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Base de datos CISDOC

ID (ISN) del documento58633
Número CIS 92-1402
ISSN - Título de la serie 0373-0425 - Journal officiel de la République française
Año 1991
Número de serie
Título Act No.91-1 of 3 January 1991 concerning the development of employment by training within companies, help with social and occupational integration and the arrangement of working hours, for the implementation of the third employment plan [France]
Título original Loi n°91-1 du 3 janvier 1991 tendant au développement de l'emploi par la formation dans entreprises, l'aide à l'insertion sociale et professionnelle et l'aménagement du temps de travail, pour l'application du troisième plan pour l'emploi [France] [en francés]
Información bibliográfica 5 Jan. 1991, Vol.123, No.4, p.231-234.
Resumen In addition to the provisions concerning occupational training, social integration and working hours, this Act amends the Labour Code. The application of the provisions of the Labour Code concerning safety and health matters is extended to include personnel and trainees in workshops of public technical or professional educational establishments. A new article L. 231-2-2 provides for the establishment of committees of health or safety in each technical or professional college. A correction to this text appears in the Journal officiel of 20 January 1991, p.1055: p.231, 2nd column, article 10, 1st line, instead of "L. 322-4-12", read "L. 322-4-13" and 2nd and 3rd lines, instead of "L. 322-4-13", read "L. 322-4-14".
Descriptores (primarios) Francia; formación profesional; comités de seguridad e higiene; instituciones de ensenanza; duración del trabajo
Descriptores (secundarios) organización del trabajo; permiso de maternidad; trabajo a tiempo parcial; diseno del trabajo; oferta de empleo; trabajadores minusválidos; desempleo; ley; jóvenes
Tipo de documento A - Leyes, reglamentos, directivas
País / Estado o ProvinciaFrancia
Tema(s) Leyes
Broad subject area(s) Aspectos generales
Navegación por categoria(s) Teaching and educational institutions
Hours of work
Empleo precario