle with occupational injury in working population: A population-based study [en anglais]
Le but de cette étude était d'examiner la relation entre les contraintes du poste et les accidents du travail en prenant en compte les conditions et le mode de vie. Un questionnaire a été adressé à un échantillon de 2888 travailleurs (âge ≥15 ans) sélectionnés au hasard dans la population du nord-est de la France. Les données recueillies ont été analysées et les odds ratios ajustés (ORa) obtenus à partir de modèles informatisés. 9,2% des travailleurs avaient été victimes d'une blessure au cours des deux ans écoulés. Pour les postes présentant des contraintes élevées (travaux en hauteur, manutention, outils pneumatiques, autres outils à main vibrants, machines-outils, froid, chaleur, posture inconfortable, bruit, etc.), les odds ratios d'accident se situaient entre 1,81 et 5,25. Une relation exposition-réponse forte a été mise en évidence entre les contraintes cumulées du poste et les accidents. Ces ORa diminuaient après ajustement pour le sexe, l'âge, les facteurs de confusion liés aux conditions et au mode de vie et le type de poste. L'étude a mis en évidence un large éventail de contraintes du poste et de conditions et styles de vie constituant des facteurs prédictifs de blessure.
International Archives of Occupational and Environmental Health, fév. 2008, vol.81, n°4, p.379-389. 52 réf.

CIS 09-240 Phan Chan Thé E.
Conduites addictives et postes de sécurité
Cet article porte sur la gestion des conduites addictives en milieu de travail, et notamment le dépistage de l'abus de substances psychotropes ou d'alcool chez les personnes affectées à des postes de sécurité. Les cas de deux types de postes de sécurité sont présentés: le conducteur de poids-lourd et le manutentionnaire portuaire. L'article présente en outre différentes données chiffrées permettant d'apprécier la prévalence et la gravité de ce problème en France.
Préventique-Sécurité, janv.-fév. 2008, n°97, p.76-81. Illus.

CIS 08-1495 Maurais S.
Attention! Alcool et party au bureau
Aucune entreprise ne veut voir un de ses salariés perdre la vie dans un accident en rentrant d'une soirée ou d'un "pot de départ" qu'elle organise. Cet article commente les responsabilités légales des employeurs dans ce domaine au Canada et présente les moyens simples permettant d'assurer que les salariés puissent regagner leur domicile en toute sécurité: disposer d'alcotests; offrir des coupons de taxi ou faire appel à un service de raccompagnement; surveiller la quantité d'alcool servie; s'assurer que le personnel servant l'alcool est formé et conscient de ses responsabilités.
Travail et santé, juin 2008, vol 24, n°2, p.9-11. Illus.

CIS 08-1500 Questel F., Dally S.
Législation se rapportant à l'alcoolisme et à sa prévention
La législation française se rapportant à l'alcoolisme et à sa prévention regroupe des textes législatifs élaborés à des époques successives et dont les objectifs vont des soins à apporter aux malades à la défense de l'ordre public et de la société. Cet article traite des textes en vigueur en matière de santé publique et des aspects médicolégaux. Après avoir rappelé la classification des boissons alcoolisées et le régime des licences qui en réglementent l'accès, il aborde la protection des individus, l'ivresse publique manifeste, l'organisation des soins en alcoologie et les aspects médicolégaux liés à l'alcoolisme dans différents domaines (travail, sécurité routière, famille et criminalité).
Encyclopédie médico-chirurgicale, Toxicologie-Pathologie professionnelle, 3e trimestre 2008, n°160, 8p. 13 réf.

CIS 08-1475 Durcy M, Garnier A.
Alcool, cannabis, médicaments... Le BTP brise le silence
Thèmes traités dans cet article sur la prévention de l'alcool et de la consommation de substances psychotropes dans le BTP: prise de conscience du problème au sein de la branche; interview d'un médecin du travail; systèmes de dépistage et cadre réglementaire français; démarches préventives; campagnes de sensibilisation.
Prévention BTP, juin 2008, n°108, p.38-47. Illus.

CIS 08-1350 Elsler D.
La protection des travailleurs du secteur de l'hôtellerie, de la restauration et des cafés
Protecting workers in hotels, restaurants and catering [en anglais]
Le secteur de l'hôtellerie, de la restauration et des cafés (HORECA) est en expansion; il emploie plus de 7,8 millions de personnes dans l'Union européenne, en majorité jeunes et peu qualifiées. Typiquement, les employés ont des horaires longs et irréguliers et doivent effectuer des tâches pénibles. Les risques d'atteinte à la sécurité et à la santé sont nombreux et divers: station debout prolongée, port et soulèvement de charges, exposition à des niveaux élevés de bruit et travail dans des environnements trop chauds ou trop froids. Les travailleurs de ce secteur sont victimes de coupures et de brûlures, de trébuchements, de glissades et de chutes et peuvent être en contact avec des substances dangereuses. Le travail est parfois monotone, stressant et épuisant. Les employeurs et les travailleurs peuvent néanmoins œuvrer ensemble à l'amélioration de la sécurité et de la santé sur le lieu de travail. Le présent rapport souligne les principales mesures de prévention des risques dans ce secteur d'activité.
Agence européenne pour la sécurité et la santé au travail, Gran Vía 33, 48009 Bilbao, Espagne, 2008. 163p. 71 réf. Prix: EUR 20,00. Version téléchargeable gratuite.
http://osha.europa.eu/en/publications/reports/TE7007132ENC_horeca [en anglais]

CIS 08-986 L'alcool dans l'entreprise
En France, le Code du travail restreint la consommation d'alcool dans les entreprises et interdit la présence de salariés ivres sur les lieux de travail. Lorsque ces règles ne sont pas respectées, l'employeur peut être condamné. Il dispose toutefois de possibilités pour contrôler et sanctionner les salariés se présentant au travail en état d'ivresse, qui sont passées en revue dans cet article.
Cahier Pratique Tissot - Guide de la santé, sécurité au travail, fév. 2008, n°107, p.5-6. Illus.

2007

CIS 09-490 Barrientos-Gutierrez T., Gimeno D., Mangione T.W., Harrist R.B., Amick B.C.
Consommation d'alcool et normes sociales: analyse multiniveaux de 137 groupes de travail sur 16 lieux de travail
Drinking social norms and drinking behaviours: A multilevel analysis of 137 workgroups in 16 worksites [en anglais]
Le but de cette étude était d'examiner la relation entre les normes sociales de consommation d'alcool et les consommations excessives, fréquentes ou sur le lieu de travail. Elle a porté sur un échantillon de 5338 travailleurs pour lesquels on disposait de données complètes, répartis en 137 groupes de travail sur 16 sites aux Etats-Unis. Des modèles multivariés ajustés ont mis en évidence le fait que les personnes travaillant dans le quartile des groupes de travail ayant les normes sociales les plus restrictives en matière de consommation d'alcool avaient une probabilité 45% plus faible d'être de gros buveurs, 54% plus faible d'être des consommateurs fréquents et 69% plus faible de consommer de l'alcool sur le lieu de travail que ceux travaillant dans le quartile des groupes dont les normes sociales étaient les moins restrictives. Ces résultats tendent à suggérer que les efforts de santé publique visant à diminuer l'alcoolisme ainsi que les blessures et les maladies liées à l'alcool devraient être axés sur les interventions en milieu de travail.
Occupational and Environmental Medicine, sept. 2007, vol.64, n°9, p.602-608. 33 réf.

CIS 08-1242 González E.E.
Idées pour un programme de prévention et de directives en matière d'alcool et de stupéfiants au travail
Ideas para un programa de prevención y de normativas en alcohol y drogas en el trabajo [en espagnol]
Cet article présente différents éléments pour la mise en œuvre d'un programme de prévention de la consommation d'alcool et de stupéfiants au travail. Il commente en outre les recommandations du BIT dans ce domaine, de même qu'une publication des Nations Unies qui analyse notamment certains mythes liés à la consommation et au trafic de stupéfiants au regard de la réalité.
Protección y seguridad, nov.-déc. 2007, vol.53, n°316, p.23-30. Illus.

CIS 08-1237 Rowland B., Wishart D., Davey J., Freeman J.
Influence du stress d'origine professionnelle des conducteurs sur la sécurité routière liée au travail: analyse exploratoire
The influence of occupational driver stress on work-related road safety: An exploratory review [en anglais]
Lors de travaux de recherche antérieurs, différents facteurs de stress ont été identifiés comme agissant sur les conducteurs en augmentant leur niveau de stress, en provoquant des comportements négatifs et en donnant lieu à de l'agressivité, de la fatigue, de l'inattention et à un abus de drogues ou d'alcool. Un moyen dont disposent les professionnels de la prévention et les employeurs pour faire diminuer le stress d'origine professionnelle chez les conducteurs est de changer les perceptions afin que l'on reconnaisse que la conduite dans le cadre du travail est une tâche tout aussi importante que les autres. Cet article analyse la littérature portant sur le stress des conducteurs et propose des améliorations en matière de gestion du risque et de procédures sécuritaires, y compris l'allocation de ressources suffisantes pour appréhender le stress au travail, notamment chez les conducteurs.
Journal of Occupational Health and Safety - Australia and New Zealand, oct. 2007, vol.23, n°5, p.459-468. Illus. 54 réf.

CIS 08-1000 Addictions et travail
Des consommations occasionnelles ou répétées d'alcool, de cannabis ou de médicaments peuvent mettre en danger la sécurité et la santé des salariés et être à l'origine d'accidents du travail. La prévention et la prise en charge des addictions est donc nécessaire dans les entreprises. Ce dossier sur Internet fait le point sur les addictions en France et les risques professionnels occasionnés, ainsi que sur le contexte réglementaire existant. Il détaille la stratégie à mettre en place dans les entreprises, qui passe par l'élaboration d'une démarche collective sans négliger la prise en charge individuelle.
Institut national de recherche et de sécurité, 30 rue Olivier-Noyer, 75680 Paris Cedex 14, France, juin 2007. Document sur Internet (format HTML). Illus. 19 réf.
http://www.inrs.fr/dossiers/addictions.html [en français]

CIS 08-991 Ahola K.
Dépression d'épuisement d'origine professionnelle et santé
Occupational burnout and health [en anglais]
Une étude réalisée en 1997 avait conclu que la prévalence de cas graves de dépression d'épuisement (burnout) en Finlande était de 7%. Le burnout est généralement associé à d'autres problèmes de santé. Les buts de la présente étude étaient de mettre en évidence la prévalence actuelle du burnout, ainsi que les facteurs de risque sociodémographiques et professionnels de burnout, les relations entre le burnout et les symptômes psychiques (troubles de l'humeur, anxiété, toxicodépendance et maladies somatiques), l'aptitude au travail, l'absentéisme maladie et le recours aux services de santé et au traitement médical. Elle a été réalisée sous la forme d'une étude transversale basée sur la population, portant sur un échantillon de 8028 personnes. Les données ont été recueillies au moyen d'interviews, de questionnaires et d'examens médicaux. Les résultats sont commentés.
Finnish Institute of Occupational Health, FIOH-Bookstore, Topeliuksenkatu 41 a A, 00250 Helsinki, Finlande, 2007. 116p. Illus. Réf.bibl.
https://oa.doria.fi/bitstream/handle/10024/28153/occupati.pdf?sequence=1 [en anglais]

CIS 08-731 Durand E.
Médicaments psychotropes et travail (II) - Médicaments antidépresseurs
Cette étude bibliographique porte sur les médicaments antidépresseurs en milieu de travail. Les publications les plus récentes font état d'une prévalence de la dépression d'environ 10% au sein de population générale. En ce qui concerne le milieu de travail, les chiffres avancés sont du même ordre. Les conséquences des antidépresseurs sur le travail sont peu connues. Cet article fait le point sur la question de la vigilance, de la conduite et de la co-exposition à des substances toxiques, et propose quelques éléments d'aide à la décision pour le médecin du travail. Les aspects éthiques et pratiques de la prise en charge des salariés sont développés, ainsi que la question du maintien et du retour à l'emploi.
Documents pour le médecin du travail, 4e trimestre 2007, n°112, p.487-508. Illus. 96 réf.
http://www.dmt-prevention.fr/inrs-pub/inrs01.nsf/IntranetObject-accesParReference/TC%20116/$File/TC116.pdf [en français]

CIS 08-699 Lucas D.L., Lincoln J.M.
Chutes par-dessus bord mortelles sur les bateaux de pêche commerciale en Alaska
Fatal falls overboard on commercial fishing vessels in Alaska [en anglais]
Les chutes par-dessus bord représentent une part importante des accidents mortels dans le secteur de la pêche en Alaska. Cet article décrit le problème des chutes par-dessus bord et examine les moyens possibles de diminuer les facteurs de risque. Les données du système de surveillance des lésions accidentelles d'origine professionnelle de l'Alaska (Alaska Occupational Injury Surveillance System) concernant les chutes par-dessus bord mortelles, survenues dans le secteur de la pêche commerciale entre 1990 et 2005 ont été analysées; on a ainsi identifié 71 accidents de ce type. Une analyse descriptive détaillée de ces accidents mortels a ensuite été effectuée afin de mettre en évidence les domaines d'intervention prioritaires. On observe que les chutes par-dessus bord n'ont pas diminué au cours de la période examinée. Les circonstances les plus fréquentes associées aux chutes par-dessus bord étaient le travail avec le matériel de pêche, le fait d'être seul sur le pont, la perte d'équilibre ou la glissade, le gros temps, le happement par les équipements et l'alcool.
American Journal of Industrial Medicine, 2007, vol.50, p.962-968. Illus. 17 réf.

CIS 08-538 Ayers D.
Sécurité et sous-traitance: construire la confiance et la communication
Contractor safety: Building trust and communication [en anglais]
La gestion efficace de la sécurité des sous-traitants est une nécessité non seulement pour la protection de leur personnel, mais également pour la protection des salariés réguliers de l'entreprise ainsi que des biens immobiliers et des équipements. Cet article explique comment choisir un sous-traitant ayant une expérience et les compétences pour réaliser le travail en toute sécurité et comment gérer la relation contractuelle en tenant compte de la sécurité et de la santé au travail. Thèmes traités: définition des buts souhaités; choix du sous-traitant; sécurité chimique; encadrement du sous-traitant; audit du sous-traitant.
Occupational Hazards, oct. 2007, p.64-74. Illus.

CIS 08-494 Bianchi P., Vialla F.
L'alcool, un risque dans l'entreprise
Thèmes traités dans ces deux articles sur le risque que représente, pour l'entreprise, l'abus d'alcool et de substances psychotropes chez les salariés: exemple de politiques de prévention et de moyens mis en place pour gérer les problèmes liés à l'alcoolisme et à la consommation de substances psychotropes par les salariés dans différents pays européens; témoignages de responsables de la prévention de quelques entreprises; cadre juridique français concernant les responsabilités des employeurs et les mesures disciplinaires pouvant être prises à l'encontre des salariés.
Face au risque, juin-juil. 2007, n°434, p.35-39. Illus.

CIS 08-131 Møller L., Stöver H., Jürgens R., Gatherer A., Nikogosian H.
Santé dans les prisons - Guide de l'OMS sur les principes de base de la santé dans les prisons
Health in prisons - A WHO guide to the essentials in prison health [en anglais]
Réalisé à partir d'expériences faites dans de nombreux pays européens, ce guide explique les mesures à adopter par l'administration pénitentiaire afin de protéger la santé des détenus et du personnel. Ceci implique que l'ensemble des personnes travaillant dans les prisons soient conscientes de l'impact que l'incarcération peut avoir sur la santé, des besoins sanitaires des détenus et de la manière de dispenser les soins. D'autres éléments essentiels comprennent la connaissance des normes internationalement admises en matière de santé dans les prisons, l'importance de dispenser les soins avec le même souci d'éthique professionnelle que dans d'autres services de soins et la promotion d'une approche intégrée des soins, de la santé et du bien-être des personnes incarcérées.
Organisation mondiale de la santé (OMS), Service de la distribution et des ventes, 1211 Genève 27, Suisse, 2007. xvi, 179p. Illus. 6 réf. Prix: CHF 40,00, USD 36,00 (CHF 28,00, USD 25,20 pays en développement)
http://www.euro.who.int/document/e90174.pdf [en anglais]

CIS 08-242 Zaloshnja E., Miller T.R., Hendrie D., Galvin D.
Coûts des accidents dus à l'abus d'alcool pour les employeurs
Employer costs of alcohol-involved injuries [en anglais]
Cette étude porte sur l'estimation du coût annuel des accidents dus à l'abus d'alcool pour les employeurs aux Etats-Unis. L'incidence a été estimée à partir des données concernant les lésions d'origine professionnelle, les accidents de la route et les soins médicaux pour la période de 1998 à 2000. Les coûts pour les employeurs ont été estimés à partir des estimations du coût des accidents en fonction des sources des versements de réparation faites par l'administration fédérale, en tenant compte de la part versée par les employeurs. Ainsi, on estime à plus de USD 28,6 milliards le coût, pour les employeurs, des accidents dus à l'abus d'alcool. Sur ce montant, USD 13,2 milliards concernent des accidents dus à l'alcoolisme survenus dans le cadre de l'activité professionnelle. Le coût annuel, pour les employeurs, des accidents de la route dans lesquels au moins un conducteur était en état d'ébriété est de USD 9,2 milliards, dont seuls USD 3,4 milliards concernent l'abus d'alcool dans le cadre de l'activité professionnelle.
American Journal of Industrial Medicine, févr. 2007, vol.50, n°2, p.136-142. 44 réf.

CIS 07-1498 Kouvonen A., Kivimäki M., Väänänen A., Heponiemi T., Elovainio M., Ala-Mursula L., Virtanen M., Pentti J., Linna A., Vahtera J.
Astreinte au travail et comportements portant atteinte à la santé: étude du secteur public en Finlande
Job strain and adverse health behaviors: The Finnish public sector study [en anglais]
Le but de cette étude transversale était d'explorer l'association entre l'astreinte au travail et le tabagisme, la consommation importante d'alcool, l'obésité et l'inactivité physique. Les sujets comprenaient 34.058 femmes et 8154 hommes salariés des administrations publiques en Finlande. Les données ont été recueillies par voie de questionnaire postal. La modélisation par régression a mis en évidence le fait que le travail sous forte astreinte et les emplois avec faible latitude décisionnelle étaient associés à des risques 1,3 à 1,4 fois plus élevés de présenter au moins trois comportements négatifs. Chez les hommes, un travail passif était associé à un risque 1,3 fois plus élevé de présenter au moins trois comportements négatifs, alors que, chez les femmes, le travail actif était associé à un risque 1,2 fois plus élevé de présenter au moins trois comportements négatifs. Des exigences élevées étaient associées, chez les femmes, à un risque accru de présenter un ou deux comportements négatifs. On en conclut que des conditions de travail défavorables peuvent accroître le risque de mauvaise hygiène de vie. En diminuant le stress par un meilleur degré de contrôle sur son travail et en diminuant les exigences psychologiques, on pourrait favoriser une meilleure hygiène de vie.
Journal of Occupational and Environmental Medicine, janv. 2007, vol.49, n°1, p.68-74. 31 réf.

2006

CIS 09-787 Données du CDC sur les lésions accidentelles
CDC injury fact book [en anglais]
Ce rapport présente une analyse détaillée du problème des lésions accidentelles aux Etats-Unis et des efforts entrepris pour les réduire. Il est riche en informations sur les lésions et en descriptions de programmes de recherche et de prévention et couvre un large éventail de problèmes allant des soins intensifs à la violence chez les jeunes, en passant par l'alcoolisme. Thèmes traités: approche de santé publique en matière de prévention des lésions accidentelles; historique des avancées significatives pour la prévention des lésions et de leurs conséquences; descriptions de sources de données; quelques exemples de partenariats; risques de lésions de différentes populations au cours des différentes étapes de la vie; commentaire sur des problèmes fréquents ayant trait aux lésions.
Publications Dissemination, National Institute for Occupational Safety and Health (NIOSH), 4676 Columbia Parkway, Cincinnati, OH 45226-2001, USA, nov. 2006. v, 111p. Illus. 32 Réf.bibl.
http://www.cdc.gov/NCIPC/fact_book/InjuryBook2006.pdf [en anglais]

CIS 08-997 Conduites addictives et milieu professionnel - Rapport établi dans le cadre du Plan gouvernemental de lutte contre les drogues illicites, le tabac et l'alcool 2004- 2008
Après avoir auditionné les acteurs sociaux, les médecins du travail, les administrations et les institutions de recherche, le groupe de travail interministériel français ayant rédigé ce rapport propose un cadre pour une mise à jour de la réglementation. Le rapport présente 27 recommandations portant sur l'éthique, le développement de connaissances, la sécurité de l'entreprise, de son personnel et de ses utilisateurs, la ré-définition des missions du médecin du travail, le développement d'une politique de prévention dans l'entreprise, l'accès aux soins et les modifications du code du travail et du code de la santé.
Mission interministérielle de lutte contre la drogue et la toxicomanie, 7 rue Saint-Georges, 75009 Paris, France, déc. 2006. 32p.
http://www.alcoosite.fr/gr-travail/doc-te/CONDUITES_ADDICTIVES.pdf [en français]

CIS 07-1311 Ali K.M., Sathiyasekaran B.W.C.
Informaticiens et syndrome du tunnel carpien
Computer professionals and carpal tunnel syndrome (CST) [en anglais]
Dans cette étude transversale portant sur le syndrome du tunnel carpien (STC), on a sélectionné 648 sujets parmi 4276 informaticiens travaillant dans 21 entreprises, à l'aide d'une méthode d'échantillonnage au hasard. Le diagnostic de STC était basé sur le tableau clinique. La prévalence du STC était de 13,1%. Le risque de STC était le plus élevé chez les sujets ayant travaillé plus de huit ans sur ordinateur, chez ceux travaillant plus de 12h par jour et chez les administrateurs de systèmes (odds ratio respectivement de 3.3, 4,9 et 2,5). Les considérations ergonomiques sont importantes pour assurer le bon positionnement des mains lors du travail sur ordinateur. D'autres observations sont commentées.
International Journal of Occupational Safety and Ergonomics, 2006, vol.12, n°3, p.319-325. 27 réf.

CIS 07-1242 Roesler U., Jacobi F., Rau R.
Travail et troubles mentaux dans un échantillon représentatif de la population allemande
Work and mental disorders in a German national representative sample [en anglais]
Cette étude sur la santé mentale au travail a porté sur 2329 salariés allemands (âgés de 18 à 65 ans) ayant participé à un entretien clinique assisté par ordinateur. Par ailleurs, ils ont précisé si leur travail comportait une charge de travail physique, des heures supplémentaires ou du stress, et ils ont évalué dans quelle mesure chacune de ces caractéristiques étaient gênantes pour l'exécution de leur travail. Les résultats montrent que l'abus ou la dépendance de substances (y compris la nicotine) constituait le trouble mental le plus répandu (prévalence de 14,4% sur 12 mois), suivi de l'anxiété (12,0%), des troubles somatoformes (9,7%) et des troubles affectifs (9,3%). Les analyses par régression logistique séquentielle ont mis en évidence des associations significatives entre la présence de stress au travail et les troubles affectifs et somatoformes. D'autres résultats sont commentés.
Work and Stress, juil.-sept. 2006, vol.20, n°3, p.234-244. 38 réf.

CIS 07-1080 O'Connor P.J., O'Connor N.
Décès accidentels d'origine professionnelle dans le secteur maritime
Work-related maritime fatalities [en anglais]
Entre 1992 et 1998, on a enregistré 74 décès chez les marins australiens: 46 pêcheurs commerciaux, 12 marins de cargos et 16 marins travaillant dans différents secteurs. Les principaux facteurs contributifs étaient les conditions météorologiques, les erreurs de jugement, des pratiques dangereuses et le fait de ne pas porter de gilets de sauvetage dans des conditions où ils auraient sauver la vie. Les efforts devraient se focaliser sur la diminution de la consommation d'alcool ainsi que sur une meilleure mise à disposition des gilets de sauvetage et le respect de leur port.
Accident Analysis and Prevention, juil. 2006, vol.38, n°4, p.737-741. Illus. 19 réf.

CIS 07-995 Durand E.
Médicaments psychotropes et travail - Traitement de substitution aux opiacés
En troisième position après l'alcool et le tabac, la consommation importante de médicaments psychotropes en France concerne les médecins du travail confrontés aux questions éthiques et sociales liées à la réinsertion de toxicomanes par l'emploi. Cette étude bibliographique est consacrée aux traitements de substitution aux opiacés.
Documents pour le médecin du travail, déc. 2006, n°108, p.441-460. Illus. 75 réf.
http://www.dmt-prevention.fr/inrs-pub/inrs01.nsf/IntranetObject-accesParReference/TC%20111/$File/TC111.pdf [en français]

CIS 07-985 Bondéelle A., Fellmann A., Favier A.L.
Alcool, tabac... au travail - De bien mauvaises habitudes
Thèmes traités dans ce dossier sur l'alcool et le tabac sur le lieu de travail: sensibilisation aux problèmes de l'alcoolisme et du tabagisme; prévention en entreprise; tabagisme passif; textes réglementaires français; initiative d'une entreprise du secteur de la mécanique visant à éliminer totalement l'alcool et le tabac sur le lieu de travail.
Travail et sécurité, nov. 2006, n°667, p.28-36. Illus. 7 réf.
http://www.travail-et-securite.fr/archivests/archivests.nsf/(alldocparref)/TS667page29_1/$file/TS667page29.pdf?openelement [en français]

CIS 07-317 Mester B., Nieters A., Deeg E., Elsner G., Becker N., Seidler A.
Lymphomes malins et profession: étude cas-témoin basée sur la population en Allemagne
Occupation and malignant lymphoma: A population based case control study in Germany [en anglais]
Le but de cette étude était d'identifier les professions soupçonnées d'être associées à des lymphomes malins. 710 patients atteints de lymphomes malins, âgés de 18 à 80 ans, ont été recrutés dans six régions de l'Allemagne. Pour chaque cas, on a identifié, à partir des registres de la population, un témoin apparié par le sexe, la région et l'âge. Les odds ratios et les intervalles de confiance à 95% pour les principaux secteurs industriels et professions ont été calculés par régression logistique conditionnelle et corrigés pour le tabagisme et la consommation d'alcool. On a par ailleurs comparé les patients atteints de sous-types de lymphomes spécifiques avec l'ensemble du groupe témoin à l'aide d'une analyse par régression logistique inconditionnelle. Les résultats sont commentés. Ils confirment en partie les risques professionnels définis antérieurement. Les branches d'activité associés positivement aux lymphomes sont les suivantes: industrie des produits alimentaires, des boissons et du tabac; industrie du papier, du livre et de l'impression; industrie des métaux. Les facteurs de risque de lymphomes folliculaires semblent différer de l'ensemble des facteurs de risque pour les lymphomes malins.
Occupational and Environmental Medicine, janv. 2006, vol.63, n°1, p.17-29. 94 réf.

CIS 07-312 Bergeret A., Choasson P.
29e Congrès national de médecine et santé au travail - Lyon 30 mai - 2 juin 2006
Actes d'une conférence sur la médecine et la santé au travail tenue à Lyon, France, du 30 mai au 2 juin 2006. Thèmes traités: clinique médicale du travail; surveillance des risques chimiques dans le contexte de la mobilité professionnelle; gestion et prévention des crises; conduites addictives en entreprise; transports et travail; rapport infirmier; nouveau logiciel de mesure audiosonométrique, évaluation des risques dans les établissements de santé; violence au travail; génotoxicité et cancérogénicité; enquêtes en santé au travail; indicateurs de santé au travail; pluridisciplinarité; champs électromagnétiques; amiante; solvants.
Archives des maladies professionnelles, mars 2004, vol.65, n°1, p.117-462 (numéro complet). Illus. Réf.bibl.

CIS 07-493 Durcy M.
Alcool, cannabis... au travail: les enjeux de la prévention
Cet article traite du problème de la consommation excessive de substances psychoactives, notamment le cannabis et l'alcool, chez les travailleurs du BTP. Thèmes traités: aspects éthiques et juridiques du dépistage en entreprise; prévention, information et accompagnement; expérience d'une entreprise de construction et campagne d'information mise sur pied pour lutter contre la consommation excessive d'alcool et de cannabis.
Prévention BTP, juin 2006, n°86, p.52-55. Illus.

CIS 07-472 Smith D.R., Mihashi M., Adachi Y., Koga H., Ishitake T.
Analyse détaillée des facteurs de risque de troubles musculosquelettiques chez les infirmières japonaises
A detailed analysis of musculoskeletal disorder risk factors among Japanese nurses [en anglais]
Une version japonaise du questionnaire nordique normalisé (Standardized Nordic Questionnaire) a été administrée à 1162 infirmières d'un grand hôpital universitaire. Le taux de réponse était de 73%. La prévalence de troubles musculosquelettiques (TMS) au cours des 12 mois écoulés était de 85,5%. On a observé que la consommation d'alcool, le tabagisme et le fait d'avoir des enfants constituaient des facteurs de risque significatifs, avec des odds ratio (OR) ajustés respectivement de 1,87, 2,45 et 2,53. Les facteurs de risque liés au poste de travail comprenaient la manutention manuelle des patients (OR 2,07 à 11,97) et la réalisation de tâches physiquement astreignantes (OR 2,09 à 2,76). Les infirmières déclarant une tension prémenstruelle présentaient une probabilité 1,66 et 1,94 fois plus élevée de souffrir respectivement de lombalgies et de dorsalgies. Un stress mental élevé constituait également un facteur de risque de TMS de la nuque (OR 1,53) et de l'épaule (OR 2,07). On en conclut que des stratégies de prévention uniquement axées sur la manutention manuelle ne sont pas suffisantes et qu'il faut accorder plus d'importance à la satisfaction au travail, à l'organisation du travail et au stress d'origine professionnelle.
Journal of Safety Research, 2006, vol.37, n°2, p.195-200. 16 réf.

CIS 07-84 Création d'un lieu de travail sain: guide pour les professionnels de la prévention et les employeurs
Creating a healthy workplace: A guide for occupational safety and health professionals and employers [en anglais]
Ce guide contient des idées pratiques dont peuvent s'inspirer les préventeurs et les employeurs pour améliorer la santé et le bien-être des travailleurs. Pour chacun des huit domaines suivants, il préconise cinq mesures simples qui peuvent apporter des améliorations tangibles pour l'organisation et les personnes qui y travaillent: créer un lieu de travail sûr et sain; recrutement, fidélisation et réadaptation; bien-être mental et lutte contre le stress; troubles musculo-squelettiques; tabagisme et sevrage tabagique; consommation d'alcool et d'autres substances; activité physique; alimentation saine.
Faculty of Public Health and Faculty of Occupational Medicine, 4 and 6 St Andrews Place, London NW1 4LB, Royaume-Uni, 2006. 38p. Réf.bibl.
http://www.fph.org.uk/resources/AtoZ/r%20_healthy_workplaces.pdf [en anglais]

CIS 07-204 Craig B.N., Congleton J.J., Kerk C.J., Amendola A.A., Gaines W.G.
Facteurs de risque personnels et non professionnels de lésions ou de maladies professionnelles
Personal and non-occupational risk factors and occupational injury/illness [en anglais]
Dans cette étude portant sur la manutention de matériaux, on a évalué les relations significatives du point de vue statistique entre les blessures accidentelles et 48 facteurs de risque individuels et non professionnels chez 442 manutentionnaires volontaires travaillant dans trois entreprises sur neuf sites aux Etats-Unis. Les données concernant les blessures accidentelles au sein de cette population ont été recueillies sur une période d'une année après avoir effectué des mesures de la force musculaire et de différents facteurs anthropométriques. Les taux accrus de blessures accidentelles étaient significativement associés à la capacité aérobie, au tabagisme, à l'évaluation subjective de la condition physique, à la pratique de la chasse ou de la pêche en tant qu'activité de loisir, au respect des limitations de vitesse, au pourcentage de graisse corporelle, au fait d'avoir été impliqué dans une bagarre violente ou d'en avoir été témoin et à une mesure de la flexibilité. Des programmes efficaces de prévention des blessures accidentelles devraient s'étendre au-delà des facteurs ergonomiques liés au poste et inclure des facteurs individuels, tels que le tabagisme, le contrôle du poids et l'abus d'alcool.
American Journal of Industrial Medicine, avr. 2006, vol.49, n°4, p.249-260. 86 réf.

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