Informele EPSCO vergadering bespreekt jeugd en vaardigheden

Heinz Koller, Assistent Directeur-Generaal en Regionaal Directeur voor Europa en Centraal-Azië, deel aan de Informele bijeenkomst van de Ministers van de EU verantwoordelijk voor Werkgelegenheid en Sociale Zaken(EPSCO).

Nieuwsbericht | 17 april 2018
De vergadering werd voorgezeten door het Bulgaars voorzitterschap van de Raad van de EU, en besprak manieren om de vaardigheden en kwalificaties van werknemers te verbeteren en om een gelijke toegang tot de arbeidsmarkt te waarborgen.

De IAO ondersteunt de Europese Pijler van Sociale Rechten, die het recht op kwaliteitsvol en inclusief onderwijs, opleiding en levenslang leren verankert. Mijnheer Koller benadrukte het belang van levenslang leren in het bijzonder, dat moet worden verwezenlijkt door een duidelijke inzet van overheden, werkgevers en werknemers. Zij hebben de gezamenlijke verantwoordelijkheid om te bepalen wanneer en hoe ze werknemers bijscholen.

Volgens recente enquêtes van de IAO zijn jonge werknemers zich erg bewust van het belang van bijscholing en de meesten onder hen zijn van mening dat hun professionele succes grotendeels zal afhangen van het leren van nieuwe vaardigheden tijdens hun carrière. Weinig landen hebben echter een volledig geïntegreerd beleidskader voor levenslang leren ontwikkeld en nog minder landen hebben een samenhangend systeem voor de financiering ervan. “De overheidsuitgaven voor de opleiding van werknemers zijn tijdens de afgelopen twintig jaar zelfs gedaald in de meeste OESO-landen,” voegde hij eraan toe.

“We moeten evenveel investeren in mensen als in technologie, en onderwijs moet erkend worden als een investering in plaats van een kost in boekhoudsystemen, zowel op nationaal- als bedrijfsniveau,” besloot mijnheer Koller.